勤務地

静岡県島田市

想定年収

500万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

家具メーカーにて、カスタマーサポートチームのマネジメントをお願いします。

自社ECサイトのコールセンター業務。サイトの使い方や、購入商品に関する問い合わせ、具体的には「上手く組立が出来ない」「写真と色目が違う」等の質問。「パーツが壊れていた」「パーツをなくした」などの問い合わせに対して、チームメンバーを統率してCustomer satisfactionを上げて頂く事をお願いします。
事業として非常に重要な部署・ポジションです。

・テレマーケティングではなく、100％インバウンド、売り込み等は一切ありませｎ。
・基本的にチームのマネージメントの仕事ですで、ご自身で対応頂くことはメインではありません（商品や組立の説明は専門の担当がおります）カスタマーサポートチームのマネジメント、スタッフ教育、チーム運営をメインでお願いします。
・100％電話でのコミュニケーションとなります。

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勤務地

静岡県島田市

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

家具メーカーにて、海外販路拡大の為、新たに人員を募集。
同社は木製組立家具のリーディングカンパニーとして、高品質な家具を作り続けており、メイドインジャパン品質を海外でも展開していく事を計画しております。
「軽さ」「組立やすさ」「高品質」のオリジナル家具は、海外ユーザーからも好評頂いており、今後更に販路を拡大して行きたいと考えております。
国ごとで、求められるサイズや、色味など微妙な違いが有りますので、現地小売店側と細やかな調整などもお願いします。

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勤務地

静岡県島田市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

将来的な総務人事課長候補としてご入社頂きます。

・人事・総務をご担当頂きますが、ご入社時のご経験を考慮しますので、詳細はご相談ください
・将来的の総務人事の責任者となれる方を求めています

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勤務地

静岡県島田市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内インフラ、システムを刷新中。社内システム部門の即戦力としてお迎えします。

想定している業務としては、
・基幹システムの企画、開発、運用、保守
・ネットワーク構築
・インフラの維持
・ITベンダーとの折衝、コントロール
・各部門間の調整

情報システム部門の人員は現在3名
週1日はリモート勤務も可能です。

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勤務地

静岡県島田市

想定年収

400万円～420万円

雇用形態

正社員

仕事内容

家具メーカーの営業職の募集。クライアントは有名大手小売り業が中心、既存取引先を担当いただきます。

まずは、インテリア・家具販売店への(自社製品の取り扱いや、カタログ掲載提案)から仕事に慣れて頂き、将来的には、大手家具販売店や、家具メーカーへのプライベートブランド製品のOEM営業を担当して頂きます。
新製品の企画→提案→試作→量産化→商品化
PB製品のマイナーチェンジの案件も定期的に依頼頂きます。
既に長いお取引のある企業ばかりですので、業界未経験でもご安心下さい。

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勤務地

静岡県富士市

想定年収

470万円～520万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内の人事企画全般＋グローバルモビリティ(国際間人事異動)を担当いただきます。

<国内人事企画業務>
◆研修運営
◆研修企画改善
→全員一律の教育から自律選択型の教育へ見直し
◆採用企画戦略・運用改善

＜グローバルモビリティ担当＞
◆海外出向者・研修生　派遣・受入・サポート・処遇検討　等

仕事の面白み
ご担当いただくのは、組織課題への人事ソリューション提供です。入社後は、採用・研修に従事いただきますが、担当に縛られず幅広く業務を経験しスキルベースを築いていただきながら、諸制度の企画を行うなど、会社の改善に貢献していただきます。
周囲(役員、各リージョン責任者、労総組合、ナショナルスタッフを含む従業員)と関わりながら、全社的な視点で取り組む仕事はとてもやりがいの大きい仕事といえます。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動運転向け製品および次世代ランプの光学設計領域において業務に従事いただきます。

【具体的には】
製品：自動運転に係るセンサー・カメラ類の製品開発や、次世代ランプの製品開発を行っていただきます。

【働き方】
当面は、実用化が近い段階となっているため、完成車メーカーとの量産に向けた共同開発が主なテーマとなっておりますが、場合によっては基礎研究や実証実験などより上流の業務もお任せする可能性がございます。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

