求人情報

勤務地

長野県塩尻市

想定年収

600万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同部門では、全社プロジェクトの一環として、販売会社から製造現地法人までを含むグローバルSCMの可視化・高度化を推進しています。
市場変化への迅速な対応や在庫最適化を実現するため、販売・在庫・需給情報をグローバルで一元的に管理し、データに基づく意思決定を支える仕組みづくりを進めています。

本ポジションでは、事業部・販売会社・製造現地法人・IT部門と連携しながら、グローバルSCMを支えるデータ活用基盤の構築・改善と、業務改革の推進を担っていただきます。
グローバルな環境でスキルを高め、将来的に業務の中核を担える人材を広く募集します。

【具体的には】
※ご経験に合わせて、下記いずれかの業務をお任せします。

【データ分析・業務改善】
・SCMデータを活用した販売予測精度向上や需給調整業務の高度化
・ダッシュボードや分析環境の企画・構築による業務の可視化推進
・ビジネス課題の分析およびデータに基づく改善施策の企画・提案
・KPI設計、モニタリング体制構築および継続的改善活動の推進

【SCM改革・DX推進】
・各事業部に対するデータ活用推進および業務改革支援
・データ活用を通じたSCM業務の標準化・高度化施策の推進
・グローバルSCM改革プロジェクトへの参画

販売会社から製造現地法人までをつなぐグローバルSCM改革の中核として、データ活用を通じて業務変革を推進する重要な役割です。SCMの実務知識を活かしながら、「SCM×データ活用×グローバルプロジェクト」に挑戦したい方をお待ちしています。

【所属部門】
生産企画本部

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

850万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グループ全体の経理業務・決算業務をお任せします。

【具体的には】
・単体/連結決算業務
・開示書類の作成
・税務申告
・予算実績管理
・会計基準や税制改正への対応
・M&A実施時のデューデリジェンス支援
・経理関連システム導入
・国内/海外子会社との連携

＜配属先について＞
配属先は「経理部 経理チーム」で、現在約25名が在籍しています。経理チームは経理業務を中心に、単体決算、税務申告、固定資産管理などがメインのチームと、連結決算や有価証券報告書等の開示書類の作成を主担当とするチームに分かれています。

＜業務環境について＞
基本的には本社勤務を想定しており、転勤は当面ありません。

同社グループは、安定した財務基盤を維持しながら国内外での投資と株主への利益還元のバランスを重視しています。自己資本比率はおおむね60％を維持し、金融機関における資金枠も確保するなど、機動的な資金調達が可能な体制を整えています。

また、情報開示やIR活動を通じて資本コストの低減を図りつつ、負債を活用して資本効率を高めています。設備投資は企業価値の向上につながる案件を中心に積極的に推進し、成長と安定を両立する経営方針を取っています。

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勤務地

新潟県新潟市

想定年収

600万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の中堅・中小企業を対象にした経営コンサルティング業務をお任せします。希望・成長に応じて、企業再生・成長戦略・M&A業務にも携わっていただくことができます。

【具体的には】
・現状調査の実施
対象となる企業の事業面（事業の収益性や成長性、経営課題など）や財務面（現状の財務状態、正常的な収益力など）について、対象企業へのヒアリングや資料の閲覧などを通じて調査を行い、対象企業が抱える経営課題を把握します。
・発見された経営課題に対する改善提案
調査の結果把握された経営課題について、対象企業とのディスカッションなどを通じて有効な改善施策を検討・提案します。
・提案した改善支援策の実行支援
提案した改善支援策を着実に実行し、対象企業が抱える経営課題の解決が実現するように実行面での支援を行います。

他、IPO支援・組織再編にもチャレンジしていただけます。

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勤務地

群馬県太田市

想定年収

650万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体の製造工程に使われるバルブの製造・販売を行なう同社において、同社が製造している半導体製造装置に利用されるバルブの構造設計・開発業務をお任せします。

