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1014件中 301~320件を表示

【広島県】システム監査(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】次世代基幹系システムの導入を見据え、IT監査体制の強化・高度化をリードいただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
現行の基幹系システムのモダナイゼーションや、次世代基幹系システムの構築に係る監査業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、システム監査の高度化に向けた企画立案や全体設計、運営にも携わっていただけることを期待しています。

【具体的には】
・各種システムにおけるリスク管理状況の監査全般の統括
・IT/デジタル技術の進展を踏まえた、システム監査の高度化に向けた各種施策の企画立案および推進
・(将来的には)次世代基幹系システム「MEJAR」運用開始後のシステム監査における企画/運営のリード

<MEJARについて>
NTTデータ社が提供する、地方銀行5行による共同利用型の勘定系システム。現在は横浜銀行、北陸銀行、北海道銀行、七十七銀行、東日本銀行が参画しており、2024年よりオープン系のマルチバンク勘定系システムとして稼働しています。

広島銀行においては2030年度頃の参画に向け、移行を前提とした取り組みが進められています。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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【広島県】システム監査(リーダークラス)/株式会社広島銀行【ひろぎんホールディングスグループ】

【経験業界不問】次世代基幹系システムの導入を見据え、IT監査体制の強化・高度化をリードいただきます。

勤務地
広島県広島市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
現行の基幹系システムのモダナイゼーションや、次世代基幹系システムの構築に係る監査業務をお任せします。
また、リーダー以上のポジションとして、システム監査の高度化に向けた企画・推進にも携わっていただきます。

【具体的には】
・各種システムにおけるリスク管理状況の監査
・IT/デジタル技術の進展を踏まえた、システム監査の高度化に向けた各種施策の企画立案および推進
・(将来的には)次世代基幹系システム「MEJAR」運用開始後のシステム監査における企画、運営

<MEJARについて>
NTTデータ社が提供する、地方銀行5行による共同利用型の勘定系システム。現在は横浜銀行、北陸銀行、北海道銀行、七十七銀行、東日本銀行が参画しており、2024年よりオープン系のマルチバンク勘定系システムとして稼働しています。

広島銀行においては2030年度頃の参画に向け、移行を前提とした取り組みが進められています。

<働き方について>
時流に即したワークスタイルへの対応が進められており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティの推進など、“働きやすさ”に主眼を置いたさまざまな取り組みが行われています。

また、公正な評価制度のもと、中途入社であってもハンデを感じることなく、キャリアアップを目指せる環境です。

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【北海道】HRBPマネージャー/Rapidus株式会社

勤務地
北海道千歳市
想定年収
1,000万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
人事戦略の企画・実行をお任せします。
新卒採用業務を中心に、採用から組織づくりまで一貫して推進するポジションです。

【具体的には】
◯採用戦略・企画
・事業戦略に基づく新卒採用計画の策定、実行
・各部門と連携した採用要件定義、ポジション設計、組織づくり
・採用データ分析、採用プロセス改善

◯採用実務・リレーション
・学校/官公庁など関係者への訪問、調整、交渉
・採用チャネル選定、求人票作成、媒体運用
・エージェントマネジメント、候補者との折衝
・面接プロセス設計および運営、クロージング対応

◯HRBP・組織開発
・HRBPとしての人事課題抽出、組織開発施策の提案および実行

◯マネジメント・プロジェクト推進
・採用チームのメンバーマネジメント
・採用から入社までのプロジェクトマネジメント

<業務環境について>
フレックスタイム制(フルフレックス)を導入しており、柔軟な働き方が可能です。

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【福岡県】シンジケートローン担当(エージェント業務)/株式会社西日本シティ銀行【西日本フィナンシャルホールディングスグループ】

中途入社のハンデなく、組織の中核として活躍できる環境です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
法人ソリューション部(リスク管理グループ/エージェントチーム)にて、シンジケートローン組成後のエージェント業務(事務受託・期中管理)全般をお任せします。

【具体的には】
・参加行への各種通知業務(元利金支払案内、契約上の通知事項の伝達)
・資金決済の管理(元利金の徴求および分配に関する指図)
・コベナンツ(財務制限条項等)の遵守状況モニタリング
・借入人から提出される資料の確認/精査、貸付人への展開
・借入人/参加行などステークホルダー対応
・契約内容変更(ウェーバー/アメンド)発生時の調整、合意形成サポート
・借入人および参加行からの各種照会対応 など

