勤務地

静岡県掛川市

想定年収

700万円～800万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【仕事内容】
自動車電装部品(コネクタ)のOperation management業務。（製造現場の管理）
・ Stamping製造現場のOperation management業務。
・ 日々の生産実績の確認、事前の対処。
・ 現場の日常管理（安全・品質・生産）のチェック。
・ 生産性向上、部門損益向上、品質向上活動、不具合低減活動等の業務改善活動のリード。
・ 予算管理、KIP管理（目標設定、評価、定期面談）
・ 作業標準、ルールの見直し、制定。
・ 海外含めた他部署との交流、折衝。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク「みんなの銀行」に関するQAエンジニアとして、ソフトウェアの品質向上とエンジニアの開発生産性向上をサポートして頂きます。
また、マネージャーやスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・仕様レビュー
・QAパートナーやスクラムチームと協働でのテスト実施（計画、設計、実行など）
・快適な開発を助けるツールの開発推進
・品質分析および分析結果のフィードバック　など

＜「みんなの銀行」について＞
デジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜就業環境について＞
みんなの銀行にて雇用ののち、同行またはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

求人の詳細を見る

勤務地

広島県広島市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

マネー・ローンダリングやテロ資金供与対策（AML/CFT）におけるシステム企画・運営、データ解析、社内体制の整備、取引モニタリングなど、幅広い業務をお任せします。
また、リーダーやマネジメントポジションにて、メンバーの教育/育成やチームの牽引も担っていただけることを期待しています。

【具体的には】
・金融犯罪対策のためのデータ解析、調査分析
・金融庁マネロン/テロ資金供与対策ガイドラインなどに基づく社内管理体制の整備
・口座の不正利用対策（取引モニタリング、不正対策立案など）
・AI/eKYC活用などAML/CFTに係るシステム企画、DX運営

＜業務環境について＞
配属は「リスク統括部/マネロン等金融犯罪対策統括室」となります。

＜広島銀行における金融犯罪対策業務ついて＞
近年、決済手段の多様化や取引のグローバル化により、金融取引は一層複雑化し、それに伴いマネー・ローンダリングやテロ資金供与に関するリスクは高まっています。

これらの金融犯罪の未然防止対策の重要性が高まる中、広島銀行では、2018年10月にリスク統括部内に「マネロン等金融犯罪対策統括室」を設置しました。

この部署では、日々変化するマネー・ローンダリングやテロ資金供与の動向を把握し、直面するリスクを適切に分析・評価するとともに、AML/CFTに係るシステム運営の拡大・高度化を推進し、管理態勢の強化を図っています。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

エンジニアリングマネージャーとして、メンバー/チーム/プロダクト/組織の成長を実現するための様々な施策の企画、検討、実行を担当頂きます。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・内製化に向けたエンジニア/データサイエンティスト/プロダクトマネージャーなどの採用、育成、目標設定、評価、フィードバック
・プロダクトチームメンバーの成果の最大化とキャリア成長の支援
・プロダクトチームへのアサインと、遂行するために必要なコミュニケーションの支援
・組織としての課題解決や成長戦略の提案と実行
・メンバーが活躍できる環境の整備　など

＜サービスの一例＞
・福岡銀行アプリ
・BIZSHIP（デジタル通帳や経営診断機能など、事業者向けの便利機能を集めたポータルサイト）

＜業務環境について＞
DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進を軸とする既存事業の改革はもちろんのこと、将来を見据えた新規事業の創出を並行して行っています。2018年から「システム内製化組織（開発チーム）の立ち上げ」と「アジャイル開発の導入」を進め、2022年4月には「DX推進本部」を新設。現在さらなる体制強化を図っています。

特に新規事業の創出においては、内製化チームが所属する部門に広い裁量権が与えられているため、トライ＆エラーを繰り返しながら顧客ニーズにフィットしたサービスをスピーディーに創ることができる環境です。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

本社財務部にて、資金調達や予実管理、IRなどの財務業務をお任せします。
また、リーダー以上のポジションにてメンバーの教育/育成やチームマネジメントも担っていただきます。