【具体的には】
次世代半導体装置向け機構部分の設計及びバルブ製品の評価等を担当して頂きます。
※バルブとは、蛇口などに代表される流体を止めたり、制御する為の通路を開閉する機器です。

仕様検討から試作、量産まで全ての工程に携わることができるため、製品として送り出されるところまで見届けることが可能です。
弊社開発部門内の先行開発グループへの配属となり、将来の技術を先取りして開発を行っていただく部門となります。

■先行開発グループ
将来的なニーズについて調査している社内のマーケティンググループから、今後に必要とされそうな製品の開発を依頼されます。その製品化に向けて開発設計を手がけるグループです。世に出ることが決まった製品をつくるのではなく、研究のようなイメージ。手がけた製品がお客さまから必要とされると、量産化となります。マーケティンググループとのミーティングやフィードバックを繰り返しながら形にしていくという流れです。

＜仕事のポイント＞
◎深みのある仕事です。
工程や材料が少し変われば、バルブの性能も形も異なります。お客さまの理想の製品をつくるために、研究を重ねましょう。きっと夢中になれるお仕事です。

【主な取引先】
東京エレクトロン

【勤務地】
キッツエスシーティー新田SC工場（群馬県太田市）

【募集背景】
IT技術や通信技術の発展に伴い、同社のニーズも急増。売上対前年比で2022年度には25％の成長を遂げるなど順調に成長しおります。
2023年度に入ってからも、4月に新工場が稼働開始するなど事業拡大を続けており、それに伴う開発部門の体制強化のため、人員体制の強化を行なうことになりました。

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勤務地

群馬県邑楽郡

想定年収

1,300万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
最新の半導体開発が求める最先端の半導体テスト技術を、ソフトウェア開発マネジメントを通じて実現するポジションです。
主な開発対象は、半導体メモリ試験装置を制御するソフトウェアです。
職務には、ソフトウェア製品の企画、要件定義、プロジェクトの計画立案、進捗管理、課題解決、および10名前後の組織マネジメント全般を含みます。

■ポジションのやりがい
・AI技術の進歩を背景として複雑性を増しつつある最先端の半導体試験に、ソフトウェア開発マネジメントを通じて貢献できます。
・世界最先端の技術を持つ半導体メーカーである当社顧客と直接対話する機会を持つことが可能です。
・ハードウェア開発/生産/SEなどの他部門や海外拠点にあるR&D部門とも幅広く連携して進める機会があります。
・新加入メンバーが早期にチームに溶け込み、それぞれの力を発揮できるオープンな組織風土の職場です。
・マネージャ同士もひとつのチームを形成し、お互いの強みを活かしながら課題の解決にあたる体制です。

働き方：
・想定残業は月30h程度です。
・フレックス／在宅勤務を実施中。

■勤務地
　群馬R&Dセンタ／群馬県邑楽郡明和町大輪336-1

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勤務地

群馬県邑楽郡

想定年収

910万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
基幹システムおよび周辺システムで使用しているOracle DBおよびMicrosoft SQL DBの管理を行うデータベースアドミニストレーター(DBA)の役割です。
グローバルDBAチームに所属し、ドイツのチームリーダーの指揮の下、日本およびアジア地域のDBAとしての役割を期待します。
また、システム間のデータ連携やクラウドサービスのアドミニストレーターの役割も含まれます。

基本的な業務内容は以下の通りです。
・Oracle E-Business Suite (EBS) 管理者
・Oracle Database管理者
・クラウドサービス（Oracle Cloud, AWS, Azure等）管理者

■ポジションのやりがい
・同社グループの社内業務を支えるITシステムの根幹を成す基幹システムOracle EBSの運用管理を行う重要な役割です。
・データベース管理に関する高度な技術習得はもちろんの事、Oracle EBSや周辺システムに関する深い技術的な知識を習得できます。
・クラウドサービス（Oracle Cloud, AWS, Azure等）の管理者として日々進化する最新のIT技術を習得できます。
・グローバルチームへの参画により、海外メンバーとのコミュニケーションや海外でのミーティング参加の機会が頻繁にあります。

