勤務地

香川県高松市

想定年収

700万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

法務マネジャー候補として、企業法務の実務全般およびメンバー育成・マネジメント業務に携わって頂きます。

【具体的には】
・各種契約書の作成、審査、チェック
・各種取引の合法性の確認
・企業M&Aに関する対応
・法制度調査
・株主総会や取締役会の運営
・グループ会社の法務サポート
・社内の法務相談、社員向けの法務勉強会の実施
・紛争訴訟対応（社外の提携弁護士と協働）　など

事業多角化を推進している当社において、法務は経営上の重要な意思決定に対し、積極的に関与して頂くことが求められております。まさに戦略法務として、社内法務体制の強化を図っていって頂けることを期待しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

福岡事務所の所長候補として、企業再生、M&A、事業承継、成長/ベンチャー支援といった財務経営コンサルティングと税務サービスをお任せします。

【具体的には】
・実態把握
・事業計画策定策定、実行支援
・資本政策、資金調達、予算作成支援
・原価計算、管理会計
・税務会計顧問
・拠点メンバーのマネジメント　など

【ポイント】
・福岡事務所はコンサルタント1名（30代）とアシスタント2名の体制で、東京や大阪のコンサルタントがサポートしながら業務を行っています。
・割合としては企業再生案件が最も多いですが、他のサービスも並行してアサインしますので、税務も含めて広く経験して頂くことが可能です。
・年商数億円～10億円規模の中小企業がメインクライアントのため、サービス内容ごとにメンバーを変えることはしません。「専門家」というよりは「何でも屋」に近いコンサルティングです。
・平均年齢30歳前後と若く、フラットでオープンな社風です。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

SaaSの導入を決めた顧客への導入支援・オンボーディングを担っていただける方を募集しています。

カイポケには数ヶ月無料トライアル期間があります。トライアル中のユーザーに訪問し、経営課題をヒアリングしながら、カイポケの多様な機能を用いた課題解決を行い、有料化に向けたアップセル営業を行います。

▼具体的な業務内容
・対面（オンライン/オフライン双方）による介護事業者様の経営課題把握や相談、情報提供
・サービス導入後の定着サポート、CRM
・他部署への営業連携
・自社サービスへのフィードバック

■介護経営支援事業
介護業界は中小規模の介護事業者が中心のため、経営に課題を抱えるところが多く、また労働集約型のビジネスであるため、生産性が重要といわれています。介護事業者の経営や働き方改革をサポートするのが業界特化型SaaS「カイポケ」です。カイポケは介護保険請求、業務支援、金融支援、求人支援、購買支援、M＆Aなど40以上のサービス・機能を提供しており、業務の非効率からくるスタッフの負担軽減や、経営課題の解決を支援します。結果として、介護事業者の安定的で質の高いケアサービス提供につなげています。

▼サービス例（抜粋）
・生産性向上支援（事業所の残業を200時間以上削減した実績有）
・入居者獲得支援（営業活動が苦手な法人の持続可能性向上）
・金融支援（Fintech領域：保有するデータを元にした金融関連ビジネス）
・倒産回避、事業の多角化支援（介護業界向けM&Aサービス）

【部署概要】
■ セールス統括部
セールス統括部は介護事業所様が抱える経営課題を把握し、自社サービスを中心とした提案を通じて、経営課題の解決までを伴走するミッションを担います。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療・介護事業所における人材課題解決に向けたソリューション営業をお任せします。
大手法人を中心に、人事（採用・労務等）に課題を持つ医療・介護事業所に向けて、より高い成果を出すための課題特定や現状分析を行い、
当社の持つ幅広いサービスを複合的にご提案いただきます。

【具体的には】
・営業戦略立案
・戦略を元にしたセールス（アカウント開拓、拡張、クロスセルなど）
・大手顧客のニーズを、商材開発・サービス企画へフィードバック
・マーケティング、市場分析 等

【仕事のやりがい・キャリアパス】
・年功序列ではなく実力主義の文化が根付いています。また入社歴問わず重要なポジションについている社員もいますので結果次第で1年や半年というショートタームで役割を拡張していくことが可能です。
・急成長フェーズの事業が多数存在しており、組織マネジメント・事業開発・商品企画・事業推進他、多様なキャリアパスが存在しています。
・医療/介護業界×人材という市場では法制度の改定や大型M&Aなど、ドラスティックな変化が起きやすい環境です。そのため、事業運営で捉えなくてはいけない要素が他産業と比較して複雑です。一方で、多くの変数を捉えながら着実に成果に生みだすことができれば、どの市場でも戦えるビジネスパーソンへ成長することが可能です。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

