求人情報

勤務地

香川県高松市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

リスク統括部において下記の業務をお任せします。現体制の更なる高度化について企画立案、および各対応を牽引いただきたいと考えています。

【具体的には】
・リスク管理
・ＡＬＭ業務
・データ集計、分析、リスク計量化業務
・レポーティング業務

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

福岡銀行・熊本銀行・十八親和銀行で共通利用されるITインフラ基盤の整備・運用をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務やミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・ネットワーク/仮想化基盤などITインフラ全般の方針策定、企画、構築、運用/管理
・Microsoft 365などを活用した行内利用者向けIT環境（PCなど）の整備、管理
・最新のインフラ技術の調査および新技術を活用した基盤構築の検討
・行内利用者への教育/啓蒙活動

＜業務環境について＞
配属先は「IT統括部」で、現在、基盤チーム7名、ゼロトラストチーム4名で構成されています。

グループ全体のIT企画・管理・統括を担っており、「守り（安定性・堅牢性）」と「攻め（スピード・柔軟性・コスト）」を両立するITインフラの実現を目指しています。

また、内製開発組織（DX推進本部）との連携も進んでおり、グループ共通のIT投資効果を最大化しながら、社会構造や顧客ニーズの変化に柔軟かつ迅速に対応しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

福岡銀行・熊本銀行・十八親和銀行で共通利用されるITインフラ基盤の整備・運用をお任せします。
また、経験や知見に応じて、リーダーポジションとしてメンバーの教育/育成やチームの牽引を担っていただきます。

【具体的には】
・ネットワーク/仮想化基盤などITインフラ全般の方針策定、企画、構築、運用/管理
・Microsoft 365などを活用した行内利用者向けIT環境（PCなど）の整備、管理
・最新のインフラ技術の調査および新技術を活用した基盤構築の検討
・行内利用者への教育/啓蒙活動

＜業務環境について＞
配属先は「IT統括部」で、現在、基盤チーム7名、ゼロトラストチーム4名で構成されています。

グループ全体のIT企画・管理・統括を担っており、「守り（安定性・堅牢性）」と「攻め（スピード・柔軟性・コスト）」を両立するITインフラの実現を目指しています。

また、内製開発組織（DX推進本部）との連携も進んでおり、グループ共通のIT投資効果を最大化しながら、社会構造や顧客ニーズの変化に柔軟かつ迅速に対応しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク『みんなの銀行』に関するエンジニアリングマネージャーとして、アプリケーションエンジニアを牽引し組織全体の成長を支えていただきます。

【具体的には】
・エンジニアの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック
・メンバーの成果最大化とキャリア成長の支援
・開発プロジェクトへのアサインや円滑なコミュニケーションの促進
・組織課題の解決や成長戦略の提案/実行

＜業務環境について＞
プロダクトの継続的な成長に向けて、ユーザー体験の向上や機能改善を重視し、アプリケーションの品質向上と開発プロセスの最適化に取り組んでいます。

アプリケーションエンジニアが伸び伸びとパフォーマンスを発揮できるよう、古い手法や固定観念にとらわれず、新しい手法や技術に積極的に挑戦して頂けることを期待しています。

＜「みんなの銀行」について＞
『みんなの銀行』はデジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜労働環境について＞
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ヘルスケア関連のWebシステム開発における、要件調整から設計・実装・保守までの一連の工程をお任せします。
また、リーダーポジションとして新規案件のプロジェクト化など上流工程にも携わっていただきます。

【具体的には】
・既存システムの保守運用、機能追加開発
・新規開発プロジェクトのリードまたはサブリード
・顧客との仕様調整、要件定義、実現方式の検討
・開発メンバーの進行管理、OJT支援
・営業担当との連携による提案活動
・新規案件の提案段階からの参画

＜開発環境について＞
－OS：Windows、Linux
－データベース：Oracle、PostgreSQL
－フレームワーク：.Net
－開発言語：Java、C#、JavaScript、Visual Basic、VBScript、SQL、HTML、CSS

＜勤務地について＞
勤務地は本社（広島市南区）です。制度上、他拠点への異動の可能性はありますが、ご希望は最大限考慮されます。

＜業務環境について＞
ヘルスケア分野に特化したWebシステムの開発現場で、顧客や営業、開発チームと一体となってシステムづくりに携われます。

自社受注案件が中心で、開発の初期段階からリリース後の運用まで広く関与できるため、スキルや志向に応じて着実に成長できる環境です。

＜職場環境について＞
NTTグループならではの各種制度が整備されており、安定した基盤のもとで長期的なキャリアを築ける環境です。

・平均有給休暇取得日数13.3日（2025年9月時点）
・月平均所定外労働時間21.2時間（2026年3月時点）
・残業手当支給率100％
・育児休職取得率は男女ともに100％（2026年3月時点）
└育児休職は子どもが3歳になるまで取得可能
・資格取得支援制度あり（受験料/合格祝金）
・リモートワーク手当あり