働き方：
・想定残業は月20～30h程度です。
・フレックス／在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。

■勤務地
　群馬R&Dセンタ／群馬県邑楽郡明和町大輪336-1

出張：プロジェクトによって変動となりますが、
　　　年1回程度の出張の可能性があります。

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勤務地

群馬県邑楽郡

想定年収

1,100万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※当ポジションへご応募いただく方は、日本語/英語表記の応募書類を提出願います。日本語/英語それぞれの書式でも問題ございません。

Design for Profitリーダーとして、事業部の財務目標を達成するため、製品とサプライチェーンのエリアでプロフィット（コスト）目標達成計画の立案、実行、管理に関するクロスファンクション、調整、ファシリテーション、プロセス改善を担当いただきます。

【具体的には】
基本的な業務内容は以下の通りです。
・事業計画に基づき、製品個別の利益（コスト）目標を設定し、VE: Value Engineering実行計画を具体化し、実行する。
・BOM（部品表）分析等により目標と現実のギャップを明らかにし、VE（価値：機能対コスト）手法等を用いて価値の可視化とドライバ（KPI）を特定する。
・関係部門との協力により、Product Life Cycleの各フェーズにおける製品コスト状況を把握し、設定したKPIやレンジから外れる場合は是正措置を提案、実行する。

■ポジションのやりがい
・組織のプロフィッタビリティを高めることで、直接的に事業成果に貢献できるチャレンジング、かつ達成感の高い仕事です。
・担当する事業の製品ロードマップを軸に、製品・部品・調達・生産の重要な要素に対し、他のBU/FUのクロスファンクションメンバーと共に意思決定までのリード役を担って頂きます。
・他のBU/FU関係者とも協力しながら、メモリテスト事業の市場競争力を高めていきましょう。
働き方：
・想定残業は月30h程度です。
・フレックス／在宅勤務を実施中。※フルリモートは不可。
※週1－2回テレワーク可　

■勤務地
　群馬R&Dセンタ／群馬県邑楽郡明和町大輪336-1

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

650万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※ご入社後すぐ、本事業を担当する「(株)IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

ロケットと地上局/衛星間の通信回線設計、搭載機器設計、高信頼性組込みソフトウェア開発、電子部品の選定と品質保証計画策定を行う人材を募集しています。応募資格は通信系機器の経験、高周波回路設計やEMC設計が行えること、システム設計の経験、日常会話レベルの英語能力です。航空宇宙の知識は必要ありません。月平均の残業時間は20時間程度で、月1回程度の出張があり、ロケット打ち上げ時は2週間程度の長期出張が発生します

【具体的には】
イプシロンS、宇宙機のドッキング機構、防衛・宇宙に関わるクロスドメイン分野などの開発案件が並行しており、業務量が拡大中。
キー技術開発のコア人材として携わっていただきます。

【業務内容】
・ロケット等と地上局/衛星間の通信回線設計
・搭載機器設計(コンピュータ、ネットワーク等のデジタル回路設計，通信機器設計)
・高信頼性組込みソフトウェア開発 ◇電子部品の選定と品質保証計画策定

【ポジションの魅力】
開発は難しく大変なこともございますが、担当したロケットが無事に打ちあがった時の達成感は他には代え難い、大変やりがいのある仕事です。

【勤務地】
IHIエアロスペース富岡事業所（群馬県富岡市）
※基本は富岡での業務を想定しておりますが、東京での勤務をメインに、富岡へ出張ベースで勤務いただくことも検討可能です

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ベイシアグループのITインフラ構築およびシステムサービス管理運用の中核を担います。
グループ全体のIT戦略を支える基幹システムの内製化を目的として設立された新会社にて、システム基盤の整備や最適化を推進します。