500万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

金融機関としての強みを活かし、地域企業の経営課題・相談ニーズに応じた各種コンサルティング活動を通じて、企業を発展させ、地域活性化の一翼を担っていっていただきます。

【具体的には】
・M&Aなどによる事業承継、後継者対策
・事業転換および再生支援
・販路拡大や海外進出支援
・ビジネスマッチング支援
・ベンチャー企業の創業支援
・補助金や公的支援施策の活用支援
・ビジネス会員組織、アンテナショップの運営
・産学連携　など

地域企業の課題・ニーズに応じ、様々な支援活動を行っていくことが私たちの重要な役割であり、地域金融機関ならではの活動であると考えています。よって、ある領域に特化したコンサルティング活動ではなく、時には、社外有識者の協力も得ながら、幅広い領域において、きめ細やかなコンサルティング活動を行っていっていただけることを期待しています。

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勤務地

東京都千代田区

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

新たな取り組みで注目を集め、テレビでも取り上げられた新進気鋭の会社です。
本業である鉄骨業以外の複数の新規プロジェクトを束ねる最高責任者の募集。
ご経歴に合わせ、得意な部門から参画いただき、順次他の部署も把握し、組織を牽引していただきます。

【具体的には】
・社内、パートナー、ステークホルダーの調整
・事業の将来性、ビジョンの形成と従業員への落とし込み
・会社組織の構成と戦略策定（戦略に基づいた組織の構成）
・営業戦略立案・リスク管理


【ポイント】
創業70年以上　鉄骨工事請負施工を営む同社は
Mグレード認定工場として国土交通省から認定を受けています。
富士山世界遺産センターの鉄骨部分を掛けたのも同社です。
県内外の取引先から信頼を獲得し、大型案件を続々と受注しており
業績好調なことに加え、強い財務基盤があり安定経営を行っています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社・グループ会社における新規事業の立ち上げ、既存事業の収益改善といった業務をお任せします。

【具体的には】
・経営分析とレポーティング（月次経営分析、部門・商品・サービス・案件別収益管理など）
・財務戦略全般（財務分析、資本政策など）
・事業の実行可能性、実現可能性の検証
・M&A戦略の策定　など

【ポイント】
複数の事業を展開するグループ全体に携わって頂きますので、様々な経験を通してスキル・キャリアを伸ばして頂けます。また、100年以上に及ぶ歴史を持つ老舗グループですが、グローバル事業も含めてアグレッシブなチャレンジを続けています。個々人においても、意欲によってチャレンジの機会を能動的に掴んで頂ける環境です。

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勤務地

東京都千代田区日比谷

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

旭化成グループのIT戦略策定、データマネジメントを含めたITマネジメント全般、セキュリティ・IT統制を含む監査全般等をグローバルに推進

（具体的には）
(1)IT戦略・IT中計の策定、M&A時のITデューデリジェンス対応
(2)データマネジメント環境の構築
　（データモデリング・データ統合管理基盤/データHUB構築等）
(3)セキュリティ・IT統制を含む、IT関連監査全般　
　※その前提となるルール・プロセス整備を含む）
(4)ITマネジメント関連業務の実践
　（IT投資/経費管理、IT資産管理、IT調達・ベンダ・SLA管理等）
(5)その他、企業ITに関する課題対応
　※上記業務を複数担当してもらうことになります。

＜この仕事の魅力・面白味・やりがい＞
グローバル且つ多岐に亘る事業を支える情報システムの先進高度化に関する戦略/企画立案・構築/運用支援等について、幅広く経験することができます（企画して、又は作って終わりではありません。経営層・ユーザ層の評価をダイレクトに実感できることは、コンサルやITベンダーと全く異なります。責任もありますが、やりがいも物凄くあります）。詳細は二次面接時にご説明させていただきます。

＜育成方針（3～5年後）＞
入社後、当面の間は戦略・企画Grに所属し各事業分野の特徴を踏まえつつ、IT戦略＆中計策定・データ管理基盤構築・IT関連監査等、旭化成グループのITをリードする立場でご経験を積んでいただきます。将来的にはIT統括部内のグループリーダーを担っていただくことを期待しています。

＜職場の雰囲気＞
平均年齢は、42.8歳となり、ひとりひとりがプロ意識を持って業務に打ち込んでいます。チームで協力して業務遂行しております。

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勤務地

東京都港区

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「DXによる製造現場の革新、競争力強化」として(1)生産現場の生産性向上・品質の安定化/向上(2)現場の熟練者ノウハウの形式知化と現場活用(3)生産管理・品質管理・物流管理の高度化に取り組んでいきます。
これら実現のため、製造の現場に密着して課題を見出し、IT/データサイエンス活用による解決策を提案し、自ら手を動かして開発・実証・導入して製造革新に結びつけます。