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勤務地

静岡県静岡市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

地方自治体・官公庁、民間企業を対象に、幅広い経営支援・政策支援を行うコンサルティング業務をお任せします。

【具体的には】
◯官公庁向け
地域振興、DX支援、産学連携、スマートシティ推進など

◯企業向け
経営管理制度、事業計画、新規事業、M&A/IPO、業務プロセス改善など

＜業務環境について＞
同法人は、東日本エリアを中心に、官公庁・民間企業の双方に幅広くコンサルティングサービスを提供しています。

近年では官公庁からの依頼が増加しており、現在では全体の約半数を官公庁関連業務が占めています。その他にも、地場の中堅・中小企業から大企業まで、多様な業種・規模の企業に対応しています。

官公庁向けには、人口減少といった地域課題や産業振興に関するニーズに応じて、施策・戦略の立案支援をはじめ、中小・スタートアップ企業の成長支援、産学連携の推進、行政のデジタル化やスマートシティ構想に関わるコンサルティングを提供しています。

また、民間企業に対しては、経営管理制度の構築、事業計画策定、新規事業創出、情報システム導入や業務プロセス改善、M&A、IPO準備など、経営基盤の強化を目的とした多様な支援を行っています。

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勤務地

沖縄県宜野湾市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

主に沖縄県米軍基地内における各種建設工事の施工管理・現場監督、代理人業務をお任せします。
ご経験に応じて、工程管理・原価管理・品質管理・現場監督業務などを担当していただきます。

【具体的には】
・工程調整/工程表作成
・実行予算作成、材料拾い出し、見積もり
・資材の発注、管理/リスト作成
・施工図/承認図/製作図の作成
・安全管理

＜配属先について＞
配属は米軍工事（建設・維持・修繕）を担当する「工事部」です。

部署は約200名で構成され、現場監督・代理人が46名在籍しています。年齢層は45～60歳が多い一方、20～30代の若手社員も複数名在籍しており、経験豊富な先輩から技術やノウハウを学びながら成長できる環境です。

一般的な現場の分業制（配管・電気・土木など）とは異なり、1名の現場監督・代理人がプロジェクトエンジニアとして全体を一貫して管理しています。

また、国内プロジェクトに比べて提出書類が少ない点も特徴で、その背景には日本とアメリカのプロジェクト進行の違いがあります。柔軟な対応が求められる場面もありますが、他社では得られない経験とスキルを身につけることができます。

英語スキルは不問で、通訳担当のコーディネーターがプロジェクトに同行し、進行をサポートします。

＜業務環境について＞
米軍を主要顧客としているため、休日の確保や労働時間の管理がしやすい環境が整っており、安定した職場環境です。

働きやすい職場環境整備にも力を入れており、「沖縄県ワーク・ライフ・バランス企業」「沖縄県所得向上応援企業」に認証されました。

女性の育休取得率と復職率は100％。父親の育児休暇や育児休業も取得しやすい雇用環境が整っており、長期的目線でのキャリア形成が目指せます。

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新規事業として進めている「地域のロス解消プラットフォーム事業」において、システム開発を担当いただきます。
フロントエンドまたはバックエンドのいずれかをお任せします。新規事業の立上げに伴い、今後システム開発の内製化を進めていく予定です。

＜開発環境＞
◯フロントエンド
HTML / CSS / JavaScript / jQuery

◯バックエンド
Python / Django / AWSマネージドサービス

＜非金融領域の取り組みについて＞
肥後銀行は金融サービスにとどまらず、地域課題の解決に向けた非金融領域の事業創出にも注力しており、非金融部門の強化を進めています。旅行・観光分野を担う株式会社くまもとDMCや、教育事業を行う肥後ビジネス教育株式会社などと連携し、新たなビジネスモデルの検討や地域産業の活性化に取り組んでいます。

特に新規事業分野では、地域内の未活用資源や課題を起点とした事業の探索・立上げを進めており、地域経済の持続的な発展に貢献する役割を担っています。

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勤務地

岡山県岡山市

想定年収

700万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社人事部門にて、新卒・キャリア・障がい者・外国人採用など、採用業務の推進をお任せします。