450万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

カーボンニュートラルに向けてCO2削減などの活動をリードし、ロードマップの作成や企画立案、現場への指示・浸透をお任せします。
立ち上がったばかりの新規部署です。

【具体的には】
■カーボンニュートラルの両立を目指した中長期の事業戦略の立案と推進
■具体施策の企画と工場など現場への行動管理
■CO２発生要因の分析(製品単位、工程単位、等)

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経営企画職として以下の業務をお任せします。

【具体的には】
（1）単独経営計画業務 ・利益計画の立案と達成に向けた取り組み　・月次業績管理（計画差分析など）・原価低減活動の推進
（2）中期経営計画の立案
（3）会社方針の検討、立案
（4）決算発表対応　他

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

550万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

社内システムの保守、運用をお任せします。
これまでのご経験やご志向性に応じて、お任せする業務範囲を決定します。

【将来的には】
SAPシステム導入に関わる一連の業務を、拠点メンバーおよび協力ベンダと協同して、要件定義・周辺機能のカスタマイズ定義/実装・システムテスト・ユーザー教育支援等をリードしていただきます。
ゆくゆく開発など上流工程にチャレンジしていきたい方におすすめです。

【配属部署】
情報システム部は約40名の組織で、その中で
（1）サーバー管理
（2）開発
（3）セキュリティ対策
の大きく３つのチームに分かれています。

【教育体制補足】
■基本は先輩社員とのOJTをベースに、業務内容を少しずつキャッチアップしていただきます。
■技術講座が年間80～90件ほどあり、定時時間内で自分でスケジューリングして受講が可能。テキストもあり社内のベテランエンジニアから教わることができます。
■通信教育（英会話なども含む）について、人事推奨のものは会社が費用を半額負担し受講可能です。

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勤務地

長野県安曇野市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社では産業ロボットをグローバルに展開しています。導入後も長期間安心して使用できるサービスサポートが重要で、販売会社に対して以下の技術支援をおこない、ユーザーが購入後に安心してロボットを使い続けることが出来る産業用ロボットのアフターサービスを実現していきます。

【具体的には】
・販売会社からの技術的問い合せ対応
・販売会社サービスメンバーへの教育企画・教育資料の作成
・新製品のサービスサポート企画・サービスマニュアルの作成
・販売会社からの技術的問い合せ対応
・販売会社サービスメンバーへの教育企画・教育資料の作成
・新製品のサービスサポート企画・サービスマニュアルの作成

【キャリアイメージ】
現場作業、詳細設計やお客様との直接交渉ではなく、保守部品を通じた販売会社への技術支援が主な業務です。
配属後、一定期間OJTを受けていただき、販売会社への支援に必要な知識や技術を身につけていただきます。
その後、当部門の担当者として上記業務を行っていただきます。
国内からの技術支援を基本としていますが、市場ニーズの把握や販売会社への技術支援のため、海外へ出張するケースもあります。

【所属部署】
営業本部

【グループのビジョン】
プリンターやプロジェクターなどの情報関連機器のメーカーとして知られる同社ですが、実は「ロボット」においても業界をリードする存在です。同社のロボット事業は、1983年に社内向けに開発した腕時計の精密組立向けのスカラ（水平多関節）型ロボットから始まり、すでに35年以上に及ぶ歴史があります。そこで培われた軌跡制御技術の精度は極めて高く、今ではスカラ型ロボットにおいては6年連続世界シェアNo.1を達成しています。同社のロボティクス技術は、対象が精密になればなるほど威力を発揮し、いまやパソコンやスマートフォンなどのIT製品の製造現場には欠かせないツールとなっています。みなさんが普段使われているスマートフォンの中にも、同社の産業用ロボットによって組み立てられたものが多くあります。
同社では、人間と共存しながら、製造業の現場をはじめ社会のいたるところで新たな価値を生み出す「見て、感じて、考えて、働くロボット」をつくることを目指しています。そして同社は、それを実現できる技術を有する、国内でも数少ない企業の一つだと自負しています。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同組織では、ビジネスオフィス向け・産業向け製品において重要となるアフターサービス（カスタマーサービス）の企画立案・推進を行い、製品本体や消耗品と併せて重要な収益である「サービス収益の最大化」をリードすることがミッションとなります。