<業務環境について>
地域開発に関連する不動産ノンリコースローンやプロジェクトファイナンスをはじめ、企業の成長支援や事業承継におけるLBOローンなど、高度な金融ソリューション(ストラクチャードファイナンス)の案件が増加しています。

こうした背景を受け、組成されたシンジケートローンの融資実行後における期中管理を担う「エージェント機能」の強化・拡充が進められています。

現在、エージェント業務専任チームは4名体制の少数精鋭組織であり、管理体制や業務フローの再構築に取り組む変革フェーズにあります。

ストラクチャードファイナンス分野の拡大に伴い、エージェント業務の重要性は今後さらに高まる見込みです。これまでの経験・知見をダイレクトに組織運営へ反映できる、裁量と手応えのある環境です。

<キャリア採用実績について>
2018年度以降、キャリア採用に注力しており、採用比率は年々増加。これまでに140名余りが入行し、そのうち約130名が現在も活躍中です。結果として7年間の離職率はおよそ1割程度にとどまっています。

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【福岡県】サイバーセキュリティ企画・推進(管理職・スペシャリストクラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
サイバーセキュリティ対策室にて、「現状」と「目指す姿」のギャップを埋めるための施策立案・遂行、および事業環境の変化を先取りしたセキュアな基盤構築をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・ネットワークおよびITシステムの現状把握、セキュリティ課題/リスク/脆弱性の評価
・セキュリティ製品の要件定義、導入および運用改善
・グループ全体で導入すべきセキュリティソリューションや技術標準の検討、導入
・事業環境の変化や新たな脅威を踏まえたセキュリティ施策の企画、推進 など

<業務環境について>
サイバーセキュリティ対策室では、個人情報をはじめとする顧客情報などの情報資産や事務系システムに加え、エネルギー供給サービスを支える電力制御システムをサイバー攻撃の脅威から守ることを重要な役割としています。

九電グループ全体の情報セキュリティが、常に安全・安心な状態を維持できるよう、責任ある立場で取り組む組織です。

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【福岡県】建築企画(設備設計・設備マネジメント)/福岡地所株式会社

福岡に根付いた都市開発を続ける総合デベロッパーです。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
建築部にて、開発事業部と連携しながら、開発案件の企画段階から建築領域における設備担当者としてプロジェクトに参画いただきます。

【具体的には】
・開発物件における電気設備/機械衛生設備など設備全般の企画/設計方針の整理
・設計事務所/ゼネコン/サブコンとの協業による設備設計ディレクションおよび設計監理
・設備領域におけるコスト/工程/品質の管理
・他建築領域(意匠/構造)との調整およびプロジェクト推進
・建物竣工までの設備領域におけるマネジメント全般

<入社後のイメージ>
入社後は先輩社員とともに複数の開発案件に携わり、設備設計・監理の実務を通じて経験を積んでいただく想定です。

将来的には、企画段階から竣工までを一貫して担当し、設備領域における旗振り役としてプロジェクトをリードしていただくことを期待しています。

<業務環境について>
デベロッパーの発注者側として、設計事務所やゼネコン、サブコンと協業しながら、福岡の街づくりにおける設備計画を専門的な立場からリードできる環境です。

<事業について>
第1号案件を手掛けた「天神ビッグバン(天神ビジネスセンター)」や、西日本シティ銀行と共同開発を進める「博多コネクティッド」、福岡アイランドシティで初めて手掛けた物流施設「ロジシティみなと香椎ノース」など、複数の大規模案件が並行して進行しており、事業は順調に拡大しています。

<企業風土について>
経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。

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【愛知県】デザイン・企画設計/株式会社スペース【東証プライム市場上場】

商業施設や店舗の空間デザイン・設計に専念し、上場企業で専門性を高めるスペシャリスト募集です。

勤務地
愛知県名古屋市
想定年収
700万円~843万円
雇用形態
正社員
仕事内容
商業施設内テナントや路面店を中心とした空間のデザイン・設計業務をお任せします。

