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458件中 201~220件を表示

【徳島県】薬剤師(管理職候補)/株式会社サンコーファーマシー(徳島本社)

【徳島西部/年間休日110日】変革期を迎える伝統ある調剤薬局

勤務地
徳島県美馬市
想定年収
600万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
薬剤師として処方箋調剤等を担当していただきます。

【具体的には】
・処方箋調剤
・一般医薬品販売
・医薬品の在庫管理
・服薬者からの相談対応
・店舗マネジメント

※配属は徳島県内9店舗のいずれかになります(応相談)。ゆくゆくは、店長として店舗のマネジメントを担っていただくことを期待します。

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【福岡県】プロパティマネジメント(オフィス事業/管理職・スペシャリストクラス)/福岡地所株式会社

大きく成長を続ける街・福岡の発展に直接貢献できるポジションです(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
福岡の街づくりを担う「賃貸事業部」にて、自社物件および管理受託物件におけるオフィス事業のプロパティマネジメント業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
◯テナントリーシング
・担当物件の魅力や訴求ポイントの分析
・外部パートナーの連携、入居者誘致

◯物件管理
・テナント退去対応や問い合わせ対応
・グループ会社(サン・ライフ株式会社)との連携

◯収益管理
・市場調査や競合分析に基づく適正賃料の算出
・物件価値向上に向けたリノベーション提案

<入社後のイメージ>
初期配属は賃貸事業部を想定していますが、ご希望や適性を踏まえて、早期にご活躍いただける部署をご提案する場合もあります。

将来的には複数のプロジェクトを横断し、戦略性の高い業務や組織運営にも携わっていただけることを期待しています。

<事業について>
第1号案件を手掛けた「天神ビッグバン(天神ビジネスセンター)」や、西日本シティ銀行と共同開発を進める「博多コネクティッド」、福岡アイランドシティで初めて手掛けた物流施設「ロジシティみなと香椎ノース」など、複数の大規模案件が並行して進行しており、事業は順調に拡大しています。

<企業風土について>
経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。

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【広島県】人事管理職(キャリア採用領域)/常石商事株式会社

【経験業界不問】ツネイシグループの既存事業領域を超えたベンチャー投資に積極的に取り組んでいます。

勤務地
広島県福山市
想定年収
600万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
人事部/採用課における管理職(課長)として、キャリア採用戦略の企画・推進およびメンバーマネジメントをお任せします。

【具体的には】
・全社人員計画の集計、分析
・キャリア採用計画の立案、進捗管理
・採用課題の抽出、改善提案
・採用媒体/紹介会社との折衝、運用
・部門長や経営層との調整、報告
・メンバー(現状3名)のマネジメント

<業務環境について>
各部署の採用課題への対応に加え、人事/総務などの管理部門や経営層との連携、会社の魅力を採用目線で発信する採用ブランディングの強化にも取り組んでいます。

キャリア採用にとどまらず、横断的に携わりながら全社の人材戦略をリードできる環境です。

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【静岡県】システムアーキテクト(管理職)/ヤマハ発動機株式会社【東証プライム市場上場】

上場会社ならではの福利厚生や労働環境の充実により長期的にキャリアアップを図れる環境です。

勤務地
静岡県磐田市
想定年収
1,050万円~1,250万円
雇用形態
正社員
仕事内容
デジタルプロダクト領域において、、IoTモバイルアプリを含む複数チャネルの全体アーキテクチャ設計と、グローバル展開の推進をお任せします。

【具体的には】
・オムニチャネル領域のシステムアーキテクチャ設計
・事業部門/グローバル拠点をまたいだ調整、プロジェクトマネジメント
・アーキテクチャ管理/導入のためのポートフォリオ計画、投資計画の策定および管理
・システム子会社との協働による内製化の検討

<配属先について>
配属先となるデジタルプロダクト推進グループは、同社が推進する「Connected戦略」において、「ソリューション実現と全社最適化を担う」ことをミッションとしています。主にMC・マリン事業部と連携し、事業要求の整理からプロジェクトマネジメント、グローバル拠点への導入までを担当します。