【具体的には】
・採用市場/競合他社などの分析、分析にもとづく戦略立案
・採用計画の立案、実行
・各種採用媒体/イベントの企画、運営
・応募者対応（書類選考、面接、クロージング）
・内定者フォローおよび入社後のフォロー
・人財育成施策や企業ブランディングへの関与

＜働き方について＞
業務の性質上、夜間の面接対応や、土日・祝日のイベント参加（出張・宿泊を伴う場合あり）が発生することがあります。
※休日出勤の場合は、振替休日を取得していただきます。

＜業務環境について＞
就職や転職という人生の大きな転機に寄り添い、求職者の未来を支援するやりがいのあるポジションです。

新卒採用では、選考段階から入社後のフォローまで一貫して関わることができ、キャリア採用では即戦力人財の確保と定着を支援します。

関わる人数が多く、影響力の大きな業務であると同時に、自身の成長にもつながる環境です。

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勤務地

静岡県浜松市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新規事業となるサービスを開発していく上で、アプリケーションとしてのユーザ体験を高めるためには、システム・アプリフロントエンド・サーバーサイド等、多くの領域をカバーしていく必要があります。開発体制をより強化していくために、新たなサービスの開発に積極的に取り組んでいただける意欲のあるIT人材を募集します。

【関連商品サービスのURL】
https://www.yamaha.com/ja/about/business/music-connect/
https://syncroom.yamaha.com/

【業務内容】
スマートデバイス・デスクトップアプリケーションのソフトウェア開発にかかわる要件定義/設計/実装/テスト/運用全般
・（主にクラウドの活用に関わる）企画の検討、技術選定、仕様検討、設計、実装までの一連の作業
・評価を行うためのプロトタイプ開発や、改善のためのログ収集・解析など
・ 市場/技術トレンド調査、関連技術の情報収集と理解

【役割】
・同社アプリケーションの開発のうち、ベースとなるクラウド・サーバーサイド領域の設計開発の実施
・単に必要なシステムを開発するだけではなく、サービスの企画や重要な点を理解し最適な技術の判断を行う
・専門的な知識を生かし、サービスを実現するための要素技術の策定と全体設計を行える立場となる

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

650万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

設備プロジェクトマネジメントの業務をお任せします。

【具体的には】
・生産設備および付帯設備の保全整備計画の作成、実施および性能検査
・保全実績の分析
・設備の故障診断、開発、導入、実用化等設備技術の支援
・設備の建設に係わる計画立案および実行管理
・機動設備（天井クレーン、クローラークレーン、フォークリフト、軌道関係、トラック関係）の保全、整備等維持管理
・建物の設計、施工、監督および検収
・1億円以上の大型設備投資に向けた計画・立案・実行管理

■組織構成：
設備部12名（50代3名（役職者含む）、40代3名、30代2名、20代4名）　など

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

650万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

鋼板の品質管理を行う生産技術部にて、操業技術及び品質の改善から新製品の開発までの業務をお任せします。

【具体的には】
・品質保証に関する分析および機械試験／超音波探傷試験指導
・試験機器・秤量器および測定器具の管理
・技術サービス／苦情処理／需要家調査／用途開発
・新製品の研究開発および商品化
・操業技術及び品質の改善
・スラブおよび製品の外観検査についての指導、監査
・製品の内質検査についての監査
・スラブの手入れと検査指導
・歩留向上策の策定
・新規設備および設備改造に伴う品質及び操業技術等に関わる検討立案

■組織構成：
生産技術部9名（50代3名（役職者含む）、40代1名、30代2名、20代3名）

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

760万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

経理・財務領域の管理者候補として、決算業務や資金管理などを中心に幅広い業務をお任せします。

【具体的には】
◯経理
・製造原価計算
・決算（月次/単体/連結）
・税務申告/適時開示業務
・固定資産管理/債権債務管理

◯財務
・資金管理（資金繰/資産調達/資金運用）
・企業年金に関する業務

◯脱炭素関連
・GHG排出量算定/補助金申請などの脱炭素関連業務

＜業務環境について＞
国内唯一の厚板専業メーカーとして安定した事業基盤を有し、無借金経営を継続しています。国内最大級の電気炉よる厚板製造に強みを持ち、産業機械や建設機械、橋梁、船舶など幅広い分野に製品を供給しています。

