求人情報

勤務地

岐阜県各務原市

想定年収

800万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体デバイス製造に使用される各種研磨材（スラリー・パウダー）の原材料調達をお任せします。

【具体的には】
・海外サプライヤ（主に中国、オーストラリア）との交渉/発注/納期管理
・購入品（鉱物/セラミックス/添加剤等）に関する市場動向調査および供給リスク分析
・原材料購入に関する契約締結および監査対応
・品質トラブル発生時の原因究明および再発防止に向けたサプライヤ折衝

＜配属先について＞
配属先の資材調達課は課長以下19名（正社員）に加え、契約社員・派遣社員6名が所属。同課では直接購買、間接購買、総務購買を担っていますが、本ポジションは主に直接購買を担当します。

＜業務環境について＞
主要顧客である半導体業界は成長が著しく、品質基準の厳格化や物流遅延、コスト上昇など環境変化が進んでいます。

こうした環境下で、本ポジションは海外サプライヤとの交渉・調整を通じて原材料供給を安定させることが求められます。アルミナやジルコニアなど鉱物知識を活かせる方は、より高い専門性を発揮できます。

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勤務地

岐阜県各務原市

想定年収

800万円～1,100万円

雇用形態

正社員

仕事内容

研磨ソリューション営業部にて、多様な素材の研磨加工に適した研磨材の選定や加工プロセスの設計・提案をお任せします。
また、経験やスキルに応じてリーダーポジションにてプロジェクトのリードも担っていただきます。

【具体的には】
・顧客ニーズ探索、商談
・パートナー企業の調査、商談
・各種契約締結
・工程管理
・プロジェクト管理
・品質に関する窓口対応
・納期調整

＜業務環境について＞
「研磨といえばフジミ」と言われるほど、業界内で高い評価を受けるニッチトップ企業で、「磨く」に関するあらゆる要望を多角的に解決に導くソリューション営業のポジションです。

型にはまった営業スタイルではなく、顧客の本質的な課題を的確に捉え、解決策を提案。社内外の多くの関係者と連携しながらプロジェクトをリードすることで、大きなやりがいを感じられるポジションです。

＜企業の強み＞
同社の主要製品であるスラリーは、ナノサイズのセラミックス微粒子や酸、アルカリ、ポリマーを超純水で分散させた超精密研磨材です。同社はこの分野で世界シェア84％を誇ります。

また、新中長期経営計画に基づき、毎年売上高の7～11％を研究開発に投資。無借金経営で財務基盤が盤石であり、海外売上比率は70％以上です。

さらに、離職率3.3％、年間休日127日、有休消化率55％以上、女性の育休取得率100％と、働きやすい職場環境が整っています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

再生可能エネルギー発電事業における財務担当として、プロジェクトファイナンス業務をお任せします。

【具体的には】
・事業計画の分析、事業性評価、リスク分析
・資金調達　など
※経営企画部門や事業企画部門など、ご経験やキャリアイメージによって柔軟にポジショニングが可能です。

＜業務環境について＞
◯現在、約6割が九州電力本体からの出向者で構成されていますが、事業が順調に拡大しており、今後も拡大を見据えていることから、会社の成長を担う中核人材としてプロパー社員の増員を進めています。

様々なバックグラウンドを持つ中途入社メンバーが各業務の中核を担い、事業・会社全体の大きな推進力となっています。

◯発電所の開発においては巨額の資金が必要となるため、複数の出資者や事業者とアライアンスを組みながら、SPCを設立し資金調達していきます。

その上で事業性評価や事業計画策定といった財務上の検討が必要不可欠なため、プロジェクトにおいて極めて重要なポジションとなります。調達額も大きく、また長期的にプロジェクトを推進するため、事業全体の核を担う立場でご活躍いただけます。

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勤務地

福岡県古賀市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

リチウムイオンバッテリー（LiB）や有機EL、半導体などの海外生産工場（クリーンルーム/ドライルーム）における空調設備の主担当として、施工管理およびプロジェクトマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・顧客工場内での施工管理（機器やルームの設置、配管工事など）
・精密機器生産ラインの環境設計
・顧客課題のヒアリング、提案活動
・構想段階からのVE/CDを含めた設計提案　など

＜業務環境について＞
プロジェクトによっては2週間～3ヶ月程度の出張が発生します。また、海外顧客（台湾・中国・韓国など）との現地打ち合わせの場合もあります。

＜同社の特徴・強み＞
ティッシュペーパーのように薄く柔らかい素材から、アルミ等の金属シートに至るまで、用途に応じて多様な素材をハニカム状に成形できる独自技術を有しています。そのハニカム積層体に触媒・吸着剤・脱臭剤などの機能剤を効率的に担持させ、空気を通過させることで、製造現場における湿度管理やVOC対策などの課題解決に貢献しています。このコア技術は、デシカント除湿機、VOC濃縮装置、全熱交換器などに応用され、半導体、電池、医薬品、食品など高い環境制御が求められる分野で活用されています。