【具体的には】
・インフラ構築/運用管理： 基幹ネットワーク、店舗・物流センター、基幹システム・デジタルサービスのサーバー構築および運用
・クラウド移行の推進：クラウド基盤の構築、既存システムのリフト＆シフト
・サービスデスク/資産管理： データセンターやITサービスの運用保守、ユーザーサポートやPCキッティングを含む資産管理

＜ポジションの魅力＞
◯新会社での裁量権： ベイシアから独立した新組織のため、既存の枠組みに捉われず経験を活かせる環境です。

◯柔軟な働き方： 週1～2日の出社以外はリモート勤務が可能。県外からの採用実績も多数あります。

◯大規模流通インフラの実務経験： 自社データセンターに加え、パブリッククラウド上のシステム基盤を積極的に活用している環境でスキルを発揮できます。

＜募集背景＞
グループ全体のIT戦略を加速させるため、基幹システム部門を内製化し新会社を設立しました。この新体制において、インフラ基盤の構築・運用を主導し、将来のリーダー候補として活躍いただける人材の採用を強化しています。

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

650万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※ご入社後すぐ、本事業を担当する「(株)IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

【具体的には】
同社が得意とする固体ロケットモータは固体燃料を使用するロケットエンジンの総称であり、基幹ロケットの大型ブースターや中・小型ロケット、防衛用誘導弾の主要な推進システムなどに広く用いられています。
宇宙輸送ビジネスの拡大や、国防に資する誘導弾や海外との共同開発案件など需要が急増する中、主要製品である固体ロケットモータの増産体制を整えるための新工場建設に取りかかっており、工場の最適化に向けたサプライチェーンや製造プロセスの改革を進めていただきます。

入社後は、現場ヒアリングや既存データの分析を通して現在の製造現場で構築されているラインにおける課題を抽出し、今後新工場に導入する生産ラインのゴールを明確にしながら、その課題解決に向けたソリューションの検討を行い、プロセスの効率化や自動化・省人化に向けた検証をスモールスタートで進めていただきます。現在使用されているシステムにも照らし合わせながら既存技術と新規技術をマッチングして、量産に向けた最適な生産ラインの構築に関わる実務（企画・管理・システム設計・評価・工程設計）を幅広くお任せいたします。

【アピールポイント】
同社の事業が需要拡大期にあり、防衛・宇宙事業における主要製品である固体ロケットモータは増産体制を整えることが急務です。また、新工場において量産体制を構築していくため、インデント品から量産品への生産移行も重要なミッションです。全社で総力を上げて生産体制を整えており、それを支えるプロジェクトとして、10年後も20年後も競争力を持続するための強靭なサプライチェーンの生産基盤を構築し、発展性・拡張性ある革新的な新工場を、自社のみならず社外を含めた大きな視点や、業務改革（DX）、生産改革（スマートファクトリー）を取り入れながら計画・実行を進めることができます。会社機能と生産拠点を兼ね備えているため、重工メーカーの最前線拠点で、工事の進捗が目に見えるだけでなく、業界人しか見ることができない製品の量産に寄与している実感を得ることができるポジションです。事業成長だけでなく、社会への貢献を間近に感じることができます。

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

780万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※入社後すぐに、（株）IHIエアロスペースへ出向いただきます。

ご経験に合わせて以下の業務をお任せいたします。

【具体的には】
◆ロケット(イプシロン/H3等)・防衛用誘導弾のFRP製モータケースの設計・開発
◆航空機向け水素燃料電池電動推進システム用のFRP製液体水素タンクの設計・開発
◆次世代航空機向けFRP製機体構造の設計・開発
◆その他FRP製の製品・構造に関する研究顧客からの仕様に対して材料選定や構造設計を行う場合もあれば、自分たちで仕様決定を含めて開発を進める場合もあります。

主担当として、設計フェーズから試作・試験・評価フェーズまで幅広く担当いただくことを想定しています。豊洲での勤務や在宅勤務も可ですが、設計フェーズでは週2～3日は富岡での勤務、試作・試験・評価フェーズでは必要に応じて富岡（製造部門）や試験場での勤務が頻繁に発生することがございます。

