管理職の転職・求人情報一覧

法務・知的財産部における部門長候補として通常の法務業務はもちろん、訴訟時の対応/処理など重要なリスク法務業務をお任せできる方をお迎えしたいと考えております。

【具体的には】
＜法務関連＞
・製品に関連する法的課題の解決
・トラブルや訴訟に対する対応
・M&A等のプロジェクトにおける法務支援
・契約書のレビュー、作成
・顧問弁護士との連携、各種法律相談への対応

＜知財関連＞
・発明の掘り起こしから出願、中間処理等の産業財産権の権利化
※年間出願100件超
・社内技術に関する特許関連の契約作成、チェック
・社内知的財産教育等
・特許調査（データベース検索、日本、アメリカ、ヨーロッパ各国の特許広報の読解及び侵害判断）

【部門について】
配属予定部署は法務・知的財産部になります。
法務グループ、知財グループとそれぞれ主担当を分け、グループごとに業務をしています。

本社工場、または三野工場での工場長候補として、製造部門全体のマネジメントに携わっていただきます。

【具体的には】
・生産計画、工程管理、品質管理等、工場内の管理業務全般
・工場内の人員配置および管理
・工場内リスクマネジメント、安全管理
・管理職（製造部長、課長、役職者）やスタッフの育成、指導　など

営業本部長として、4つの事業部門を統括し、新たな事業領域への発展を推進していって頂きます。

【具体的には】
・中長期の営業戦略、事業戦略の策定
・月次、年次、中期計画の達成に向けたマネジメント
・人員計画の策定、部門長以下の人材育成および採用
・ITを絡めた新たなサービスの創出、事業構築
・ミッションやビジョンの再定義と浸透、組織風土改善
・M&A実務関連業務　など

契約先病院での医事業務運用支援、
社員労務管理、医事課業務推進支援を行って頂きます。

【具体的には】
・診療報酬に関する一連の業務。
　検査項目、病名等を確認し、請求漏れの確認。
・DPC請求処理
・医事課スタッフ（20名程度）のマネジメント

【その他】
業務請負先医療機関の医事課業務安定と、診療報酬請求業務の増収増益を図る事がミッションです。
派遣社員の労務管理、診療報酬請求業務における指導・教育もお任せします。

クボタの主要製品であるトラクタの海外営業職です。
グローバル・メジャー・ブランドをめざし、海外農機メジャーとの競合に対してシェア拡大を図っていただきます。トラクタは2015年フランスに大型トラクタ「M7シリーズ」の生産工場を立ち上げ、積極的に販路拡大、シェア獲得に動いています。
世界各地に販売網を敷き、販売会社支援、マーケティング等をメインで担当いただきます。

海外営業業務（主に輸出）を担当して頂きます。
具体的には、下記の通りです。
(1)マーケティング業務
　　新製品企画：市場分析、現地出張による市場調査、技術部門との連携により対象の国・エリアに合わせた製品を企画
(2)年間販売計画推進（月次予実分析、展示会等のプロモーション活動）
(3)海外販売会社管理・指導、販売網整備

　※クボタの営業は各国・地域に販売会社があり、直販を行うことはほぼありません。
業務の半分以上はマーケティングであり、新製品企画となります。

＜担当地域＞
欧州、北米、アジア、新興国など（適性等で判断いたします）
基本的には出張ベースでの営業、販売会社フォローとなります（駐在の可能性あり）

総務・人事業務を中心に、事業拡大に向けた管理体制づくりに携わって頂きます。
取引先や地元との関係構築にもご尽力頂きます。

◆具体的には
【総務】
　○安全衛生管理
　○社会保険手続
　○労務管理
　○各種イベントの企画・運営など　
【人事】
　○採用業務（新卒・中途）
　○人事制度の策定
　○教育プログラムの企画・実施など