【具体的には】
・自社および投資法人（福岡リート投資法人）の予算に関する業務
・借入や投資法人債/資金運用に関する業務
・投資口の追加発行/分割/併合に関する業務
・広報/IR/開示に関する業務　など

＜業務環境について＞
各部門は「運用部」「投資部」「財務部」「企画部」「人事・DX部」「コンプライアンス部」に分かれており、財務部は財務戦略の策定や資金調達（デット/エクイティ）、IRなどを担い、投資主利益の最大化を図っています。

多様な業界出身の中途入社メンバーを中心に構成されており、それぞれがバックグラウンドや強みを活かしながら切磋琢磨しています。

＜労働環境について＞
残業時間は月平均10時間程度。「ノー残業デー」の実施や「21時以降の残業は事前の社長承認制」といった取り組みにより、過度な残業を抑制し、生産性の向上を図っています。

また、2018年には『ふくおか「働き方改革」推進企業』にも認定。整った労働環境の中で、しっかり将来を見据えてキャリア形成を図れる環境です。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

1,500万円～2,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアントやその投融資先に対する各種アドバイザリー業務をお任せします。

【具体的には】
◯M＆A（事業承継）関連
・事業承継/業界再編/組織再編などのM＆A案件および再生型M＆A案件の発掘、FA（ファイナンシャル・アドバイザリー）業務
・投資家（再生ファンド/PEファンド/不動産ファンドなど）による投資検討/バリューアップ/Exitなどの支援

◯事業再生（コンサルティング）関連
・資本/事業/業務/組織などについての抜本的な見直しを含む中期経営計画の策定、実行支援
・事業の成長/継続/売却/清算など戦略オプションの検討、実行支援
・私的整理（事業再生ADR/地域経済活性化機構/中小企業再生支援協議会/任意整理）や法的整理（民事再生/会社更生）の支援

＜コアとなる知見＞
－M＆Aにおけるファイナンシャル・アドバイザリー
－事業承継プランニングおよび実行（組織再編、株式承継ストラクチャーなど）
－再生/再編/M＆Aにおける財務/事業デューデリジェンス
－財務モデリングや財務三表（PL/BS/CF）計画を含む事業計画の策定
－再生戦略や経営改善施策の策定、実行
－債権者/株主/従業員などの利害関係者との交渉、利害調整

＜業務環境＞
配属先はリストラクチャリング部門の福岡オフィス（2020年2月設立）で、九州および中四国地方を担当しています。

ご経験やスキル、ご希望に応じて、最適なアドバイザリーサービスに関与できる機会を提供していきます。また、マネージャーやディレクターといったタイトルについても柔軟に提示します。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

1,000万円～1,500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアントやその投融資先に対する各種アドバイザリー業務をお任せします。

【具体的には】
◯M＆A（事業承継）関連
・事業承継/業界再編/組織再編などのM＆A案件および再生型M＆A案件の発掘、FA（ファイナンシャル・アドバイザリー）業務
・投資家（再生ファンド/PEファンド/不動産ファンドなど）による投資検討/バリューアップ/Exitなどの支援

◯事業再生（コンサルティング）関連
・資本/事業/業務/組織などについての抜本的な見直しを含む中期経営計画の策定、実行支援
・事業の成長/継続/売却/清算など戦略オプションの検討、実行支援
・私的整理（事業再生ADR/地域経済活性化機構/中小企業再生支援協議会/任意整理）や法的整理（民事再生/会社更生）の支援

＜コアとなる知見＞
－M＆Aにおけるファイナンシャル・アドバイザリー
－事業承継プランニングおよび実行（組織再編、株式承継ストラクチャーなど）
－再生/再編/M＆Aにおける財務/事業デューデリジェンス
－財務モデリングや財務三表（PL/BS/CF）計画を含む事業計画の策定
－再生戦略や経営改善施策の策定、実行
－債権者/株主/従業員などの利害関係者との交渉、利害調整