また、コーポレート部門として、各事業が個別に進めている取り組みを共通化・標準化し、全体最適を進める役割も担います。

<業務について>
複数製品事業の成長に向け、IoTモバイルアプリに加えて他のBtoCサービスも含めた領域でアーキテクチャ統一とガバナンス強化を進めています。グローバルで展開されるデジタルプロダクトを扱い、各地域の拠点と連携しながら業務を推進します。

<ポジションの魅力>
グローバル100カ国以上に展開するデジタルプロダクトの戦略設計に関わり、全社横断のアーキテクチャ・ガバナンスを主導できる点が特徴です。経営層や海外拠点との連携を通じて事業成長に直結する意思決定に関与でき、IoT×モバイルアプリ領域で幅広い経験を積むことができます。

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【福岡県】DX推進(管理職・スペシャリストクラス)/福岡地所株式会社

【経験業界不問】グループ全体のDX戦略をリードしていただきます(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
グループ全体のIT戦略を担う「DX推進部」にて、現場の課題やニーズの把握から、最適なシステムの企画/導入/運用、デジタル技術を活用した業務改善まで、デジタル戦略の推進をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・RPAやAIなど最新技術を活用した業務効率化の推進
・データドリブン経営の推進
・基幹システムのリプレイス企画/導入
・事業部DX支援(新規物件/サービスにおけるシステム導入など)
・既存システムの運用、改善推進
・インフラ/セキュリティの企画および運用

<入社後のイメージ>
初期配属はDX推進部における各領域(インフラ/アプリ/DX)を想定していますが、ご希望や適性を踏まえて、早期にご活躍いただける部署をご提案する場合もあります。

その後は複数のプロジェクトを横断し、戦略性の高い業務や組織運営にも携わっていただけることを期待しています。

<業務環境について>
2023年6月にITシステム部からDX推進部へ変更。福岡地所グループ全体として、クラウドサービスやBIツール、AIなどの最先端技術を活用したDXを本格的に推進しています。

現在は自社社員約10名(40代所属長以下、20代~40代)、パートナー社員約10名(20代~30代)が在籍しており、協働しながら様々なプロジェクトを進めています。

<事業について>
第1号案件を手掛けた「天神ビッグバン(天神ビジネスセンター)」や、西日本シティ銀行と共同開発を進める「博多コネクティッド」、福岡アイランドシティで初めて手掛けた物流施設「ロジシティみなと香椎ノース」など、複数の大規模案件が並行して進行しており、事業は順調に拡大しています。

<企業風土について>
経営陣や上長との距離が近く、コミュニケーションも活発です。プロパー社員と中途社員のバランスが取れており、垣根のない人間関係が醸成されています。

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【静岡県】金融ソリューション営業(管理職候補)/ 株式会社静岡銀行(しずおかフィナンシャルグループ)

先進的な事例に多数参画、地銀業界を牽引する地域のリーディングバンクです。

勤務地
静岡県静岡市
想定年収
930万円~1,300万円
雇用形態
正社員
仕事内容
法人または個人営業部門の管理職候補として、営業戦略の推進やメンバーのマネジメントを中心に、営業業務全般をお任せします。

【具体的には】
◯法人営業
・融資/リース/事業承継/海外展開支援/M&A/プロジェクトファイナンスの提案
・ビジネスマッチングや地方創生プロジェクトなどを通じた企業支援

◯個人営業
・投資信託/保険商品の提案、販売
・住宅ローンの提案、手続き対応
・遺言信託/遺産整理業務のサポート
・不動産に関するコンサルティング業務

<業務環境について>
同行では、人材戦略としてキャリアの採用を積極的に推進しており、本ポジションでは希望や適性に応じて、法人営業または個人営業のいずれかの部門へ配属されます。

入社後はこれまでの経験を踏まえつつ、業務に必要な知識や資格取得を支援する研修・教育が整備されており、新卒・中途といった枠にとらわれず、すべての社員が課題解決型の銀行員として活躍できる環境です。

また、地域の未来を支える総合金融グループとして、ムーディーズ「A1」、S&P「A-」といった邦銀トップ水準の格付けを維持する健全な財務基盤を有し、静岡県内で高いシェアを誇っています。