近年はカーボンニュートラルへの取り組みを推進しており、補助金申請や各種数値算出など、財務・経理領域から関与する場面があります。

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

610万円～830万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【概要】
・支店における各開発プロジェクトに対し
　インフラ技術に関する問合せ対応、
　インフラ設計・構築・保守における技術支援を行っています。
・支店社員への育成施策として学習会等の計画・推進をしています。
　それにより自己スキルアップも同時に行えます。

【詳細】　
■支店における開発プロジェクトに対する支援
　・プロジェクトからの問合せ対応
　・プロジェクトからの技術支援(設計支援・構築支援・保守)
　・プロジェクトのインフラ設計資料のチェック・レビュー

■OJT・社員向け講習
　・担当内OJTによるチームメンバのインフラスキル向上
　・支店社員向けに講習会等を計画・推進
　・自己スキル向上のための自己学習・研修受講

■リーダクラスに求めるもの
　・プロジェクトからの問合せ・支援依頼に対し一人称で対応でき、
　　チームメンバを率いて行動できること
　・経験のない製品・ソフトでも探求心を持って調査し、
　　問題を解決していくマインドをもっていること

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勤務地

愛知県名古屋市

想定年収

610万円～830万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【配属先のミッション】
当担当は、東海支店における挑戦領域の案件を多く担っており、新規分野の業務拡大がミッションとなっています。そのため多くの新規案件を受託しており、メンバーもマルチタレントとして複数の案件を兼務しています。今回募集ポストの案件は、「IOWN」と「docomoMEC」という最先端のソリューションになりますが、「IOWN」は実用化に向けた技術検証を実施し、将来の業務拡大「docomoMEC」は構築/保守/運用業務を、2027年度に本部から支店に移管させることがチームのミッションとなります。

【期待する役割】
・光ネットワーク（IOWN）の技術検証検討業務において研究所の要望を具現化する技術者兼リーダーもしくはdocomoMEC基盤の構築/運用/保守業務のリーダーとして幅広く活躍してもらうことを想定しています。

【概要】
・次世代コミュニケーション基盤「IOWN」の技術検証/検討・クラウド基盤「docomoMEC」の設計/構築/保守運用のエンジニア

【職務内容】
■次世代コミュニケーション基盤「IOWN」の技術検証/検討　IOWNの技術分野の1つであるAPNのNW装置機器（ROADM、トランスポンダ）の環境のPoCや評価　また、機器の制御に必要なソフトウェアの検証や動作確認のための環境構築など

■クラウド基盤「docomoMEC」の設計/構築/保守運用のエンジニア　5Gを使ったNTTドコモのクラウド基盤「docomoMEC」の設計構築保守運用業務　また、お客様との業務調整、スケジュール管理、パートナー管理など希望に応じて広く携わることが可能

◆入社後担っていただく業務イメージ　∟「IOWN」チームでエンジニアとして活躍　∟「docomoMEC」チームでリーダーエンジニアとして活躍

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

625万円～810万円

雇用形態

正社員

仕事内容

NTTグループ各社の通信インフラを支えるオペレーションシステムにおいて、システム開発エンジニアとして要件定義から開発・運用まで一連の業務をお任せします。

【具体的には】
・通信ネットワーク関連システムの設計/開発/運用
・顧客対応/要件整理/仕様調整
・協力会社を含むプロジェクトメンバーの統制および進行管理

＜業務環境について＞
NTTグループの通信ネットワークを支える各種システム開発プロジェクトに参画します。認証装置やネットワーク制御装置、故障管理システム、業務ワークフローシステムなど、通信サービスの運用基盤に関わる開発・運用を担当します。NTTグループの通信インフラに関わる大規模なプロジェクトに携わるポジションです。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

625万円～810万円

雇用形態

正社員

仕事内容

NTTグループ向け基幹システム開発プロジェクトにおいて、開発リーダーまたはメンバーとして、要件定義から設計・開発・試験・リリースまで一連の業務をお任せします。
チームで連携しながら開発業務全体を推進します。

＜配属予定プロジェクトについて＞
SCM関連システム、意思決定ワークフローシステム、DWH系システムなど、調達・物流・人事・データ活用領域に関わる開発・運用を担います。NTTグループおよび関連企業向けの案件が中心です。案件によっては上流工程から下流工程まで一貫して関与することが可能です。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

694万円～1,319万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プライム案件の案件獲得からプロジェクトの推進を担って頂きます。