（具体的には）
・製造現場のDCS/PLC/センサ等のデータを取得・加工・処理して、
　1) 設備稼働状況の見える化
　2) 収率向上、品質安定化させるモデルの開発と現場実装
　3) 機器・設備の異常予兆を検知するモデルの開発と現場実装
・ITツール (タブレット、XRスマートグラス、AIロボットなど) の導入・活用による現場作業の生産性の向上、作業負担の軽減、安全性の向上
・人の感覚に頼らざるを得なかった検査を統計解析・画像AI技術（機械学習、深層学習）により自動化
・生産管理・品質管理・物流システムの設計・導入による高度化・効率化の実現

（ポイント）
・製造現場のDX革新は、旭化成において大変重要な命題です。このミッションを一丸となって進めています。（例えば、2019年度、旭化成では約4,000億円以上の設備投資を意思決定（M&A等を含む）しており、積極的に設備投資を進めています。）
・競争力の源である製造現場のデータを扱う場面では、外部ベンダーに頼ることなく、自分たちの手で製造現場のDXを進めています。逆にネットワークからアプリ開発まで幅広いIT知識を駆使することが求められます。
・自らの技術力を発揮し、手を動かし、自社の製造現場の改善・革新を実現する「達成感」を味
わうことができる仕事です。

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勤務地

東京都港区

想定年収

750万円～950万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「DXによる製造現場の革新、競争力強化」として(1)生産現場の生産性向上・品質の安定化/向上(2)現場の熟練者ノウハウの形式知化と現場活用(3)生産管理・品質管理・物流管理の高度化に取り組んでいきます。
これら実現のため、製造の現場に密着して課題を見出し、IT/データサイエンス活用による解決策を提案し、自ら手を動かして開発・実証・導入して製造革新に結びつけます。

（具体的には）
・製造現場のDCS/PLC/センサ等のデータを取得・加工・処理して、
　1) 設備稼働状況の見える化
　2) 収率向上、品質安定化させるモデルの開発と現場実装
　3) 機器・設備の異常予兆を検知するモデルの開発と現場実装
・ITツール (タブレット、XRスマートグラス、AIロボットなど) の導入・活用による現場作業の生産性の向上、作業負担の軽減、安全性の向上
・人の感覚に頼らざるを得なかった検査を統計解析・画像AI技術（機械学習、深層学習）により自動化
・生産管理・品質管理・物流システムの設計・導入による高度化・効率化の実現

（ポイント）
・製造現場のDX革新は、旭化成において大変重要な命題です。このミッションを一丸となって進めています。（例えば、2019年度、旭化成では約4,000億円以上の設備投資を意思決定（M&A等を含む）しており、積極的に設備投資を進めています。）
・競争力の源である製造現場のデータを扱う場面では、外部ベンダーに頼ることなく、自分たちの手で製造現場のDXを進めています。逆にネットワークからアプリ開発まで幅広いIT知識を駆使することが求められます。
・自らの技術力を発揮し、手を動かし、自社の製造現場の改善・革新を実現する「達成感」を味
わうことができる仕事です。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

700万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

法務マネジャー候補として、企業法務の実務全般およびメンバー育成・マネジメント業務に携わって頂きます。

【具体的には】
・各種契約書の作成、審査、チェック
・各種取引の合法性の確認
・企業M&Aに関する対応
・法制度調査
・株主総会や取締役会の運営
・関連子会社の法務サポート
・社内の法務相談、社員向けの法務勉強会の実施
・紛争訴訟対応（社外の提携弁護士と協働）　など

事業多角化を推進している当社において、法務は経営上の重要な意思決定に対し、積極的に関与して頂くことが求められております。まさに戦略法務として、社内法務体制の強化を図っていって頂けることを期待しています。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■M＆Aアドバイザー業務

＜具体的には＞
・各種アドバイザリー業務
・中堅企業に対するM&A戦略の策定
・PMIコンサルティング
・企業の事業戦略からのM&A提案



当社のM＆Aコンサルティングは、「M＆A戦略構築コンサルティング」から「PMIコンサルティング」まで一貫したM＆Aのご支援が可能です。また事業戦略の構築からM＆A戦略への落とし込みを実施し、その企業にとっての「欲しい企業」を明確にすることが可能です。
比較的小型の案件を扱うスモールM＆Aから中堅企業の戦略策定からM＆Aまでを支援する土壌のある当社において、コンサルティングスキルを活かしながら、中堅企業の成長をサポートしていきましょう。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