さらに、業務のDX化や在宅・リモート勤務、職種・エリア限定正社員制度など柔軟な働き方も整備されており、自身のライフスタイルやキャリア志向に合わせた就業が可能です。

<キャリアパスについて>
同行で求められるのは、個人の希望に沿った専門性を持つジェネラリスト人材です。まずは支店や本部で法人・個人営業の経験を積み、その後はグループ内の多様な事業部・ポジションへとキャリアを広げることが可能です。

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【三重県】工場総務人事(管理職)/KHネオケム株式会社【東証プライム市場上場】

本社と連携しながら、四日市工場の人事・総務体制を支える管理業務です。

勤務地
三重県四日市市
想定年収
1,300万円~1,500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
四日市工場において、総務・人事領域全般の統括およびマネジメントをお任せします。
本社人事・法務部門と連携しながら、工場運営の基盤を支える管理業務です。

【具体的には】
◯総務/庶務業務
・ファシリティ/安全衛生/契約管理の統括
・行政/地域/協力会社など外部関係機関との渉外対応
・BCP/自然災害などの危機管理

◯人事/労務業務
・勤怠管理/就業規則/労使協議
・技能職/監督者層の採用、育成計画の立案/推進
・評価/処遇/登用に関する制度運用支援

◯組織運営/リスク対応
・社内通報/不祥事対応と再発防止策構築
・工場長/各部門長との連携による組織開発と風土改善
・本社と連携したリスク管理体制
・後継者育成施策の推進

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【広島県】解析・プロセスインフォマティクス(リーダー~マネジメントクラス)/株式会社日本製鋼所【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内外で業界をリードする成長企業です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
広島県広島市
想定年収
600万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
広島製作所内の「先端技術研究所」において、データ解析およびプロセス・インフォマティクスの開発をお任せします。
また、リーダー/マネジメントポジションとして、上流工程の推進や部門メンバーの育成、体制強化にも早期から携わっていただきます。

【具体的には】
・プラスチック成形プロセスに関するデータ解析/モデリング
・分析/実験データの統計解析および最適化手法の構築
・解析結果をもとにしたプロセス改善およびシステム開発 など

<広島製作所について>
1920年に設立され、2020年に100周年を迎えた同社最大の製造拠点。松田重次郎氏(現マツダ創業者)が設立した会社を同社が買収する形で設立されました。

戦前は兵器製造を担い、戦後は民需転換を推進。プラスチック加工機械、化学機械、製紙機械、鉄道車両機器などの新分野へと進出し、JSW産業機械事業の「原点」として発展を続けています。

<先端技術研究所について>
日本製鋼所グループの研究開発体制を再構築する一環として、2023年4月に新設。従来の広島製作所技術開発部の機能を引き継ぐ形で設立され、広島製作所内に拠点を置いています。

「分析」「検証」「評価」などのグループで構成されており、産業機械に関する基盤技術の研究開発を担当。従来の装置・機械開発に加え、AI、IoT、シミュレーション、クラウドなどのデジタル技術を活用した研究開発を推進しています。

データ解析やセンシング技術を用いた予知保全、設計・制御技術の高度化、シミュレーションによる開発効率化などに取り組むほか、既存製品の高機能化/省エネルギー化、新素材や新プロセスの開発を通じて、産業機械事業分野における性能向上と新技術の創出を目指しています。

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【福岡県】フロントエンドエンジニア(マネージャー・スペシャリストクラス)/株式会社みんなの銀行【ふくおかフィナンシャルグループ】

【経験業界不問】地銀初の挑戦「デジタルバンク」の中核業務です。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
デジタルバンク『みんなの銀行』に関するフロントエンドエンジニアとして、システム内製化によるDevOpsの推進をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・スマートフォンアプリケーションの設計、開発
・品質向上のためのリファクタリング
・コードレビューやペアプログラミング/モブプログラミングなどによるメンバー育成

<開発環境について>
-OS:Windows、macOS
-言語:HTML、CSS/SCSS、JavaScript、TypeScreipt、Java
-フレームワーク:Angular、Inonic
-クラウド:Google Cloud
-プロジェクト管理・情報共有ツール:slack、Teams
-その他:Storybook、Express、Node.js、Cordova