【具体的には】
関連部門や販社を巻き込みながら以下の業務を牽引し、売上拡大とコスト低減の両面からサービス収益最大化の実現を目指します。
・市場での製品パフォーマンス実績（お客様が実際に使っている状況）を分析し、高いパフォーマンスが出ている点は同社のアドバンテージとして市場に訴求していく。
・市場から積極的に製品やサービスに対するフィードバックを収集し、改善に向けて取り組む
・お客様・代理店の困り事をサポートするプログラム（例：保守パック）を企画し、販社での実装に向けて支援する。
・データ分析に基づいて保守パック（有償の延長保証サービス）を企画し、新製品におけるサービス採算の観点から製品開発プロセスに関与する
・中期・短期の売上計画策定において、サービス売上の予実管理に関与する

【所属部門】
営業本部

【グループのビジョン】
昨今、あらゆるデータがデジタル化され、オフィスから紙が無くなるとも言われてきました。しかしデジタルデータを一時的に紙のメディアに出力するニーズは相変わらず根強く、さらにオフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、世界中でプリンターの需要はまだまだ高い状態です。オフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、プリンターの需要も今後伸びていくものと思われます。
オフィス・コンシューマーのプリンター市場（レーザー＋インクジェット）は、COVID-19の影響を受ける以前の2019年時点で、ユーザー購入金額ベース（サービス含む）で15兆円以上の規模があり、このうち約8割をオフィス向けのレーザープリンターが占めていると見られています。
オフィスの分散化の傾向に従い、印刷手段も分散化し、小型で環境負荷の少ないインクジェットプリンターの事業機会は拡大するものと予想されます。
現状では、こうしたプリンターや複写機は電子写真方式（LP）が主流であり、インクジェット方式の市場はまだ2～3兆円に過ぎず、同社にとって未踏の市場機会が十分にあると考えられます。

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勤務地

長野県塩尻市

想定年収

500万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プリンター製品全般における新製品のサービスサポート企画業務をご担当いただきます。
対象製品の商品企画段階から製品ローンチまでの商品化プロセスにおいて、保守パック採算設計、修正性設計、サービス教材作成、サービスエンジニア認定、製品サポート体制構築を行うことがミッションとなります。

【具体的には】
・修理性設計：修理性設計ガイドラインを策定。各商品化プロセスで達成水準を評価。目標達成の為、改善を推進
・サービス教育：販社サービス部門用の教育教材としてサービスマニュアル、ビデオマニュアル、e-learning教材を作成
・サービスエンジニア認定：認定制度に基づきサービス教育を実施。試験結果に応じてエンジニアを認定する
・お客様に対してカスタマーサクセス型サービスを提供する上で実行する各種サービスプログラムの企画・作成

【担当商品】
プリンター製品全般（個人・家庭向けプリンター、法人・業務向けプリンター・複合機、産業向けプリンター（捺染プリンター含む）・デジタル印刷機）

【所属部門】
営業本部

【グループのビジョン】
昨今、あらゆるデータがデジタル化され、オフィスから紙が無くなるとも言われてきました。しかしデジタルデータを一時的に紙のメディアに出力するニーズは相変わらず根強く、さらにオフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、世界中でプリンターの需要はまだまだ高い状態です。オフィス内で扱う情報量が一層増加するに伴い、プリンターの需要も今後伸びていくものと思われます。
オフィス・コンシューマーのプリンター市場（レーザー＋インクジェット）は、COVID-19の影響を受ける以前の2019年時点で、ユーザー購入金額ベース（サービス含む）で15兆円以上の規模があり、このうち約8割をオフィス向けのレーザープリンターが占めていると見られています。
オフィスの分散化の傾向に従い、印刷手段も分散化し、小型で環境負荷の少ないインクジェットプリンターの事業機会は拡大するものと予想されます。
現状では、こうしたプリンターや複写機は電子写真方式（LP）が主流であり、インクジェット方式の市場はまだ2～3兆円に過ぎず、同社にとって未踏の市場機会が十分にあると考えられます。