【使用ツール】NX（3DCAD）・Abaqus（FEM）など

【勤務地】
IHIエアロスペース富岡事業所（群馬県富岡市）

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

650万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※ご入社後すぐ、本事業を担当する「(株)IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

日本の主力ロケット（イプシロンロケット/H3ロケット用固体ブースタ/Space Oneカイロスロケット用主要コンポーネント/観測ロケット）に関わるいずれかのコンポーネントやシステムにおける構造設計をお任せいたします。入社後は、イプシロンSロケットの設計・開発プロジェクトに参画いただき、三段ロケットの各段いずれかのコンポーネントや艤装部品に対する設計および試験計画の立案を行い、実際の解析や試験評価等にも携わっていただくことを想定しています。また、運用フェーズにおいては飛行計画の策定や、各コンポーネントの組み立ておよび製造の技術支援・打ち上げ後のデータ評価試験評価までといった、ミッション成功に向けたプロジェクトの取りまとめを主担当として担っていただくことを想定しています。イプシロンSロケットは、誰もが積極的に宇宙を使える時代の実現を目指した固体燃料ロケットとして、衛星にとっての乗り心地を左右する振動、音響、衝撃が世界最高水準に緩和され、衛星に優しい搭載環境を実現したロケットです。その設計担当として、イプシロンSロケットを用いた打上げ輸送サービス事業の展開に向けた体制構築に寄与いただきます。幅広いステークホルダー（JAXA/システムプライムメーカー/サプライヤー）との調整やQCDに関わるマネジメントなど、プロジェクトを推進する上で必要なスキルを身に着けることができるポジションです。

《使用ツール》
NX/Abaqus/Nastran 等

【アピールポイント】
当部署では、ロケット開発の全ライフサイクルに携わることができます。初期の設計から試作・開発試験、製造、打上げ・運用まで、ロケットが完成し宇宙へ飛び立つまでのプロセスを一貫して経験することが可能です。また、ロケットの誘導制御やフライトシミュレーションなど、システムのコア技術開発に深く関わりながら、自ら設計した製品をチーム一丸となって実際に打ち上げるという大きな達成感を味わえるのがこの仕事の醍醐味です。さらに、将来的には新型ロケット開発プロジェクトのマネージャーやチーフエンジニアへのキャリアアップが期待されるほか、IHIグループ全体の宇宙事業戦略を担うキ

【勤務地】
IHIエアロスペース富岡事業所（群馬県富岡市）

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

780万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※ご入社後すぐ、本事業を担当する「(株)IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

同社が得意とする固体ロケットモータは固体燃料を使用するロケットエンジンの総称であり、基幹ロケットの大型ブースターや中・小型ロケット、防衛用誘導弾の主要な推進システムなどに広く用いられています。国防に資する誘導弾や海外との共同開発案件など需要が急増する中、IHIとして自社の技術や製品を用いた新たな海外向け防衛装備品事業の創出や、現事業の更なる市場拡大などを事業開発部と協働して検討いただきます。防衛装備品や誘導弾用固体ロケットエンジンの開発・設計を行う当部門では、国内外×官民の幅広い顧客とのコネクションがあり、日々技術的な折衝を行っています。当部門が集約した市場環境の情報や技術的な知見から、成長が見込める分野を見極めて事業拡大に向けた様々な検討をしていただきたいと考えています。

【具体的には】
・海外向け防衛装備品における新事業領域の探索・事業企画部門とともに、市場動向や技術トレンドを踏まえた国内外の顧客課題精査を通した新規事業機会の探索
・事業構想の具現化・事業化テーマにおける開発検討及び戦略立案・事業実現に必要な社内巻き込み（事業部、開発部門、製造部門など）
・事業化に向けた走り出し・技術起点における事業を大きく育てる成長戦略やビジネスモデルの検討・事業実現に必要な社内外アライアンスの検討
※ご経験や志向によって、同部署の製品開発・設計ポジションをご提案することがあります。