また、開発・設計・製造・アフターサービスまでを一気通貫で対応する体制を構築しており、顧客から直接得られるニーズやフィードバックを製品改良や新規開発に迅速に反映できる点も強みです。製品の心臓部であるハニカムローターは日本国内で一貫生産し、海外へ輸出後、各拠点で組立を行う体制を採用。品質の安定性を確保しつつ、グローバルでの迅速かつ柔軟な供給を実現しています。

現在は「デシカント除湿機やVOC濃縮装置等の特殊空気処理装置の販売・サービス」に加え、成長事業と位置付ける「最適空間創出に向けたシステム提案・設計・製作・施工までを担うトータルエンジニアリング」を両輪とし、環境負荷低減に貢献する空気処理ソリューションを世界各国へ提供しています。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク『みんなの銀行』のクラウドネイティブ、アジャイル開発を支えるITリスクマネジメント業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・スピーディな開発/デプロイを妨げないITリスクマネジメントの実現
└システムのリソースや障害リスクに係るルール/体制改善の企画、推進
└インシデント対応時の全体リード
・クラウド/アジャイル開発に相応しいシステムリスクの評価・管理、その改善の検討・企画　など

＜業務環境について＞
部門には現在6名が在籍しており、うち3名が本ポジションである「ITリスク管理企画」領域を、他メンバーが「契約管理」を担当しています。

グループリーダー（43歳）およびチームリーダー（42歳）のもと、若手メンバー（24歳、27歳）が活躍している環境です。

＜「みんなの銀行」について＞
『みんなの銀行』はデジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜労働環境について＞
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

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勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

サイバーセキュリティ担当としての実務を広くお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・セキュリティ対策の企画、導入
・セキュリティインシデント発生時の対応、管理
・システムリスク管理、セキュリティ関連規定の策定/見直し
・サイバー攻撃に対する訓練の企画、運営
・サイバーセキュリティに関する社内教育　など

＜業務環境について＞
サイバーセキュリティ事案対応チームを設置し、平時からサイバー攻撃に関する情報を収集・分析するとともに、グループにおいてサイバーセキュリティ事案が発生した際に迅速に対応するための体制を構築するなど、セキュリティ管理態勢の強化に取り組んでいます。

＜キャリア採用実績について＞
2018年度以降、キャリア採用（中途採用）に力を入れており、中途採用比率は年々増加。2023年度は、高度な資格を持つ専門家（弁護士・会計士・社会保険労務士・税理士など）を含め28名を採用しました（2024年3月末時点で、キャリア採用在籍者数78名）。

2026年度には、2023年度キャリア採用者数の2倍超の採用を目指しています。

※直近の採用者数推移
2021年度→7.6％（8人）
2022年度→13.4％（18人）
2023年度→15.9％（28人）

＜女性のキャリア形成について＞
西日本シティ銀行の女性管理職比率は13.4％（2024年3月末時点）で、人事改革をスタートした当初（2008年4月）の1.6％と比べ、8倍以上となっています。

さらに、西日本フィナンシャルホールディングスグループ全体では、女性管理職が過去10年間で約130名増加しています（69名→200名）。

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勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北九州技術センターにおける社内SEとして、基盤システムの整備・開発・運用など広くお任せします。

【具体的には】
◯オンプレからクラウド環境への移行推進
・既存インフラ環境の整備
・クラウド利用拡大に伴うインフラ面での環境整備
・社内外のネットワークを含めたセキュリティ統合基盤整備　など

◯データ利活用推進
・社内利用部門要請への対応
・SAPを中心としたインフラ基盤の運用/保守　など

◯ITILの推進
・ITSMに基づく社内ITサービスの整備、推進　など

＜業務環境について＞
所属は「ICT企画推進部/ICTソリューション室」。基幹系システム刷新の検討・実装を進めており、自社およびグループ会社を含めたセキュリティ対策、クラウド利用推進整備、既存AP・基盤環境の次世代対応など複数のプロジェクトが稼働しています。

加えて、データベース有効活用支援、ユーザサポート、システム基盤作り込み（SAP連携を走りながら最適なシステムにバージョンアップ）などに注力できる状態を目指しています。

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勤務地

沖縄県宜野湾市

想定年収

1,050万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

企業と求職者のマッチングを支援するWebサービスを展開する企業で、COOとして事業運営全般をお任せします。

【具体的には】
・デジタルマーケティング部門および営業部門の統括
・全社業績拡大に向けた事業戦略の立案および実行
・各部門における課題整理と改善推進
・新規事業およびプロジェクトの企画、推進
・経営陣と連携した組織全体のマネジメント

