勤務地

香川県三豊市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

精密板金加工を手掛ける製造工場（最新設備導入による機械化工場）の管理職候補として、加工技術全般に携わって頂きます。

【具体的には】
・部材手配
・図面作成
・NCプログラム設定・加工
・生産管理、品質管理　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

はかりや計量システム等の産業機械の設計をお任せします。今後、次世代への技術継承にも力を入れていきたいという考えもあり、マネジメントを行える技術者の募集を視野に入れております。

【具体的には】
・プレイングマネージャーとして、設計業務を行いながら部下の指導および育成を担っていただきます。
・顧客や業者との打ち合わせのための出張(国内外)もございます。

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勤務地

広島県三原市

想定年収

650万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

工場長、またはその候補として生産管理/品質管理/人材育成までお任せしていきます。

【具体的には】
・生産管理や資材調達など製造に関わる管理業務全般
・設備投資などの計画立案
・人材育成を始めとする中期計画の立案実行　など

【ポイント】
半導体/液晶製造装置/医療機器など、特殊精密技術による機械加工を手掛けており、製品は全てオーダーメイド製品です。

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勤務地

香川県木田郡

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

防熱扉の設計や大型冷蔵庫の施工に特化し、ニッチ業界でTOPを目指しています。少数精鋭な風土で独自技術を身に付け高めながら設計者として取り組んでいただきます。ゆくゆくはメンバー育成に取り組んでいただくことも期待しています。

【具体的な仕事内容】
・各種防熱扉の設計施工
・プレハブ式、築造式冷蔵庫および冷凍庫の設計施工
・各種HACCP対策設備の設計施工
・メンバーマネジメントや育成

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勤務地

広島県広島市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自社開発プロジェクトの用地取得、自社で運用する一棟収益不動産の取得および売却業務などをお任せします。
また管理職候補としてメンバーの教育/育成やマネジメントも早期に担って頂きます。

【具体的には】
・賃貸マンション/ホテル/オフィスビルなどの開発用地取得
・固定資産（賃貸運営用）の取得
・ポートフォリオ入替え時の売却
・棚卸資産（転売用）の取得および売却
※バリューアップを施し中長期目線で運用します。
※ファイナンスは本社の財務部門がサポートを行います。

【ポイント】
・顧客は同業者、仲介業者、金融機関などです。
・棟単位での不動産運用となり、案件金額が大きいため、1人ではなくチームで業務に取り組んでいます。
・BtoBのため、不動産業界では珍しく土日祝日休み、直近5年間の定着率は97.5％です。

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勤務地

岡山県赤磐市

想定年収

550万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

生産管理部門の管理職候補として幅広い業務をお任せします。
まずはプレイングマネージャーとして、近い将来は管理職として組織の中核を担って頂きたいと考えています。

【具体的には】
・生産計画の立案、製造指示
・納期調整
・原材料の購買
・原価管理
・出荷管理　ほか

【ポイント】
設計から金型製作・樹脂成形・加工に至るまで、一貫した生産体制を構築。
顧客からの多用で高度なニーズに対し、成形のプロとして応え続けています。

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勤務地

岡山県赤磐市

想定年収

600万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

品質保証部の管理職候補として幅広い業務をお任せします。
まずはプレイングマネージャーとして、近い将来は管理職として組織の中核を担って頂きたいと考えています。

【具体的には】
・製品の品質維持/向上に向けた業務全般
・品質マネジメントシステム構築における企画、立案、推進
・品質改善活動　ほか

【ポイント】
品質保証部には現在10名が在籍しており、緩やかな世代交代を図っています。

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勤務地

広島県安芸高田市

想定年収

550万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

先行開発セクションにおける管理職として、全体の取りまとめと各チームの進捗管理などを担当頂きます。

【具体的には】
・既存プロジェクトの進捗状況の確認
・新規プロジェクトの導入支援
・グループ横断プロジェクトのマネジメント（完成車メーカーとの調整含む）
・グループ全体及び各チームの業務区分の見直し
・業務内容ごとの工数配分の見直し
・各チームリーダーとの定例ミーティング　など

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勤務地

香川県木田郡

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

防熱扉の設計や大型冷蔵庫の施工に特化し、ニッチ業界でTOPを目指しています。少数精鋭な風土で独自技術を身に付け高めながら電気制御設計者として取り組んでいただきます。