<「みんなの銀行」について>
『みんなの銀行』はデジタルバンクとして店舗を持たないことはもちろん、銀行としての一切合財を“すべて”、“ゼロから”、“デジタルで”構築しています。

デジタルネイティブ世代に親和性の高い「スマホ完結型」のB2C事業や、多様な業界の法人に金融サービス(金融機能)を提供するBaaS事業を中心に、“銀行がやらないこと”をカタチにしながら新しい価値を創造しています。

<労働環境について>
みんなの銀行にて雇用後、みんなの銀行本体での勤務、またはゼロバンク・デザインファクトリー(ふくおかフィナンシャルグループのシステム開発子会社)への出向勤務となります。

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【福岡県】円貨債券投資・ALM運営プロフェッショナル(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社福岡銀行【ふくおかフィナンシャルグループ】

グループの資金戦略を支えるプロフェッショナルポジションです。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
市場統括部/円資金為替グループにて、円債ポートフォリオの運営/管理/企画、円貨資金繰り運営などの円貨ALM業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務やミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・日本国債等への投資
・債券ポートフォリオのヘッジオペレーション
・子銀行の資金繰り
・ALM運営

<配属部署について>
市場統括部/円資金為替グループは2拠点制で、福岡拠点では円債投資/円貨資金繰り/顧客向け外国為替・デリバティブ業務を担当しています。

東京拠点では、外債投資/外貨資金繰り/株式・不動産投資/プライベートアセット投資/マルチアセット投資などを行っています。

<業務環境について>
ふくおかフィナンシャルグループでは、各子銀行が独立して有価証券投資を行うのではなく、持株会社に人員を集約し、グループ一体での運用体制を構築。長期的な低金利環境のもと、従来の国債中心の投資から、エクイティ投資やオルタナティブ投資(プライベートアセット/CLOなど海外クレジット資産)への拡充が進められています。

フロント約50名/バックオフィス約50名という体制で、地域金融機関としては最大規模。外資系金融機関やメガバンク出身者も在籍しており、幅広いバックグラウンドのメンバーが協働する風通しの良い環境です。

また、市場部門収益がグループ収益に占める割合も大きく、経営陣との距離が近いのも特徴です。運用の柔軟性とスコープの広さを備えた、チャレンジングな環境です。

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【福岡県】銀行業務(営業系/管理職・スペシャリストクラス)/株式会社福岡銀行【ふくおかフィナンシャルグループ】

営業の最前線で地域経済に直接貢献できるポジションです。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
本部および本支店(主に福岡県内)にて、ご経験に応じた銀行業務・営業業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務やミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・個人顧客へのフィナンシャルコンサルティング
・企業への融資推進およびソリューション営業
・不動産関連商品の企画/推進
・医療業界向けソリューション営業
・半導体関連企業および周辺事業者へのビジネス推進
・オーナー企業へのデジタル化支援コンサルティング など

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【岐阜県】購買(課長候補)/太平洋精工株式会社

【岐阜本社】世界シェアNo1.の高収益企業、自動車EVシフトに伴いさらに需要拡大見込み

勤務地
岐阜県大垣市
想定年収
900万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
購買チームの管理職としてマネジメント業務をお任せします。

【具体的には】
・購買チームのマネジメント
・原材料の調達業務
・調達先の新規開拓および監査
・その他、購買業務 など 

<太平洋精工株式会社について>
歩留まり改善や原価低減、スピードアップに向けた既存設備の内製化にも挑戦しています。 多額の設備投資を要する参入障壁の高い事業領域で競合も多くありません。

有給取得率約70%、平均勤続年数14年と腰を据えて働ける環境、さらに2019年にフリーアドレスの本社新工場を設立しています。

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【静岡県】生産技術(課長候補)/電子機器メーカー【非公開求人】

車載用電子機器の設計・製造を手掛けるメーカーです。

勤務地
静岡県磐田市
想定年収
700万円~800万円
雇用形態
正社員
仕事内容
車載用電子機器の製造において、生産技術およびチームマネジメントををお任せします。