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

360万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

イタリアからタイルを輸入し、大手住宅メーカーや設計事務所に販売している建材の専門商社。同社のR&Dグループとして、タイルの輸入業務などに従事いただきます。

【具体的には】
・海外メーカーへの発注および交渉
・納期調整
・在庫管理
海外メーカー担当と直接メールでやりとりをお願いします。仲介の輸入代理店を通さないことでメーカーと直接交渉を行います。輸入されるタイルの納期調整と国内外の在庫の変動確認が主な業務になります。

輸入業務と聞くと、英語による商談や貿易書類の作成などをイメージされるかもしれませんが、本ポジションは在庫変動の確認や決められた納期に間に合うか確認できる観察力、日本とイタリアで認識が一致しないとき、お互いの言い分をリスペクトできる社交性がある方を求めています。

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勤務地

石川県金沢市

想定年収

400万円～510万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤンマー社の発電機を民間企業向けに販売していただきます。基本的にお客様からの問い合わせへの対応（反響営業）になります。

【具体的には】
非常用電源を必要とする工場、医療機関、建設系企業を対象とした法人営業です。
発電機は1台150万円～数千万円まで、ラインナップは幅広く、お客様の用途に応じた提案が可能です。
※同社はヤンマー社唯一の北陸特約代理店です。
※入社から約1年はメーカー研修があります。

【残業に対する意識】
・毎月の部署会議において、各部署で残業削減の対策や取組を検討しています。
・勤怠管理はクラウドで行っており、基準を超えた残業を行った場合は、上司に通知をしています。
・月2回事業部の残業時間を役職者に通知し、事業部内の残業状況を見える化しています。
その結果、残業は月平均15時間（1日1時間未満）に抑えられています。

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勤務地

福井県福井市

想定年収

400万円〜510万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヤンマー社の発電機を民間企業向けに販売していただきます。基本的にお客様からの問い合わせへの対応（反響営業）になります。

【具体的には】
非常用電源を必要とする工場、医療機関、建設系企業を対象とした法人営業です。
発電機は1台150万円〜数千万円まで、ラインナップは幅広く、お客様の用途に応じた提案が可能です。
※同社はヤンマー社唯一の北陸特約代理店です。
※入社から約1年は石川県でのメーカー研修があります。

【残業に対する意識】
・毎月の部署会議において、各部署で残業削減の対策や取組を検討しています。
・勤怠管理はクラウドで行っており、基準を超えた残業を行った場合は、上司に通知をしています。
・月2回事業部の残業時間を役職者に通知し、事業部内の残業状況を見える化しています。
その結果、残業は月平均15時間（1日1時間未満）に抑えられています。

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勤務地

福井県福井市

想定年収

400万円〜510万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主に官公庁向けの電気通信工事、電気工事に関する案件の営業活動をお任せします。

【具体的には】
・暮らしを守る治水設備の代表であるダム管理設備の新規設置工事、更新工事
・防災無線
・河川管理システム
・設備間の通信設備
・防災インフラに関する通信設備

官公庁向けに訪問し、上記の工事や設備のニーズを探る営業スタイルですが、時には新規提案を行うこともあります。

【残業に対する意識】
・毎月の部署会議において、各部署で残業削減の対策や取組を検討しています。
・勤怠管理はクラウドで行っており、基準を超えた残業を行った場合は、上司に通知をしています。
・月2回事業部の残業時間を役職者に通知し、事業部内の残業状況を見える化しています。
その結果、残業は月平均15時間（1日1時間未満）に抑えられています。