【アピールポイント】
・参入障壁の高いビジネスとなり、自社の技術や知見を活かした事業検討に携わることができます。
・国防に寄与するものづくりに携わるため、人の安心・安全に関わることができるポジションです。
・防衛に関わる省庁・企業や、海外メーカーとの協業など幅広い活躍の機会があります。

【勤務地】
IHIエアロスペース富岡事業所（群馬県富岡市）
※基本は富岡での業務を想定しておりますが、東京での勤務をメインに、富岡へ出張ベースで勤務いただくことも検討可能です。

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

650万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※ご入社後すぐ、本事業を担当する「(株)IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

同社が得意とする誘導弾向け固体ロケットモータ（推進装置）の開発業務をお任せ致します。
固体ロケットモータは構造がシンプルで即応性に優れ、大推力を生み出せることが特徴です。国防に資する誘導弾や、海外との共同開発案件など引き合いが増加しており、国内案件を担当するグループと海外案件を担当するグループいずれかに配属となり、特定の型式に関する製品開発プロジェクトに参画いただきます。

【具体的には】
顧客（防衛省やシステムプライムメーカー等）から来る仕様要求に対して、ロケットエンジンの具体的な仕様検討及び提案を行い、それに基づいた設計、開発試験計画の立案や試験評価のとりまとめなどを進めていただきます。
海外案件（国際共同開発案件や海外ライセンスの設計・製造等）に携わる場合はアメリカを始めとした同盟国の政府やシステムプライムメーカーが顧客となるため、英語を使用した業務が発生します。
防衛事業の成長・拡大へ向けて、将来の防衛装備品に関する製品の立ち上げに関わることができるポジションです。
※ご経験や志向によって、同部署の別グループ（防衛装備品グループ）ポジションをご提案することがあります。

【アピールポイント】
・製造部門が近いため、自分が図面を書いた試作品・製品の出来上がりを間近で見ることができます。
・規模の大きな燃焼試験にもエンジニアとして携わることができ、最終的な出来上がりの達成感や面白さを味わうことができます。
・国防に寄与するものづくりに携わるため、人の安心・安全に関わることができるポジションです。
・防衛に関わる省庁・企業や、海外メーカーとの協業など幅広い活躍の機会があります。

【勤務地】
IHIエアロスペース富岡事業所（群馬県富岡市）
※基本は富岡での業務を想定しておりますが、東京での勤務をメインに、富岡へ出張ベースで勤務いただくことも検討可能です

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勤務地

群馬県富岡市

想定年収

650万円～1,050万円

雇用形態

正社員

仕事内容

※ご入社後すぐ、本事業を担当する「(株)IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

日本の主力ロケット（イプシロンロケット/H3ロケット/カイロスロケット）のシステム設計や開発業務をお任せします。特に、イプシロンSロケットの設計・開発プロジェクトに参加していただき、以下の業務をこれまでのご経験に応じて担当していただきます。

【具体的には】
１．システムズエンジニアリング活動の取りまとめ　
システム設計のプロセス全体を統括し、お客様や関係者との橋渡し役となりながら、ロケットシステム全体の構成を決定していきます。具体的には、要件を整理・分析し、それを細かい要素に分けて部品ごとのつながりや役割を定義し、全体の設計要件や検証計画をまとめていきます。また、モデルを活用したシステム設計手法を取り入れ、設計や検証作業の効率化と精度向上を目指します。

２．飛行経路設計および制御系設計・開発　
お客様からの打ち上げに関する要望をもとに、飛行特性や制御特性を考慮した飛行経路の設計を行います。また、高度変化など複雑な飛行環境においても安定したミッション遂行を可能にする制御系の設計・開発を担います。これによって、ロケット全体の性能向上を目指します。