【具体的には】
・商業施設/路面店における空間デザイン/設計
・顧客要望を踏まえた意匠設計
・ブランディング案件でのデザイン/設計

<キャリアについて>
デザイン・設計を軸としたスペシャリストとしてのキャリア形成を想定しています。専門性を活かしてプロジェクトに携わり、デザイン性を追求できる環境です。経験を積みながら専門性を高めることで、より高度なエキスパート職へのステップアップや待遇向上も見込めます。

<募集背景>
クリエイティブ人材の強化を目的とした募集です。近年は、より高度な提案が求められるコンペ案件の獲得を進めており、デザイン・設計力の強化が重要なテーマとなっています。配属先事業部については、これまでの経験や適性を踏まえ、面接を通じて決定されます。

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【長野県】国際税務(エプソンG本社 財務経理)/セイコーエプソン株式会社

長野県を代表するグローバルカンパニーです。

勤務地
長野県諏訪市
想定年収
750万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
グループ全体における経理業務において、国際税務のミッションを担っていただきます。コンサル/現法を巻き込んで移転価格や税務係争/M&Aなどの税務課題対応/整理を行います。

【具体的には】
・グループ全体の税務論点(移転価格対応、BEPS対応等)の整理対応業務全般
・事業課題(海外現法との役務提供・費用負担・商流変更等)に対する税務論点の整理
・M&Aなど組織再編における税務論点の整理
・海外子会社の税務論点(税務係争や利益管理等)の整理サポート・指導

【所属部署】
経営戦略・管理本部

【本ポジションの魅力】
・国際税務の経験を生かし、ビジネス(事業)と密接に連携した活躍を期待できます
・制度会計業務だけでなく、ファイナンス業務や事業管理業務(事業により近い位置でのマネジメントサポート)など幅広いローテーション枠の用意があります。
・海外勤務希望の方には現地法人のファイナンス責任者など、海外赴任の可能性があります
・企業の持続可能性を評価するESG会計の導入のような、先進的な取り組みに関われる
・職場には中途入社の方も多く、キャリアの違いを気にすることなく安心して働くことができます。

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【北海道】内部監査マネージャー/Rapidus株式会社

【年収1000万円~】

勤務地
北海道千歳市
想定年収
1,000万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
内部監査マネージャーとして、同社および米国子会社における内部監査業務をお任せします。

【具体的には】
・内部監査計画の立案
・内部統制制度の整備/運用状況の確認および改善提案
・国内外子会社を含む監査業務の実施
・指摘事項に対する改善状況の確認およびフォロー
・監査報告書の作成および経営層への報告

<業務環境について>
業務に慣れるまでの期間(概ね半年~1年)は、原則として出社での勤務となります。将来的には東京本社への転勤の可能性があります。

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【福岡県】建築企画(設計監理・プロジェクトマネジメント)/福岡地所株式会社

福岡に根付いた都市開発を続ける総合デベロッパーです。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
建築部にて、開発事業部と連携しながら、開発案件の企画段階から建築領域のリーダーとしてプロジェクトに参画いただきます。

【具体的には】
・開発案件における建築企画全体の統括
・基本設計の取りまとめ、協力会社(設計事務所/建設会社など)への発注/ディレクション
・建築ディレクションおよび設計監理(現場確認を含む)
・プロジェクトマネジメント(コスト/工程/品質の管理)
・協力会社との調整および折衝
・著名デザイナーや設計事務所との協業による建築/都市開発ディレクション

<入社後のイメージ>
入社後は開発案件の建築領域リーダーとしてプロジェクトに参画し、企画段階から竣工まで一貫して建築マネジメントを担っていただきます。

将来的には、複数案件を横断して担当し、建築分野における中核人材として、後進の育成や組織力強化にも関与いただくことを期待しています。

<業務環境について>
デベロッパーとして発注者の立場から建築企画を主導し、街の価値そのものを高める開発に携われるポジションです。

開発部門や外部パートナーと密に連携しながら、福岡のまちづくりを建築の側面からリードできる環境です。

<事業について>
第1号案件を手掛けた「天神ビッグバン(天神ビジネスセンター)」や、西日本シティ銀行と共同開発を進める「博多コネクティッド」、福岡アイランドシティで初めて手掛けた物流施設「ロジシティみなと香椎ノース」など、複数の大規模案件が並行して進行しており、事業は順調に拡大しています。