【具体的には】
・電気制御設計
（各種防熱扉、プレハブ式・築造式冷蔵庫および冷凍庫、各種HACCP対策設備）
・メンバーマネジメントや育成業務

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勤務地

広島県東広島市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

品質推進事業グループにてプレイングマネージャー的業務をお任せしていきます。

【具体的には】
○品質保証業務
・ISO/TS16949で要求されるグローバルAPQP/PPAP活動
・既存サプライヤー/既存カスタマーに対する品質改善活動
○教育や業務管理などメンバーマネジメント

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勤務地

愛媛県松山市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

精密部品のCAD製図業務に取り組んでいただきます。将来的には管理職としての成長を期待しています。

【具体的な仕事内容】
・各種製品のCADによる図面作成（3D　AutoCAD）
・社内外の関連部署との折衝　など

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勤務地

岐阜県関市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動包装機や印刷機をはじめとする産業用機械や産業用部品の組立に携わって頂きます。
機械組立は、流れ作業ではなく、すべて１点モノです。

◆具体的には
機械図面をもとに、一つ一つ手作業で組み立てていきます。
多いものでは、2,000点～3,000点の部品を一カ月かけて組み立てることもあります。
また、少ないものでは、100点くらいの部品を2日～3日で組み立てることもあります。
部品点数が多い製品については、組み立てチームを編成して、構成部品ごとに組み立てを進め、最終製品への組み立てを段階的に行っていきます。
最終製品の据え付けにも立ち会って頂きます。

◆体制について
・組立の部署には、現在5名が在籍しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回
【賞与】年2回
　　　　　　
◆ポイント
・設計・機械加工・組立の一貫生産体制をとっています。
・機械組立は1点モノです。（流れ作業ではありません）
・自己の専門領域を持ちつつ、多能工を目指しています。
・最終製品が目で見える、達成感の感じれるお仕事です。

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勤務地

愛媛県新居浜市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土産店や道の駅・サービスエリア・量販店などに対する自社製品（和・洋菓子）のルートセールスおよび新規販路開拓に携わって頂きます。管理職候補としての採用となります。

【具体的には】
・担当エリア内における営業活動
・既存顧客との信頼関係構築および深耕営業
・営業戦略立案などのマーケティング活動
・新たな販路の開拓、構築
・顧客ニーズの収集および商品開発、製造へのフィードバック
・製造現場との調整業務
・メンバーマネジメント　など

例えば、製造キャパシティを鑑みながら製造部門と意思疎通を図り、営業戦略や販売計画を組み立てていくなど、営業的な視点だけではなく、全社最適の視点をもったバランスある活動をお願いします。当社が目指したいのは単なる販売ではなく、お客様に「おいしいコミュニケーション」を届けること。無理をして、お菓子の品質に影響が出るようなことがあってはならないと考えています。ゆくゆくは、キーパーソンとして営業部門を牽引できる存在へと成長していって頂けることを期待しています。

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勤務地

岐阜県関市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

自動車関連や工作機械関連の各種加工部品の品質管理業務全般に携わって頂きます。
また、新規マネジメントシステムの立ち上げに関する補助業務もご担当頂きます。

◆具体的には
○自動車・工作機械・産業用機械などの各種部品に関する品質管理業務
　・硬度計による金属製品の硬度の測定
　・顕微鏡による金属組織の微細観察
　・各種提出資料の作成
　・対外折衝など
○新規マネジメントシステムの立ち上げおよび運用に関する補助業務
　・ＪＩＳＱ９１００の更新および維持管理に関する資料作成
　・ＮＡＤＣＡＰ認証取得に関する資料作成など

◆組織について
○品質管理課には5名が所属しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回（9月）
【賞与】年2回（7月・12月）
　　　　　　
◆ポイント
○ 将来的には、品質管理部門の取り纏め役を担って頂きます。
○ 自社の品質管理の要として、末永く勤めて頂ける方を求めています。
○ ＮＡＤＣＡＰ認証取得により、航空機業界への業容拡大が期待できます。

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勤務地

岐阜県岐阜市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ビル家屋の解体工事における営業・物件調査・見積り・現場管理等に携わって頂きます。
将来的には、管理職候補として工事部を取りまとめて頂けることを期待しています。

◆具体的には
○お客様との打ち合わせ
○現地調査・見積り・契約
○社内外の関係者との打ち合わせ
○関係書類の作成・提出
○工事現場の安全確認・進捗確認など

◆組織について
現在、工事部の営業・管理スタッフは5名です。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回
【賞与】年2回（8月・12月）
　　　　　　
◆ポイント
○一人ひとりの個性を尊重し、みんなの夢と力で創り上げていく会社です。
○お客様の思いをしっかりと受け止めて、再生のお手伝いをするお仕事です。
○古民家再生事業などの社会貢献活動にも、積極的に取り組んでいます。