３．信頼性・安全性設計　
ロケットの開発から運用までの全ライフサイクルを通じて、信頼性や安全性を確保する設計に取り組みます。他の設計チームと連携しながら、要件を定め、設計解析を通じた検証作業を進めます。これによって、安全性と信頼性の高いシステムを構築します。

《使用ツール》
MATLAB、Simulink、Python、Linux 等
ロケット開発の最前線で活躍し、システム設計・解析のプロフェッショナルとして日本の宇宙産業を支える重要な役割を担えるポジションです。これまでのご経験を活かしながら、次世代ロケット開発に向けた挑戦をぜひ一緒に進めていきましょう。

【アピールポイント】
この部署では、ロケット開発の全ライフサイクルに携わることができるのが大きな魅力です。初期の設計段階から試作・開発試験、製造、打上げ・運用まで、ロケットが完成して宇宙へ飛び立つまでの一連のプロセスを一貫して経験することができます。

【勤務地】
IHIエアロスペース富岡事業所（群馬県富岡市）

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勤務地

福井県福井市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

法務業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・契約書類等の検討
・法的手続き業務
・トラブル対応業務
・社内規定の整備(法務関連分野)
・法務・コンプライアンス研修

【配属部署/人員構成】
法務部、部長以下３名（ベテラン2名、中堅1名）
中途入社社員も複数活躍しており、サポート体制も整っています

【評価制度】
《業績評価制度》上司の主観に左右される判断基準や査定内容が曖昧な評価を排除。実績・実力に応じて適正に評価されています。
《人事評価制度》数字だけでなく、リーダーシップや高い目標に向かってチャレンジしている取り組みを、社長・人事担当役員・人事部門責任者が直接社員にヒアリングして評価します。
《報酬、昇進・昇格など》上記の「業績評価制度」は半期ごとに評価づけされ、ダイレクトに賞与に反映されます。給与については資格等級制度を導入しています。

【資格取得をサポート】
資格取得を奨励しています。奨励金（最高50万円／資格取得時）と毎月の手当を支給（最高5万円／月）、また、150講座以上の通信教育を開講（受講費７割負担）しています。

【家賃補助】
福利厚生制度も充実。特に借り上げ社宅制度は、日本トップクラスの額を誇ります。給与換算最高２００万円/年以上。

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勤務地

群馬県佐波郡玉村町

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

知的財産部として、知財戦略の立案から、それに基づいた特許網につなげる以下の取り組みを担当致します。

【具体的には】
・国内/海外の出願～権利化
　発明部署と連携し、セールスポイントの技術の本質をとらえた発明の本質を明らかにし、出願及び権利化対応全般を担当いただきます。（発明発掘、出願、審査権利化対応など）
・模倣品対応
　各国の弁護士、弁理士と連携した知財権での権利行使対応（ECサイト削除、訴訟、行政取り締まり、警告状等）
・特許等の調査
　先行技術調査、クリアランス調査、侵害判断、権利の有効性／無効性判断等
・知財権の係争対応
　他社権利に対する無効審判、異議申し立て、交渉等
・契約対応
　共同出願契約、ライセンス契約、機密保持契約、共同開発契約等で知財に関する契約対応

■同社知財部の特徴
コア技術とニーズの融合によって生み出すユニークな製品を、知的財産で保護するニッチトップ戦略をとっており、知財権で守られた製品を市場投入しています。知的財産部門では、知財戦略の立案と実行を行い、各製品のセールスポイントを実現する発明技術の知的財産権を獲得し、競合他社がそのセールスポイントを実施できないように強い特許網を構築することにより、ナンバーワン製品としての地位を維持しています。また、当社製品を侵害する模倣品については、知財権を活用した対応（権利行使）によって、模倣品等の侵害品を排除することで、知的財産部門として収益に貢献しています。