＜業務環境＞
配属先はリストラクチャリング部門の福岡オフィス（2020年2月設立）で、九州および中四国地方を担当しています。

ご経験やスキル、ご希望に応じて、最適なアドバイザリーサービスに関与できる機会を提供していきます。また、シニアアソシエイトやマネージャーといったタイトルについても柔軟に提示します。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

クライアントやその投融資先に対する各種アドバイザリー業務をお任せします。

【具体的には】
◯M＆A（事業承継）関連
・事業承継/業界再編/組織再編などのM＆A案件および再生型M＆A案件の発掘、FA（ファイナンシャル・アドバイザリー）業務
・投資家（再生ファンド/PEファンド/不動産ファンドなど）による投資検討/バリューアップ/Exitなどの支援

◯事業再生（コンサルティング）関連
・資本/事業/業務/組織などについての抜本的な見直しを含む中期経営計画の策定、実行支援
・事業の成長/継続/売却/清算など戦略オプションの検討、実行支援
・私的整理（事業再生ADR/地域経済活性化機構/中小企業再生支援協議会/任意整理）や法的整理（民事再生/会社更生）の支援

＜コアとなる知見＞
－M＆Aにおけるファイナンシャル・アドバイザリー
－事業承継プランニングおよび実行（組織再編、株式承継ストラクチャーなど）
－再生/再編/M＆Aにおける財務/事業デューデリジェンス
－財務モデリングや財務三表（PL/BS/CF）計画を含む事業計画の策定
－再生戦略や経営改善施策の策定、実行
－債権者/株主/従業員などの利害関係者との交渉、利害調整

＜業務環境＞
配属先はリストラクチャリング部門の福岡オフィス（2020年2月設立）で、九州および中四国地方を担当しています。

ご経験やスキル、ご希望に応じて、最適なアドバイザリーサービスに関与できる機会を提供していきます。また、アソシエイトやシニアアソシエイト、マネージャーといったタイトルについても柔軟に提示します。

求人の詳細を見る

勤務地

広島県広島市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

市場データの自動収集・更新、経理処理の効率化、デリバティブ管理におけるリスク計算の自動化など、銀行業務の効率化を目的としたRPAツールの構築・運用、また顧客対応の効率化やサポート強化を目的としたチャットボットの開発・導入をお任せします。
また、リーダーやマネジメントポジションにて、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・業務プロセスの分析、最適化
・プログラム設計、導入後の運用サポート、改善提案
・ユーザーのニーズに基づいたシナリオ作成、システムとの連携設定
・システムの運用状況の監視、メンテナンス

＜広島銀行におけるRPA導入について＞
広島銀行では、2017年に策定した中期経営計画に基づき、「働き方改革プロジェクト」を推進しています。その一環として、ICTやAIなどのデジタル技術を積極的に活用し、業務効率化を目的とした事務プロセスのロボット化（RPA導入）を検討してきました。

銀行内部の業務にはルーティンワークが多く、RPAによる自動化が非常に適していることから、2018年10月より本部業務全般にRPAを本格的に導入しています。

現在、RPA開発の第一フェーズは完了し、システムは順調に稼働中です。今後は、継続的なRPAの保守・運用に加え、社内PCの大規模な入れ替えに伴うシステム更新も進め、さらなる業務効率化を目指してRPA開発を加速させていく計画です。

＜業務環境について＞
配属は「資金証券部/資金課」で、現在は10名ほどの行員と数名のスタッフが在籍しています。

＜キャリアパスについて＞
将来的には、より専門性の高い業務を担当していただくことを期待しており、IT部門やDX部門、事務企画部門での業務も視野に入れています

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

800万円～1,300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

「都市開発事業本部」におけるアセットマネージャーとして、事業の立ち上げから推進まで全般的にお任せします。

【具体的には】
・アセットマネジメント業務全般（取得、期中管理、売却など）
・オフィス/レジデンス/物流施設/ホテル/商業施設などの取得業務（デューデリジェンス、ドキュメンテーション、キャッシュフロー分析など）
・SPCの予算策定、資金管理、差異分析などの期中運営業務
・AM会社の設立、私募リート組成の支援（会社設立準備、免許登録申請、私募リートの設立支援、投資方針策定、ポートフォリオ戦略策定など）