◆組織について
　○従業員数134名（男性90名、女性44名）

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回
【賞与】年3回（前年度実績 計4.55月分）
　　　　　　
◆ポイント
　○王子製紙の連結子会社で、経営は安定基調にあります。
　○プレイングマネージャーとして事務部を取り纏めて頂きます。
　○次世代に向けた若手の人材育成・人材教育に力を注いでいます。

物流営業、並びに車両の運行管理全般を担って頂きます。

◆具体的には
　○既存顧客、及び新規顧客を訪問してのセールス活動
　○獲得した仕事に対して、自社あるいは協力会社のトラックの手配
　○自社車両の運行管理
　○自社ドライバーの労務管理

◆配属部署
　貨物・梱包事業部の所属となります。

◆募集について
　【雇用形態】正社員
　【昇給】年1回（4月）
　【賞与】年2回（7月、12月）
　　　　　　
◆ポイント
　○中途入社のハンデは一切ございません。
　○明るくて積極性に富む方を求めています。
　○腰を据えて末永く勤めて頂ける方を求めています。

はちみつ、ローヤルゼリー、プロポリスなどの自社商品を中心とした通販のCRM、リピート施策、分析業務に携わって頂きます。さらなる売上増に向け、ECサイトの強化、及びリピーターの育成に力を奮ってください。

◆具体的には
お客様から寄せられる声から商品・プロモーションのコピーや、効果的なキーワードを分析し、メルマガ・DMを中心としたリピート施策や、SNSの運用、顧客分析や広告の立案・運用等をお任せします。
現在、「はちみつ」「健康食品」「化粧品」「みつばち雑貨」などの自社商品の通販を強化しています。

◆配属先について
○マーケティング部には4名（商品開発、制作、受注、全体管理）が在籍しています。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回
【賞与】年2回（7月・12月）
　　　　　　
◆ポイント
○創業以来210年余の歴史と伝統を持つ養蜂業の老舗です。
○意欲とキャリアアップに応じて職域も裁量も広がります。
○実績を反映した公平公正な人事評価制度を導入しています。

経理部会計課にて、同社グループ内の経理業務全般、及び、課内のマネジメントを担って頂きます。

◆具体的には
○単体および連結の月次決算・年次決算
○財務諸表の作成
○グループ全体の連結決算業務
○有価証券報告書の作成
○予算の策定管理
○税務申告書の作成
○課内のマネジメント

※経理関連業務の各種施策（業務フローの見直しやシステム化など）にも携わって頂きます。

◆配属部署
経理部会計課（現在8名）の所属となります。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（6月・12月）
　　　　　　
◆ポイント
・明るく、優しく、思いやりに満ちた社風です。
・キャリアアップのための教育制度が充実しています。
・2020年3月期に、1,200億円の連結売上高を突破しています。

MINI純正部品の在庫および入出庫をBMWのシステムで管理していただきます。
サービス課の一員としてお客様のアフターセールスを担当します。

◆具体的には
　○自社の各拠点に対し、必要とする部品がすぐに手元に届く体制を整える。
　○BMWの純正部品とカーアクセサリーを社内外に向けての販売促進。
　○県下整備事業者への純正部品の卸販売や問い合わせに対する対応。
　○サービス課の一員として事務、電話対応。

◆将来的には
　○適正な在庫を見極め、かつ、部品を必要とするお客様をお待たせしないための正確な在庫管理。
　○Webを活用も含む一般消費者への販売のための企画、運用。

　※年間売上3億円余りの部門で責任をもって活躍してもらう仕事です。
　※現在専任担当者1名（副主任）で頑張っています。

◆募集について
【雇用形態】正社員　
【昇給】年1回（4月）
【賞与】年2回（7月・12月）
　　　　　　
◆ポイント
　○岐阜県唯一のMINI正規ディーラーで、全国最優秀ディーラー賞を3年連続受賞して　います。
　○ 従業員の成長を促すための、様々な仕組み（教育、研修、資格取得支援等）があり　ます。
　○日々の仕事に集中できるよう、休日をしっかり確保できる環境づくりに注力しています。