350万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

当事務所に所属する税理士達のサポート実務を担いながら、税理士の資格取得を目指していって頂きます。

【具体的には】
一般的な会計税務サービスはもちろん、当社は、M&Aなどによる事業継承や事業再生・国際税務などの海外進出支援・公会計・資金繰りや財務などの意志決定支援コンサルティング等々、企業経営を伸ばすことをテーマに、幅広い会計サービスやコンサルティング事業を手掛けています。よって、関わって頂く領域は広くなり、その分、様々な経験を積んでいって頂くことが可能となります。当社はメンバー1人1人が、それぞれに得意分野を持ち、チームとしてクライアントに向き合っていく体制となります。あなたにもスペシャリスト集団の1人として、得意分野を持ち、税理士の有資格者として成長していって頂けることを期待しています。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
・法人の各種税務申告書作成・レビュー
・税務調査対応、事前照会等、税務当局との折衝
・税金勘定の会計監査業務
・M&A、グループ内再編、連結納税導入、株式報酬・業績連動給与等の役員報酬、タックスヘイブン税制等の国内税務アドバイザリー
・海外M&A、クロスボーダー取引に関する国際税務アドバイザリー
・その他の企業に関する税務アドバイザリー

【部署について】
法人税、法人住民税及び事業税、消費税に関する申告書作成等の税務コンプライアンスのみならず、組織再編税制や連結納税等の国内税務アドバイザリー、国際税務などの専門的な税務アドバイザリー業務を幅広く担当する部署です。

【チームの特徴】
・案件ごとに複数のメンバーで担当チームを構成し、組織的に業務を行う体制を取っています。
・経験の浅いスタッフから経験豊富なパートナまで幅広いメンバーが所属するため、税務経験を積むには適した環境であるといえます。
・多くの日系企業及び外資系企業の税務を外部専門家としてサポートしています。クライアント企業は、製造・食料品・化学・医薬品・電力・運輸・小売・金融・不動産・建築・サービス業など多業種に及びます。
・日々の業務では、クライアントや業界のビジネスの理解を前提に、取引における事実関係を整理し、税務に関する課題を認識する力が求められます。様々な税務上の課題に対応するため、業務内容に応じて、他チームのメンバーや他のEYメンバーファームと連携して業務を行います。
・在宅勤務やコアタイムの設定がない（推奨勤務時間帯はあり）フレックスタイムなどを活用して、各チームメンバーが各々の生活環境に応じて多様な働き方を実践しています。
・テクノロジーの活用、最新の税務情報をベースに次世代の税務サービスの構築に取り組んでいます。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【主な業務内容】
コンサルティング業務のスタッフとして、パートナーやマネージャーのリードのもと、3～4名程度のチームの一員として業務に従事していただきます。

【具体的には】
・グローバル経理業務標準化の助言
・グループ決算期統一・早期化の助言
・クロスボーダーM&Aにおける経理PMIの助言
・地域統括会社における経理統括・業績管理機能設計に関する助言
・グループガバナンス体制構築の助言

★下記年収はあくまで想定年収になります。ご経験、前年収、面接での評価により金額が上下する可能性がございます。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
・グローバル移転価格ポリシーの立案・策定支援
・移転価格リスク分析評価
・移転価格文書化対応支援
・事前確認（APA）の取得支援
・政府間協議（相互協議）の合意・解決支援
・移転価格税務調査対応の支援
・移転価格課税後の異議申立て、審査請求、訴訟への対応
・無形資産・グループ内役務提供の管理支援
・金融ビジネスに係る各種移転価格コンサルティングサービス
・移転価格オペレーションの最適化（サプライチェーン、ITソリューションを含む）
・M&Aに関する移転価格デューデリジェンス
・その他移転価格税制に関する調査業務　等

【部署について】
多国籍企業のクロスボーダー取引に関わる、以下のコンサルティング業務を提供するチームです。

【チームの特徴】
・ダイバーシティーを推進しており、職歴、専門分野、性別、国籍、文化等問わず、多様なメンバーで構成
・知的好奇心が旺盛で、チャレンジングな環境で自分を高めたいメンバーが多いため、切磋琢磨しながら知識やスキルに磨きをかけることができる環境
・高い専門性を有したプロフェッショナル集団
・トレーニング等人材（人財）への旺盛な投資
・取扱う案件は、100％クロスボーダー
・クライアントは、商社、機械、電子機器、自動車、医薬品、化学品、金融など他業種
・企業の海外進出の根幹に深く入り込む業務に関与