<企業風土について>
経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。

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【福岡県】建築企画(設計監理・建築マネジメント)/福岡地所株式会社

福岡に根付いた都市開発を続ける総合デベロッパーです。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
建築部にて、開発事業部と連携しながら、開発案件の企画段階から建築領域の中核メンバーとしてプロジェクトに参画いただきます。

【具体的には】
・基本設計の取りまとめ、協力会社(設計事務所/建設会社など)への発注
・建築ディレクションおよび設計監理(現場確認を含む)
・プロジェクトコスト/工程/品質の管理
・協力会社との調整および折衝
・建物の竣工までの建築マネジメント全般

<入社後のイメージ>
入社後は先輩社員とともに複数の開発案件に携わり、設計監理や建築マネジメントの実務を通じて経験を積んでいただく想定です。

将来的には、企画段階から竣工までを一貫して担当し、建築領域における旗振り役としてプロジェクトをリードしていただけることを期待しています。

<業務環境について>
デベロッパーの発注者側として、著名なデザイナーや設計事務所と協業しながら、福岡の街づくりに関われる環境です。

<事業について>
第1号案件を手掛けた「天神ビッグバン(天神ビジネスセンター)」や、西日本シティ銀行と共同開発を進める「博多コネクティッド」、福岡アイランドシティで初めて手掛けた物流施設「ロジシティみなと香椎ノース」など、複数の大規模案件が並行して進行しており、事業は順調に拡大しています。

<企業風土について>
経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。

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【東京都】プロモーション業務 ※リーダー候補/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【日本初のワクチンを生み出す、BIKEN財団】東京 or 大阪でのプロモーション業務をお任せします。

勤務地
東京都港区
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ワクチン推進部門において、学会や医師とも連携したプロモーション業務をお任せします。

【具体的には】
・プロモーション活動における販社対応(研修、同行等)
・プロモーションにかかる施策、企画、販社との調整
・コンプライアンス遵守を前提としたプロモーション資材の作成
・業界におけるキードクター対応、医療機関個別対応
・学会との共催セミナー、企業セミナーの企画・運営

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【大阪府】研究開発・製品戦略/リーダー候補/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【吹田市/大阪大学】BIKEN財団、次世代ワクチン研究における製品戦略をお任せします。

勤務地
大阪府吹田市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
製品戦略課にてワクチン製品の企画立案にかかわる業務をお任せします。今後、どのような研究を行っていくのか等、研究の種となる部分の戦略立案に関わっていただきます。研究開発の最上流工程においてご経験を活かしていただきます。

【具体的には】
・自社開発ワクチン製品の企画立案
・他社導入ワクチン製品の企画立案
・国内外のワクチン市場調査及びその分析

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【大阪府】研究開発・連携推進業務/リーダー候補/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【吹田市/大阪大学】BIKEN財団、次世代ワクチン研究における連携推進業務をお任せします。

勤務地
大阪府吹田市
想定年収
700万円~920万円
雇用形態
正社員
仕事内容
外部の研究機関とも連携しながら、次世代のワクチンの基礎研究に携わっていただきます。

<具体的には>
・研究部門における外部ネットワークの構築業務
・共同研究相手の探索、提案を通じた外部連携の推進業務
・シーズおよび技術導入の推進業務など※変更範囲:当社業務全般

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【大阪府】初期CMCならびに分析開発業務 ※リーダー候補/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【吹田市/大阪大学内】BIKEN財団、次世代ワクチン開発研究センター。CMCならびに分析開発業務。

勤務地
大阪府吹田市
想定年収
700万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
BIKEN財団 次世代ワクチン開発研究センター 新規モダリティ研究開発室において、新規ワクチン開発における初期CMCならびに分析開発業務を担当いただきます。

【具体的には】
・バイオ医薬品のプロセス開発(培養、精製)
・試験法開発
・各種申請文書作成 など

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【香川県】CMC部門における品質保証 ※リーダークラス/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【ワクチンを通して世界の人々の健康に貢献】CMC部門の品質保証業務のリーディングをお任せします。