＜都市開発事業について＞
九州電力グループでは「九州の発展なくして、九電グループの発展なし」を合言葉に、地域・社会の持続的な発展に向け、交流人口の拡大や地域の賑わい・雇用創出、地域の安心・安全などに寄与するまちづくり・都市開発を推進しています。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県浜松市

想定年収

850万円～1,150万円

雇用形態

正社員

仕事内容

化成品事業本部にて、新製品開発並びに既存製品改良のテーマ発掘それらの製法・評価法開発、商用生産へのスケールアップ並びに技術移管、規制当局対応を行う研究開発部門のチーム管理およびプロジェクト管理、更に社内関部署並びに社外コラボ先とのやり取りの主導を担当していただきます。

当該部署は、大きく分け医薬品添加剤の開発業務を行うグループと、食品に同封される品質保持剤の開発業務を行うグループの二つがあります。
ご経験などに基づき相談の上、双方、もしくはどちらか一方の上記業務を担当して頂きます。

【食品品質保持剤の開発グループ】
主に半生菓子やパンの包装袋に同梱される小袋の品質保持剤の新規開発や既存製品改良を実施します。
この形態の品質保持剤では、乾燥剤や脱酸素剤の認知度が高いです。同社はこれら品質保持剤も販売はしておりますが、アルコール蒸散タイプ、またアルコール蒸散と脱酸素機能を併せ持つハイブリッドタイプの品質保持剤を世に出した先発メーカーです。
現在は、適用範囲を広げられるような機能追加や、形状変更、また環境に配慮した製品開発を実施しています。

【医薬品添加剤の開発グループ】
主に製薬メーカーで製造している医薬品や健康食品剤型の添加剤の新規開発や既存品改良を実施。
同社の添加剤製品は、錠剤などの飲みやすい製剤型とするためだけではなく、本来の原薬の吸収を制御（溶出制御）するための機能、また顧客先での製剤製造工程を簡素化し、生産効率を上げる機能などを持つことが特長です。

【配属先組織】
化成品事業本部（食品品質保持剤と医薬品添加剤の2グループがあります。）：課長含め13名

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県福岡市

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

デジタルバンク「みんなの銀行」に関するQCエンジニアとして、品質管理計画の策定や品質分析などをお任せします。
また、マネージャーやスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・開発案件の品質管理計画の策定
・工程別の品質モニタリング、品質分析、障害発生傾向分析、品質報告
・本番障害の再発防止策の策定支援
・品質管理に関わる規定の整備　など

＜「みんなの銀行」について＞
デジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス（金融機能）を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

＜労働環境について＞
みんなの銀行もしくはゼロバンク・デザインファクトリー（ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社）への出向いずれかの勤務となります。

求人の詳細を見る

勤務地

広島県安芸郡

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

電動化事業本部の商品企画チームの一員として、SDV（Software Defined Vehicle）および「MyMazda」などのスマホアプリに関する戦略立案、グローバル規模での企画推進といったプロジェクトマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・競争力獲得のためのSDVおよびスマホアプリの戦略立案
・ソフトウェアサービス企画の導入推進、プロセス設計
・様々な関連部門との折衝（当部企画担当/社内開発部門/法務部門など）
※海外拠点や海外関連会社との英語でのやり取りも発生します。

＜業務環境について＞
近年、自動車業界は環境負荷の低減を目指し、電動化への転換を加速させています。マツダもこの動向に対応し、電動化事業を重点分野の一つとして位置づけ、2023年11月に電動化事業本部（e-MAZDA）を設立しました。

電動化事業を推進するにあたり、従来のハードスペックの追求だけではなく、ユーザーのカーライフに寄り添い、付加価値の高い体験を提供することが重要となっています。特に、SDV（Software Defined Vehicle）やそれに連携するスマホアプリといったソフトウェアサービスの価値向上が求められており、海外のビジネス拠点、開発部門、法務部門との連携強化に取り組んでいます。