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勤務地

岐阜県関市

想定年収

400万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

２０２２年までに、専門コンサルタントの下で、ＮＡＤＣＡＰ（ナドキャップ：国際特殊工程認証プログラム）の認証取得を目指して頂きます。
認証取得後は、ＮＡＤＣＡＰ事務局に籍を置き、ＮＡＤＣＡＰ認証の審査対応、及び維持管理を担当して頂きます。

◆具体的には
○ＮＡＤＣＡＰ認証計画の策定
○航空機関連の協会等への登録、及び情報収集
○必要書類の作成・提出、及び監査申請
○ＪＩＳＱ９１００（航空宇宙機器の品質マネジメントシステム）の更新、及び維持管理
○ＮＡＤＣＡＰ認証取得後の審査対応、及び維持管理
○社内の特殊工程の管理など

◆組織について
○品質管理課には5名が所属しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回（9月）
【賞与】年2回（7月・12月）
　　　　　　
◆ポイント
○ ＮＡＤＣＡＰ認証取得により、航空機業界への業容拡大が期待できます。
○ アメリカに審査機関を置く国際認証制度ですので、英語力が活かせます。
○ 認証取得後も、ＮＡＤＣＡＰ事務局の中軸メンバーとして制度の運営に携わって頂きます。

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勤務地

広島県三原市

想定年収

400万円～450万円

雇用形態

正社員

仕事内容

精密機械の製造における生産技術業務、および部門マネジメントをお任せします。

【具体的には】
・既存生産ラインの改善
・改善に必要な治具/工具の設計や調達
・品質保証と連動した効率的生産体制の確立（リードタイムの短縮、歩留まり率の改善など）
・上記に関する進捗管理、メンバーのマネジメント

【主な製品】
・特殊精密部品（半導体や液晶製造装置の製造に使用）
・加速器（がん治療装置や放射線治療装置に使用）
・電子線減菌装置（医療機器や衛生品の消毒や減菌に使用）
※国立の研究機関や大学との共同開発も行っています。

【ポイント】
品質保証部にて新たに迎え入れたメンバーの成果により、歩留まり率が50％以上改善。これを受け、さらに効率的な生産体制を確立するべく、生産技術面でのパートナーとしてご活躍頂ける方を管理職としてお招き入れしたいと考えています。

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勤務地

広島県呉市

想定年収

500万円～550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

独自技術を活かした鉄製品の再利用に関する営業活動をお任せします。

【具体的には】
すでに長く取引を続けている特定の企業数社を担当頂きます。
顧客への定期訪問を続け、密なコミュニケーションを取ることで最新の情報を収集。スピーディな提案へ繋げてください。
その他、価格交渉や各種資料作成、現場スタッフと連動した業務管理や収支管理などをお任せしていきます。

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勤務地

大阪府

想定年収

500万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

人材育成コンサルタントとして講師業に携わっていただきます。

【具体的には】
・研修講師、人材育成コンサルティング
・新入社員、中堅社員、管理職、経営幹部等を対象とした階層別研修の講師
・営業力強化、労務管理、戦略思考強化、メンタルへルス、財務管理等の目的別研修の講師

【ポイント】
クライアントに対する営業、ニーズ把握、企画提案、教材開発などにも携わっていただきます。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】

◆企業について
【特徴】東京・名古屋・大阪を拠点に、機動的にチームを 組成し、最適なコンサルティングサービスを提供します。
【売上】8,039百万円(2016年12月連結）
【従業員数】516名（2016年12月連結）

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勤務地

岡山県岡山市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築部門の管理職候補として、建築工事に関する法人営業をお任せします。

【具体的には】
手掛ける工事は中高層の木造建築物件がメインとなります。
まずは、これまで取引のある施主や設計事務所を訪問し、こまめにコミュニケーションを取るところから始めて頂きます。
建替計画や建設計画など今後につながる情報を丁寧に得ていきながら、提案へと繋げて頂きます。
また、社内においては部門責任者候補として、メンバーやチームマネジメントも早い段階から担って頂けることを期待しています。

【施工実例】
・特別養護老人ホーム
・内科、小児科、歯科
・小学校、幼稚園、保育所
・小売店、飲食店
・社屋　など

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