【具体的には】
顧客ターゲットはプライムが基本で、事業領域としてはコンサル、SI、保守、プロダクトと幅広く一気通貫でカバーしており、PMもしくはPM候補としてチームを牽引して頂きます。
プライム案件の案件獲得（提案活動）からプロジェクトの推進を担って頂きます。
1千万～数千万円規模のプライム案件をターゲットに、提案活動、プロジェクト立上げ、デリバリー、終結まで一環したプロセスの経験を得ることができます。
様々な業種のお客様と直接相対して折衝していく事で、PMとして必要な交渉・折衝スキルを習得、発揮できます。
更に、東京、沖縄、海外の複数拠点でのリモート開発体制でのプロジェクト推進を行う事で、組織マネ


【ポジションの魅力】
■プライム案件
前述の通り、当社のお客様は基本的にプライムで、最上流から取り組みます。顧客が課題に感じている事象を明確化、要件化することから取り組み、場合によってはPoCを実施して確認いただくこともします。また、その過程で業務部門やコンシューマなど利用者との会話を通して、DXにつなげるため、コンサルティング能力も鍛えられます。

■案件のバリエーションが豊富
Global Bridge部ではWebシステム開発、モバイルアプリ開発、ローコード/ノーコード開発、AWS上でのAI活用案件、技術検証（PoC）案件など様々な種類の案件があります。
また、案件規模も1人でこなす小規模案件から10名以上の体制を引いて行う大規模案件まで幅広く行っているので、技術・工程共に幅広く経験できる機会があります

■裁量の大きさ
当組織では一人ひとりの自主性を重んじ、「経験がないのでできない」ではなく、「経験がないからこそ挑戦しよう」という風土があります。PLのご経験であればPMの役割を与える等、一段上のミッションを担っていただくことで、個々の成長に繋げていきます。誰かに指示を受けるのではなく、メンバー一人ひとりが自身で考え行動するからこそ、裁量の大きさを実感いただけます。

【教育制度／資格制度】
■希望者にはUdemyの学び放題アカウント付与
■資格取得インセンティブ(取得時のインセンティブ+取得費用のサポート)
■パーソルグループ全社員向けe-learningシステム PALMS(パームス)

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勤務地

熊本県熊本市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自治体や大学、地域企業と連携し、SDGs・脱炭素への取り組み、観光振興施策の推進、大学との協働による人材育成を中心とした地域課題の解決に向けた取り組みをお任せします。

【具体的には】
◯SDGs・脱炭素への取り組み
・自治体の状況に応じた脱炭素施策の支援
・SDGsをテーマにした観光コンテンツの企画、造成
・自治体と連携したSDGs関連事業の推進

◯観光振興施策の推進
・台湾を中心としたインバウンド需要の拡大
・自治体と協働した観光情報の発信
・地域と一体となった観光産業振興の支援

◯産学官金連携による産業振興に向けた取り組み強化
・持続可能な地域産業の振興支援
・地域人材育成やイノベーション創出の推進
・地域課題の解決に向けたDX推進/DX人材の育成、交流

＜業務環境について＞
同行では、非金融部門の強化を進める中で新規事業を推進しており、多様な業種の企業と協働しながら事業を展開しています。九州フィナンシャルグループ全体で幅広い領域をカバーしているため顧客の業種も多様で、経験を活かしやすい環境です。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療分野向けセールスエンジニアとして、医療系システムやネットワークサービスに関する提案営業をお任せします。
また、リーダーポジションとしての役割も早期に担っていただきます。

【具体的には】
・医療系ベンダとのフロント営業/システム導入提案（自社サービス/メーカ商材）
・基盤ネットワーク/DX関連案件（クラウド/RPA/ノーコード・ローコード/AIなど）の提案、受注、プロジェクトモニタリング
・オンデマンド型VPN接続サービスの新規ベンダ開拓（ベンダ調査～提案）

＜勤務地について＞
勤務地は本社（広島市南区）です。制度上、他拠点への異動の可能性はありますが、ご希望は最大限考慮されます。

＜業務環境について＞
配属先は30～40代を中心に、課長2名、課長代理1名、主任3名で構成されており、中途入社メンバーも多く活躍しています。

NTTグループの一員として地域や社会の基盤を支えるプロジェクトに参画し、その貢献を実感しながらキャリアを高めていける環境です。

＜職場環境について＞
NTTグループならではの各種制度が整備されており、安定した基盤のもとで長期的なキャリアを築ける環境です。

・平均有給休暇取得日数13.3日（2025年9月時点）
・月平均所定外労働時間21.2時間（2026年3月時点）
・残業手当支給率100％
・育児休職取得率は男女ともに100％（2026年3月時点）
└育児休職は子どもが3歳になるまで取得可能
・資格取得支援制度あり（受験料/合格祝金）
・リモートワーク手当あり

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