勤務地
香川県観音寺市
想定年収
770万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
新規ワクチン開発 並びに 製品価値の最大化を目的に、ワクチン製品に係る、品質保証業務(治験薬GMP)、CMC薬事業務(申請資料の作成等)を担当していただきます。
ご経験等を考慮し、下記業務を担当いただくことになります。

【品質保証担当】
以下の、治験薬GMPにかかる業務を担当していただきます。
・変更管理の照査及びそれに伴う、関係部門との調整
・逸脱管理の照査及びそれに伴う、関係部門との調整
・バリデーション・ベリフィケーション(クオリフィケーションも含む)照査及びそれに伴う、関係部門との調整
・原材料サプライヤー、試験委託先等の管理
・GMP教育計画の策定及び進捗管理、従業員へのGMP教育の実施
・品質情報/回収管理
・出荷管理
・文書管理
・行政査察/治験依頼者の監査への対応業務

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【香川県】CMC部門における研究員(製剤技術研究)※リーダークラス/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【ワクチンを通して世界の人々の健康に貢献】CMC部門の研究員として製剤技術研究をお任せします。

勤務地
香川県観音寺市
想定年収
770万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
株式会社BIKEN 技術研究センターにおいて、CMC部門の研究員として新製品開発ならびに 製品価値の最大化を目的として製剤化開発に関する業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・新製品開発における製剤のプロセス検討(処方、製剤工程 等)
・新製品開発における製剤製造のスケールアップ検討
・既製品における製剤製造工程の改善・改良
・治験薬製造
・承認申請における資料作成
・製剤製造の技術移管

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【香川県】CMC部門における研究員(分析技術研究)※リーダークラス/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【観音寺市/転勤なし】CMC部門の研究員として分析研究のリーディングをお任せします。

勤務地
香川県観音寺市
想定年収
770万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
株式会社BIKEN 技術研究センターにおいて、CMC部門の研究員として新製品開発ならびに 製品価値の最大化を目的として分析研究などの業務を担っていただきます。ご自身の専門性に応じた分野の担当テーマをお任せしていきます。

【具体的には】
・新製品開発における試験方法・評価系の検討
・既製品における試験方法の改善・改良
・治験薬の品質評価
・承認申請における資料作成
・分析方法の技術移管

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【香川県】CMC部門における薬事担当者 ※リーダークラス/一般財団法人 阪大微生物病研究会(BIKEN財団)

【ワクチンを通して世界の人々の健康に貢献】CMC部門の薬事業務のリーディングをお任せします。

勤務地
香川県観音寺市
想定年収
770万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
新規ワクチン開発 並びに 製品価値の最大化を目的に、ワクチン製品に係る、品質保証業務(治験薬GMP)、CMC薬事業務(申請資料の作成等)を担当していただきます。
ご経験等を考慮し、下記業務を担当いただくことになります。

<具体的には>
以下の、CMC薬事に係る業務を担当していただきます。
・薬事関連資料(PMDA相談、CTD申請)の作成、確認
・申請後の照会対応

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【北海道】ITコンタクトセンター運営・提案担当/NRIデータiテック株式会社

勤務地
北海道札幌市
想定年収
770万円~1,060万円
雇用形態
正社員
仕事内容
NRIと協業し、ITテクニカルサポートに特化したコンタクトセンターの運営および提案業務をお任せします。

【具体的には】
・顧客からの相談対応および要件整理
・必要なオペレーター体制/サービスレベルの設計
・運用体制の構築、教育および運用開始支援
・SVからの報告を基にした運用状況の把握と改善指示
・顧客へのサポート状況の定期報告

<配属先・役割について>
顧客からの相談対応を起点に、要件整理から運用開始までの立ち上げを担うポジションです。日々のオペレーション管理を行うSV職ではなく、コンタクトセンター運営全体の設計・改善を担う上位ポジションとして位置づけられています。

また、ServiceNowやAIチャットなどのツールを活用した運営効率化や改善にも携わります。経験や意欲に応じて、事業計画の検討に参画する機会もあります。

<業務環境について>
フレックスタイム制や在宅勤務制度を活用しながら、柔軟な働き方が可能です。時短勤務制度(育児・介護)も整備されています。

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