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勤務地

福井県福井市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理業務全般をご担当頂きます。

【具体的には】
・決算業務（単体決算、連結決算）
・グループ会社や子会社、各拠点の経理業務の取りまとめ・指導
・内部統制
・税務申告
・開示業務

【部署情報】
財務部経理課、部長以下7名（ベテラン3名、中堅3名、若手1名）
中途入社社員も複数活躍しており、サポート体制も整っています

【評価制度】
《業績評価制度》上司の主観に左右される判断基準や査定内容が曖昧な評価を排除。実績・実力に応じて適正に評価されています。
《人事評価制度》数字だけでなく、リーダーシップや高い目標に向かってチャレンジしている取り組みを、社長・人事担当役員・人事部門責任者が直接社員にヒアリングして評価します。
《報酬、昇進・昇格など》上記の「業績評価制度」は半期ごとに評価づけされ、ダイレクトに賞与に反映されます。給与については資格等級制度を導入しています。

【資格取得をサポート】
資格取得を奨励しています。奨励金（最高50万円／資格取得時）と毎月の手当を支給（最高5万円／月）、また、150講座以上の通信教育を開講（受講費７割負担）しています。

【家賃補助】
福利厚生制度も充実。特に借り上げ社宅制度は、日本トップクラスの額を誇ります。給与換算最高２００万円/年以上。

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勤務地

福井県福井市

想定年収

750万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

お客様向けシステム開発・保守・運用プロジェクトの顧客満足度・品質を飛躍的に高めるため、予算・進捗・品質の管理を推進する組織PMOとして、プロジェクト管理体制の構築・改善を担当いただきます。

【具体的には】
担当テーマは、ご経験や専門分野、ご本人の志向に応じて決定します。
・開発・保守・運用プロセスの改善
・開発標準や技術ガイドラインの整備・改善
・品質向上に向けた施策の企画・推進
・生成AIをはじめとした新技術の活用・導入推進

【評価制度】
《業績評価制度》上司の主観に左右される判断基準や査定内容が曖昧な評価を排除。実績・実力に応じて適正に評価されています。
《人事評価制度》数字だけでなく、リーダーシップや高い目標に向かってチャレンジしている取り組みを、社長・人事担当役員・人事部門責任者が直接社員にヒアリングして評価します。
《報酬、昇進・昇格など》上記の「業績評価制度」は半期ごとに評価づけされ、ダイレクトに賞与に反映されます。給与については資格等級制度を導入しています。

【資格取得をサポート】
資格取得を奨励しています。奨励金（最高50万円／資格取得時）と毎月の手当を支給（最高5万円／月）、また、150講座以上の通信教育を開講（受講費７割負担）しています。

【家賃補助】
福利厚生制度も充実。特に借り上げ社宅制度は、日本トップクラスの額を誇ります。給与換算最高２００万円/年以上。

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勤務地

群馬県邑楽郡

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内シェア1位・世界シェア2位を誇る医療関連機器の電気設計を担当いただきます。
新商品開発プロジェクトに参画し、構想段階から仕様検討、電装部品・電気回路の設計開発、各種電気試験評価まで幅広く経験できます。社内関連部門との調整業務も含まれ、製品開発の全体像を学べる環境です。

【具体的には】
・医療関連機器の電装関連製品設計（部品評価・選定、ハーネス設計、配置配線検討）
・EMC試験や安全性評価などの電気試験
・新製品開発に伴う仕様検討～設計・開発
・現行機種の電気部品EOL代替検討
・次世代製品の要素開発（ガス制御・湿度制御など）※2～3年後の商品化予定

【このポジションの魅力】
・約60年の歴史を持ち、国内・海外トップクラスシェアを誇る研究医療支援機器メーカーとしての信頼と実績
・ライフサイエンス分野におけるラボ用機器・理化学機器・解析機器の企画・開発を通じて、科学技術の発展と研究者のニーズに応えてきた企業基盤
・若手でも構想段階から携われるため、早期にスキルアップ可能
・先輩エンジニアの指導のもと、教育プログラムで着実に成長
・将来的には開発設計の主幹を目指せるキャリアパスあり

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