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勤務地

沖縄県宜野湾市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社はインターネットテクノロジー駆使し、企業と求職者の理想的なマッチングの機会をつくるサービスを目指しているベンチャー企業です。

【業務内容】

事業成長の一翼を担うメンバーとして、クライアント企業の課題や要望に対する解決策の企画、設計、公開、運用などの制作業務全般、また組織拡大の土台作りまで、幅広く担って頂きます。

社内外としっかりとコミュニケーションを取り、その意図を性格に理解して、スピーディーに判断し、現場への指示を行う、といった性質がディレクターには求められます。

【具体的には】

■県内外の大手有名クライアント企業のサイト制作ディレクション業務

■Webサイトの企画・設計、制作進行管理など

・クライアントとの打ち合わせや要件定義

・サイト設計、制作進行などの工程管理

・納品物の品質チェック

■アートディレクション・テクニカルディレクション業務など

※応募時は未経験でも構いません。業務を通じて、スキルを身に付けていただきます。

社風・環境
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当社の社内制度は、会社とメンバーが共に成長していくための理想的な好循環を生み出すことを目指して設計されました。制度内容は、キャリアやコミュニケーション、福利厚生、健康、働き方など多岐に渡っており、メンバー全員がモチベーション高く、前向きにかつ安心して働くことができるよう工夫を凝らしています。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

700万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社総務部にて、株主総会の開催・運営に関連する業務を中心に総務業務を広くお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・株主総会関連業務（招集通知の発送、必要資料の準備、シナリオ/質疑応答の作成、議事録の作成など）
・取締役会の運営事務局業務
・社内規定の整備
・施設管理業務
・メディア対応、季刊広報誌など経営情報の発信
・その他総務関連業務

＜業務環境について＞
「中食」と言われる業務用食材に関して、全国でもトップクラスの実績を持ち、事業は順調に成長しています。その上で、2030年3月期を着地点とする長期ビジョンでは海外事業の成長など様々なテーマで施策を展開しています。

また、組織においても新体制への移行とともに大幅な組織改革を行っています。こうした「変革」に携わりたいという方にとってはチャンスにあふれた環境です。

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勤務地

北海道札幌市

想定年収

600万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

プロジェクトマネージャーとして、HubSpot導入プロジェクト全般をお任せします。

【具体的には】
・クライアント企業の業務整理/課題整理
・ASIS-TOBEの可視化
・要件定義
・各ステークホルダーとの折衝
・プロジェクト管理
・導入支援/運用フォロー

＜業務環境について＞
HubSpotは、米国HubSpot社が提供するCRM・マーケティング支援ツールです。クライアントは大手製造業などを想定しており、入社後はPMとしてプロジェクト推進を担います。CEOと連携しながら事業拡大を推進いただき、将来的にはチームマネジメントも担っていただく想定です。

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勤務地

静岡県富士市

想定年収

600万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ジヤトコ、三菱電機、富士フイルムなど大手企業の生産における課題を解決するプロフェッショナル集団です。

【仕事の流れ】
営業担当が顧客からヒアリングしてきた業務課題を基に、電気・機械・システムの各部門がアイデアを出し合いながら、FA装置として具現化していきます。

製品設計の現場では作業効率を上げていくため、ロボット化、オートメーション化が進んでおります。
既存の設備をより使い勝手良く、自動化を進めていくために必要なのが、機械と機会をつなぐ制御盤の改良です。
当社では取引先の要望に応えるため、営業スタッフと設計担当者がタッグを組んでプロジェクトを進めていきます。

【教育体制について】
社外研修や、社内に講師を呼んで勉強会を行うなど、教育には力を入れています。
今後は、幹部養成講座の導入など、より一層の教育体制強化を計画しています。

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勤務地

香川県高松市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

土木部門で主に河川構造物設計、砂防施設設計に携わっていただきます。

【具体的には】
・河川の堤防、護岸、水門、樋門の設計
　（函渠・門柱・基礎・上屋・ゲート設備等の設計）
・河川水を湛水させるための土木、機械設備の設計
・樋門門柱部の補強設計
・魚類の遡上に配慮した魚道設計
・土石流の規模（発生土砂・流木量等）の調査
・土石流災害を防ぐ砂防堰堤（ダム）等の設計　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築部門で発電所や変電所等の電力供給施設の他、事務所ビルやマンション、老人ホーム、ヨット競技場など幅広い建物の構造設計または意匠設計に携わっていただきます。