【具体的には】
・新製品開発におけるAPQP進捗管理、試作品の製作対応
・既存製品の設計変更に伴う計画策定と進捗管理
・試作品の問題点への対応および改善推進
・課員の勤怠、評価、業務進捗の管理
・課内作成文書の確認および承認
・IATF16949/ISO14001の審査対応、各種会議への出席

<業務環境について>
担当部署は、生産ラインの設計・構築や設備の導入、検査装置や治工具の製作、プログラムやソフトウェア開発など、幅広い業務を手がけています。

同社では設計から製造までを自社で一貫して行っています。今回の募集は、現管理職の退任に伴う後任候補としての採用となります。

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【福岡県】事業開発(燃料事業/管理職・スペシャリストクラス)/九州電力株式会社【東証プライム市場上場】

【経験業界不問】国内電気事業に加え再エネやICTサービス、都市開発などグループ一体で推進しています。

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
エネルギーサービス事業統括本部にて、燃料事業開発に関する業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、より高度な業務・ミッションにコミットしていただけることを期待しています。

【具体的には】
・新燃料のサプライチェーン構築、供給事業に関する事業性評価の検討
・受入基地建設や入札案件対応、アジア新興国でのLNG供給事業
・LNGバンカリング事業 など

<燃料事業の基本方針について>
安定した電力・エネルギーを顧客に届け、電気事業を通じて地域社会に貢献するという社会的使命と責任を果たすため、「安全性」を前提とした「安定供給」「経済性」「環境保全」の視点を堅持しながら、経営ビジョンの実現およびマテリアリティの解決に向けて取り組んでいます。

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【愛媛県】原子力発電所の保守管理(管理職候補)/四国電力株式会社

【東証プライム上場企業】脱炭素社会の実現に貢献/四国地域の電力の安定供給を支える仕事

勤務地
愛媛県西宇和郡
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
化石燃料のほとんどを海外に依存している日本にとって、将来にわたるエネルギーの安定供給のために、原子力発電は重要なエネルギー源です。四国唯一の原子力発電所である伊方発電所には約500名の社員が在籍し、さまざまな安全対策が講じながら、四国を含む西日本エリアに電力を供給しています。あなたには、技術系部門でエンジニアとして電力の安全安定供給を第一線で支えることを期待しています。現場第一線を中心に技術を磨き、知識と経験を積み重ねることで発電設備のプロフェッショナルを目指していただきます。※基本的にはデスクワークが中心の業務になります。

【具体的には】
・発電所の運転、電気・機械設備の保守・点検
・原子燃料、炉心管理の業務
・国や規制庁からの要求事項への対応
・国の基準適合審査への対応
・安全対策工事や各種保全工事の計画
・放射線管理等の業務
・教育、指導 など

採用後はOJTを通じて業務に必要な知識、技能を身に着けていただくとともに、伊方発電所の運転、保守業務に必要な専門知識、技能習得のため当社保有の研修施設である原子力保安研修所(松山市)で研修していただきます(計画的に実施)。キャリアアップの過程では、原子力本部、原子力保安研修所(ともに松山市)、本店(高松市)等で経験を積んでいただく可能性もあります。経験の幅を広げるため、関係会社・団体等に出向する可能性もあります。適性や経験、希望などを考慮しながら、キャリアアップしていただける環境が整っています。

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【香川県】経営企画(管理職候補)/四国化成コーポレートサービス株式会社(香川本社)

【プライム市場上場企業グループ】国内外でトップシェアを誇る化学・建材メーカーを間接部門から支える仕事

勤務地
香川県丸亀市
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
契約社員
仕事内容
経営陣とともに会社の将来の方向性を定め、目標達成に向けた戦略の策定と実行をお任せします。会社の成長や従業員の帰属意識向上を実現するために、経営陣のサポート的な役割だけでなく、事業部をまとめる調整力も必要となります。ビジネスの全体像を把握し、経営戦略に深く関わる重要なポジションです。

【具体的には】
 ・中長期のビジョン、事業計画の策定、目標設定と推進
 ・立案した経営計画の落とし込み、実行
 ・予算や収益性の分析、経営の効率化とリスク管理
 ・IR(投資家向け広報,情報公開)に関する業務
 ・コーポレートガバナンス(企業統治)に係る業務全般 など