ご入社後は、ソフトウェアサービス全体の設計、調整、交渉などに携わり、グローバルな舞台でご活躍いただける環境が整っています。

求人の詳細を見る

勤務地

広島県広島市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

法人取引先に対する事業承継や資本政策に関するアドバイス、企業の資本運用や経営計画策定のサポートなどをお任せします。
（経営面の事業承継対策、資産面の事業承継対策、組織再編など）
また、リーダーやマネジメントポジションにて、より高度な業務・ミッションにコミットして頂けることを期待しています。

【具体的には】
・ファンド業務の案件ソーシングおよび投資後のハンズオン支援
・M＆Aにおける案件ソーシングからエグゼキューションまでの一連業務

＜配属部門について＞
配属は「法人ソリューション室」で、現在17名（うち管理職4名）体制で活動しています。

＜キャリアパスについて＞
将来的には、より専門性の高い業務を担当していただくことを期待し、ひろぎんキャピタルパートナーズ（HiCAP）への出向も視野に入れています。

＜業務環境について＞
現在のエクイティビジネス投資残高は417億円で、2028年度には1,000億円を目指しています。それに向けて外部GPやファンドなどと連携したエクイティビジネスの高度化を進めるため、体制を強化しています。

広島県の後継者不在率は全国平均を上回っており、事業継承やM＆Aには高いニーズがあります。これに対応し、より高品質なソリューションを提供することで、顧客企業の持続的な成長と地域経済の活性化に大きく貢献できる環境です。

＜働き方について＞
新たなワークスタイルへの対応も推進しており、セキュアなオフィス環境やリモートワーク環境の整備、TPOに合わせた服装の自由化、ダイバーシティなど、働きやすさも充実しています。また、公正な評価制度に基づき、新卒・中途問わずキャリアアップが可能です。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

北九州技術センター（若松工場）にて、洋上風力発電プラントや石油・ガスプラントなどの鋼構造物製作・加工におけるプロジェクトマネジメントをお任せします。

＜入社後のイメージ＞
実際のプロジェクトを通じたOJTで業務プロセスを修得頂いたのち、プロジェクト全体の統括を担って頂きます。

＜業務環境について＞
プロジェクトは少数精鋭案件～1000人規模案件まで幅広く、案件によっては数ヶ月単位での出張の可能性があります。また将来的には海外を含めた大規模案件にも携わって頂ける環境です。

求人の詳細を見る

勤務地

熊本県菊池郡

想定年収

700万円～900万円

雇用形態

正社員

仕事内容

組織の人事関連プロセスの効率的な運用を確保し、人 事部全体の業務がスムーズに進行するようマネジメントしていただきます。このポジションは、採用、給与計算、従業員データ管理、福利厚生の管理、法令遵守、人事システムの維持管理など、 幅広い人事オペレーションに携わっていただきます。

（具体的には）
■採用とオンボーディング
・求人票の作成、応募者の選考、面接の調整・実施
・採用状況の分析
・新入社員のオンボーディングプロセスを管理、入社サポート

■人事オペレーションの管理
・人事プロセスの業務改善を提案・実施
・人事データの正確性と一貫性を確保、定期的な監査を実施
・新しい人事システムや技術の導入

■給与計算と福利厚生の管理
・給与計算プロセスの監督
・福利厚生プログラムの運用、管理し、従業員の満足度を維持する

■法令遵守
・労働法規や社内規定に従って、すべての人事プロセスが運用されていることを確認
・法的要件や規制の変更対応、人事ポリシーや手続きの適宜見直し

■人事チームのサポート
・人事チームメンバーの指導・育成
・部門間の調整役として、他部門と連携して人事オペレーションを円滑に遂行

■従業員データと分析
・人事データの収集・分析を行い、経営陣へのレポートを作成
・データに基づく意思決定を支援し、組織の戦略的な人事施策をサポート

※東京（八王子、五反田）、甲府、熊本にオフィス拠点があるため、出張が可能な方

※現在は熊本工場は180名近くの従業員が働いています。また、従業員の8割が女性従業員です。年齢層も幅広く在籍しているため、現場スタッフとのコミュニケーションを大事にしながら進めていく必要があります。