【具体的には】
・建物の企画、設計、工事監理
・建物の構造設計、監理、耐震診断、補強設計
・原子力発電所の耐震解析　など

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勤務地

香川県高松市

想定年収

600万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

国内の再生可能エネルギー案件（太陽光、風力、バイオマス、水力など）の開発に係る、土木構造物の計画・設計・工事管理などの土木関係業務に従事していただきます。

【具体的には】
・開発計画の策定
・地盤評価等の各種調査、行政手続きの実施
・土木構造物の設計、工事管理
・運転、保守計画の策定
・運営管理の実施　など

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勤務地

愛知県名古屋

想定年収

700万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社ストレージ製品を対象とした、評価・テスト開発業務をお任せします。

【具体的には】
・SSD製品に対するテスト手法の開発
・評価設備の設計/開発
・次世代ストレージ製品に向けた評価手法/評価設備の開発

＜業務環境について＞
USB4やPCIe Gen5対応の高速・大容量ストレージ、SD ExpressやCFexpressなどの小型メモリ、DDR5メモリモジュールなど、先端技術を用いた製品開発が進んでいます。これらの製品を対象に、今後も新しいインターフェースに対応したストレージ製品の評価に向けて、評価手法や評価設備の開発を進めていきます。チームは名古屋・浜松の2拠点体制で、名古屋5名、浜松には2名が在籍しています。

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勤務地

沖縄県那覇市

想定年収

868万円～1,048万円

雇用形態

正社員

仕事内容

インフラ構築またはアプリケーションアーキテクチャ領域において、プロジェクト推進およびラインマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・クラウド環境におけるシステム設計/構築およびプロジェクト推進
・メンバー管理および育成（5～7名程度）
・顧客対応および提案支援

＜業務環境について＞
業種を問わず、中規模から大規模のSI案件に参画します。プロジェクトは3～10名程度で構成され、インフラまたはアプリケーション領域のリーダーとして、プロジェクト内外の調整およびチームマネジメントを担います。クラウド技術を活用した案件が増加しており、AWS・Azure・GCPを用いたプロジェクトに関わる機会があります。客先常駐はなく、自社内での開発体制となります。

＜開発環境＞
－使用環境：クラウド（AWS / Azure / GCP）
－インフラ：Terraform / Ansible
－AP：Java / TypeScript / Python

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勤務地

三重県津市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電気設計として、工作機械(研削盤)の電気制御を担っていただきます。ソフト・ハードの両面の設計業務を担当いただきます。

【具体的には】
・顧客との仕様打合せ
・ハード設計(制御回路図、配置図、端子台配列図、板金図、銘板図、配線指示書など)
・ソフト設計(PMC回路図、NCプログラム、NCパラメーター、PMCパラメーター、マクロ変数、ロボットプログラム、PLC回路図)
・機械の配線工事
・I/Oチェック
・セットアップ
・加工テスト
・取扱説明書の作成
・現地セットアップ
・既存顧客の電気的トラブルのサポート

＜組織＞
配属先は第一製造部です。自身のスキルに合った設計業務を担当していただきます。20~30代の若手の社員が活躍しており、お互いに協力し合いながら、新しい機械の開発や設計に取り組んでいます。

＜ポイント＞
・同社の製品は全てオーダーメイドです。同社では、情報分野やエレクトロニクスで使用される世界唯一の磁性材料用の研削盤などを開発・製造しています。
・磁性材向けの研削盤は、自動車のEV化や情報機器用モーター部品の増産により、需要増が見込まれています。また自動車業界だけでなく、通信機器、航空機、宇宙衛星、医療機器など世界のトップメーカーを含む様々な産業に活かされています。その現場は国内にとどまらず、世界10か国以上に及びます。

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勤務地

広島県広島市

想定年収

600万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

グループ14社を統括するホールディングス人事部門にて、従業員が安心して働けるための組織づくりや環境づくりに向けた人事業務をお任せします。
また、リーダーやマネジメントポジションにて、メンバー育成なども早い段階から担っていただけることを期待しています。

【具体的には】
・給与計算、入退社手続き、社会保険に関する手続き
・衛生管理
・人事データ管理、運用
・人事規程の運用、人事制度の運用
・部門メンバーの教育/育成、マネジメント　など

＜部門について＞
20代～40代のメンバー10名体制でグループの人事機能を担っています。

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勤務地

宮城県仙台市

想定年収

700万円～850万円

雇用形態

正社員

仕事内容

全社およびグループ各社のシステム企画・統制を担い、業務標準化とシステム改善をリードしていただきます。

【具体的には】
・基幹システムの導入およびカスタマイズの企画、推進
・業務プロセスの標準化と改善施策の立案、実行
・要件定義や設計など、システム開発における上流工程の管理
・中長期的なIT戦略の策定、推進

＜業務環境について＞
本ポジションは、業務標準化やシステム最適化を通じて導入効果を最大化し、システム開発の効率化と品質向上、属人化の解消を推進することがミッションです。配属先のIT統括部には19名が在籍しており、今後も体制強化に向けて増員を予定しています。

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