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勤務地

福井県敦賀市

想定年収

530万円〜830万円

雇用形態

正社員

仕事内容

現場に入り込み「三現主義（現場・現実・現物）」を実行することにより、パナソニックの製品やサービスの品質課題抽出と解決または環境問題に取り組みます。
そのためには、商品企画・設計開発・調達・製造・情報システムなど、様々な職種・部門との連携が不可欠であり、職務を通じて、幅広い事業・業務と関わることができます。

【具体的には】
・新製品開発ステップ、製造の工程管理
・内部監査、現場指導
・製品審査
・新製品の新規部品・材料の評価/承認
・既存製品の故障解析
・新評価方法の開発
・顧客価値把握
・製品テスト方法の開発
・市場調査
・製品検査、部品検査

【この仕事を通じて得られる事】
・カーメーカー様を通じて世界中のお客様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。
・厳しい品質環境下におけるマネジメントスキルと多くの社内外との協働活動によるヒューマンスキルが習得できます。
・自己目標実現に向けたスキルが構築できます。
・海外拠点との協働活動を通じグローバルな視点・感性が習得できます。

【職場の雰囲気】
・開発、製造のメンバーが同じ拠点にいるため、意思統一がしやすく、一丸となってお客様に向き合える風土があります。
・中堅、若手が活発な議論と本音のコミュニケーションができる雰囲気です。
・1on1の推進など上司と部下とのコミュニケーションも活発に実施されています。

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勤務地

福井県敦賀市

想定年収

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

現場に入り込み「三現主義（現場・現実・現物）」を実行することにより、パナソニックの製品やサービスの品質課題抽出と解決または環境問題に取り組みます。
そのためには、商品企画・設計開発・調達・製造・情報システムなど、様々な職種・部門との連携が不可欠であり、職務を通じて、幅広い事業・業務と関わることができます。

【具体的には】
・新製品開発ステップ、製造の工程管理
・内部監査、現場指導
・製品審査
・新製品の新規部品・材料の評価/承認
・既存製品の故障解析
・新評価方法の開発
・顧客価値把握
・製品テスト方法の開発
・市場調査
・製品検査、部品検査

【この仕事を通じて得られる事】
・カーメーカー様を通じて世界中のお客様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。
・厳しい品質環境下におけるマネジメントスキルと多くの社内外との協働活動によるヒューマンスキルが習得できます。
・自己目標実現に向けたスキルが構築できます。
・海外拠点との協働活動を通じグローバルな視点・感性が習得できます。

【職場の雰囲気】
・開発、製造のメンバーが同じ拠点にいるため、意思統一がしやすく、一丸となってお客様に向き合える風土があります。
・中堅、若手が活発な議論と本音のコミュニケーションができる雰囲気です。
・1on1の推進など上司と部下とのコミュニケーションも活発に実施されています。

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勤務地

福井県福井市

想定年収

550万円〜700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

主な担当業務は、「部材調達」、「サプライヤー様品質向上」、「部材合理化」となります。

【具体的には】
・抵抗・センサBU（福井市）での部材調達業務となります。
・製造現場が必要とする材料を、適正な品質、適正な価格、適正な納期で調達（発注）する大切な役割をもった仕事です。
・日常管理として、発注・納期・在庫管理を中心に、供給体制構築やQCD管理など社内／サプライヤー様との協業活動が必要となります。
・サプライヤーに対する品質、納期、環境対策の改善指導、品質監査、向上活動の推進など、サプライヤー訪問を軸にプロジェクト活動も重要担当テーマとなります。

【この仕事を通じて得られる事】
・生産に必要なあらゆる部材を取り扱うため、より広い分野の専門知識を身に着けることが可能です。
・材料（在庫含む）コストは、製品コストに直結するため、自身の成果が会社の利益に直結することが実感できます。
・経験、ノウハウを蓄積しながらサプライヤと協力して業務改革を進めることで、社会人としての自己成長を感じることができます。

【職場の雰囲気】
・ベテランが多い職場ですが、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談・助け合いができる職場です。
・製造部門や他関連部門との連携が必要な部署であり、出社しての勤務が中心ですが、サプライヤーとの連携・調整のため、サプライヤーへの出張機会も存在します。

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