（ポイント）
・本社は東京になりますが、熊本が設計、開発、製造の最前線となり大変貴重な事業拠点となっています。会長自ら足を運び、生産体制の強化を図っています。
・今後、熊本の半導体産業の一翼を担う企業として、成長し続けたいと考えています。
・社員の働きやすさや満足を第一に考えており、休日や福利厚生など現場の声を聞きながら日々改善しています。

求人の詳細を見る

勤務地

栃木県佐野市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社が持つ加工ノウハウとIoTやロボットなどのテクノロジーを組み合わせて生産性の向上及び新規製造ラインの立ち上げを行う重要なポジションです。
主に、工程設計/制御設計を担当していただきます。
【具体的には】
・顧客受注製品に合わせたロボットの仕様変更
・上記、新規製造ラインの立ち上げ（プロジェクトマネージャー）
・最新テクノロジーの情報収集並びに、当社金属加工領域における「無人/省人レベルの深化」のための立案
特に、以下2種を自作できることを最終目標とします。
■無人化・省人化を考慮した、ロボットシステム仕様を発案（シーケンス制御やラダー図更新等）し実現する。
■無人化・省人化のレベル向上のための戦略立案。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ロボットコントローラの電子制御システムにおける機能安全ソフトウェアの開発業務をお任せします。
また、リーダーポジション（係長級）にてメンバーの教育/育成、業務管理なども担って頂きます。

【具体的には】
・機能安全ソフトウェア設計、試験
・機能安全開発プロセスに従った設計文書作成　など

＜入社後のイメージ＞
配属は「コントローラ開発部/機能安全開発課」で、現在30代～50代の6名が在籍しています。

機能開発とともに開発リーダーとして製品全体の安全仕様の策定や開発の推進を担って頂けることを期待しています。

＜労働環境について＞
平均勤続年数は18.8年で業界平均よりも長く、また全社平均年齢は42.2歳で業界平均よりも低くなっています。

また近年では「安川デジタルトランスフォーメーション（YDX）」の推進によって業務改革や働き方改革を含めたデジタル経営が加速しているのも大きな特徴です。

求人の詳細を見る

勤務地

福岡県北九州市

想定年収

800万円～1,000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ロボットコントローラの電子制御システムにおけるセキュリティソフトウェア開発業務をお任せします。
また、リーダーポジション（係長級）にてメンバーの教育/育成、業務管理なども担って頂きます。

【具体的には】
・制御セキュリティ機能開発、試験
・機能開発プロセスに従った設計文書作成　など

＜入社後のイメージ＞
配属は「コントローラ開発部/機能安全開発課」で、現在30代～50代の6名が在籍しています。

機能開発とともに開発リーダーとして製品全体の制御セキュリティ機能の策定や開発の推進を担って頂けることを期待しています。

＜労働環境について＞
平均勤続年数は18.8年で業界平均よりも長く、また全社平均年齢は42.2歳で業界平均よりも低くなっています。

また近年では「安川デジタルトランスフォーメーション（YDX）」の推進によって業務改革や働き方改革を含めたデジタル経営が加速しているのも大きな特徴です。

求人の詳細を見る

勤務地

静岡県浜松市中央区

想定年収

1,000万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

・中期経営計画に沿った経営視点での業務に取り組んでいただくことを期待しています。
・自社製品比率を上げながら提案力強化も注力ポイントのため方針から定めていただくことを期待しています。

■業務内容：
★業務内容
・経営戦略
・予算統制
・IR（財務状況など投資の判断に必要な情報提供）
・M＆A対応
【変更の範囲：会社の定める業務】

■組織構成：
経営戦略部には、課長1名(40代後半)　と課員1名(30代後半)で構成されており、2名を取りまとめていただくことを期待しています。

求人の詳細を見る