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

医療機関、国、地方自治体、介護施設等の非営利組織が抱える経営戦略面／医療政策面等での課題解決のためのコンサルティング業務に従事いただきます。

【具体的には】
・経営戦略／事業戦略策定支援、事業計画の策定支援
・経営改善および効率化に向けての業務分析、プロジェクトマネジメント等
・M&Aや再編・再生における支援
・医療機関の建替え等に関連しての戦略立案等
・医療政策に関する調査、その他海外市場進出に関するリサーチ業務等

★下記年収はあくまで想定年収になります。ご経験、前年収、面接での評価により金額が上下する可能性がございます。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【主な業務内容】
1）市場調査（国内外）
2）事業戦略策定de
3）データアナリティクス、シミュレーション
4）新組織設計、チェンジマネジメント、リストラクチャリング等の組織再編
5）M&A
6）グローバル展開支援
7）その他ビジネスプロデュース全般
※メディア・エンタテインメント領域【メディア、ゲーム、コンテンツ、IR（統合型リゾート）等】において多数の業務提供実績あり

★下記年収はあくまで想定年収になります。
　ご経験、前年収、面接での評価により金額が上下する可能性がございます。

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

（背景）
複合機およびプリンターの製造販売を生業としている会社ですが、複合機は小規模企業向けに事務機チャネルで販売、プリンターは大規模企業にSIerと連携して（アンダーで）販売している状況です。
今後の成長シナリオとして、(1)印刷技術の深化としての商業用・産業用印刷事業分野への進出に加え、(2)ドキュメント系のBPOとドキュメントファイリングのシステムを立ち上げ、それを足掛かりに、ビジネスプロセスマネジメントやデータマネジメントの領域に進んでいくのが戦略になります。そのために、(1)については、商業用印刷の事業化検討、ならびに捺染印刷やラベル印刷といった産業用印刷の事業化検討を進めており、(2)については、欧州のECM(Enterprise Contents ManagementいわゆるContent Service platformにあたります）会社を買収、米国でDocument BPO事業者を買収し、それらを軸にグローバル展開をしていく予定です。
(1)(2)の展開にあたっては、(3)ソリューション事業体制の強化も課題となるので、各販売会社毎にソリューション営業体制の確立を準備している状況です。(1)を強化していくために、M&Aを含む事業戦略を策定し、ビジネスを成長軌道に乗せていく必要があり、その役割を担うのが事業企画業務リーダ～担当者となります。

（業務内容）
MUST
・事業方針や競争環境を理解し、(1)の事業ポートフォリオ拡大のための事業戦略を策定
・事業ポートフォリオ拡大にあたっては、事業企画の重要性を理解し、関連事業部/海外販社と常に連携しながらM&Aやアライアンスを推進（実行）
・上記のためのロングリスト、ショートリストの作成とメンテナンス

WANT
・M&AやPMIの計画を幹部に対して的確に説明・説得
・買収後、付加価値を伸ばすためのPMI体制の構築

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勤務地

大阪府大阪市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

（背景）
複合機およびプリンターの製造販売を生業としている会社ですが、複合機は小規模企業向けに事務機チャネルで販売、プリンターは大規模企業にSIerと連携して（アンダーで）販売している状況です。
今後の成長シナリオとして、(1)印刷技術の深化としての商業用・産業用印刷事業分野への進出に加え、(2)ドキュメント系のBPOとドキュメントファイリングのシステムを立ち上げ、それを足掛かりに、ビジネスプロセスマネジメントやデータマネジメントの領域に進んでいくのが戦略になります。そのために、(1)については、商業用印刷の事業化検討、ならびに捺染印刷やラベル印刷といった産業用印刷の事業化検討を進めており、(2)については、欧州のECM(Enterprise Contents ManagementいわゆるContent Service platformにあたります）会社を買収、米国でDocument BPO事業者を買収し、それらを軸にグローバル展開をしていく予定です。
(1)(2)の展開にあたっては、(3)ソリューション事業体制の強化も課題となるので、各販売会社毎にソリューション営業体制の確立を準備している状況です。(1)を強化していくために、M&Aを含む事業戦略を策定し、ビジネスを成長軌道に乗せていく必要があり、その役割を担うのが事業企画業務リーダ～担当者となります。

（業務内容）
MUST
・事業方針や競争環境を理解し、(1)の事業ポートフォリオ拡大のための事業戦略を策定
・事業ポートフォリオ拡大にあたっては、事業企画の重要性を理解し、関連事業部/海外販社と常に連携しながらM&Aやアライアンスを推進（実行）
・上記のためのロングリスト、ショートリストの作成とメンテナンス

WANT
・M&AやPMIの計画を幹部に対して的確に説明・説得
・買収後、付加価値を伸ばすためのPMI体制の構築

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