<業務環境について>
四国化成コーポレートサービスは、四国化成ホールディングスを構成する3社(四国化成工業、四国化成建材、四国化成コーポレートサービス)の一つで、グループ全体のコーポレート業務を集約し、支援するシェアードサービス企業です。

<配属先について>
四国化成コーポレートサービスでの採用後、四国化成ホールディングスへ出向となり、同社の経営企画室に配属されます(四国化成ホールディングスは事業会社3社からの出向者で構成されています)。

経営企画室は、室長1名、次長2名、室員5名の計8名が在籍しており、研究開発、技術、財務など様々なバックグラウンドを持つメンバーが活躍しています。

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【福岡県】AI内製開発エンジニア(管理職・スペシャリストクラス)/株式会社西日本シティ銀行【西日本フィナンシャルホールディングスグループ】

中途入社のハンデなく、中枢メンバーとしてご活躍いただけます。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
福岡県福岡市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
「デジタル戦略部/AI内製開発チーム」のエンジニアとして、さまざまなビジネス課題を解決するため、AIを活用した社内外システムの開発業務をお任せします。
また、管理職やスペシャリストとして、チーム全体の業務効率化なども担っていただきます。

【具体的には】
・社内部署からの多様な要求整理
・要件定義(サービス観点/業務観点/システム観点)
・社内向けシステムの開発
・顧客向けデジタルサービスのシステム開発 など

<業務環境について>
2020年4月、デジタル技術を活用して利便性の高い金融サービスを推進するための専門部署「デジタル戦略部」を設立。現在は約70名が所属し、顧客取引や営業プロセスのデジタル化、地場企業とのオープンイノベーション推進など幅広い取り組みを展開しています。

2025年4月には、同部門内にAI内製開発チームを発足。同チームは順調に活動を開始しており、すでに複数のプロジェクトが具体的に動き出しています。

<キャリア採用実績について>
2018年度以降、キャリア採用に注力しており、採用比率は年々増加。これまでに140名余りが入行し、そのうち約130名が現在も活躍中です。結果として7年間の離職率はおよそ1割程度にとどまっています。

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【神奈川県】システムアーキテクト(サービスプラットフォーム・管理職)/ヤマハ発動機株式会社【東証プライム市場上場】

グローバルに展開するモビリティ製品のサービス開発をリードするポジションです。

勤務地
神奈川県横浜市
想定年収
1,050万円~1,500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
多様なモビリティ製品のコネクテッドサービスを支えるサービスプラットフォームのアーキテクチャ設計・システム全体設計および開発推進をお任せします。

【具体的には】
・複数のモビリティ製品を横断するサービスプラットフォームのアーキテクチャ設計
・新規サービスの要件定義と共通化/効率化に向けた機能検討、仕様整理
・モバイルアプリ/Web/クラウド/TCU/ECUなど各レイヤーの機能分担と設計方針の策定
・事業部門/販売拠点/開発部門など多様なステークホルダーとの仕様調整、要件調整のリード
・ハードウェアからサービス層までの開発連携およびプロセス改善の推進

<業務環境について>
ヤマハ発動機は2030年に向けて、バイク、電動自転車、マリン製品、ドローンなど多様なモビリティ製品のコネクテッド化を推進しています。製品を通じて継続的に新機能を提供し、新たな価値や優れたユーザー体験を創出するサービス開発に取り組んでいます。

デジタルプロダクト開発は発展途上にあり、事業横断で機能するサービスプラットフォームのアーキテクチャ設計と、内製開発体制の強化が重要なテーマです。本ポジションは経営戦略本部の一員として、全体設計を担い、各事業やステークホルダーと連携し最適なプラットフォーム構築をリードします。

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【岡山県】官公庁向け営業(管理職候補)

日立グループの製品や設備を活かした公共設備管理の営業

勤務地
岡山県岡山市
想定年収
600万円~760万円
雇用形態
正社員
仕事内容
岡山県内の官公庁を対象とした、各種インフラ設備(上下水道の機械・電気設備・情報通信設備)の更新や新規設置の提案を行います。
修理・点検・交換のニーズを把握しながら、適切な提案を行います。

<具体的な仕事内容>
・顧客相談対応、構想設計、原価計算、見積書作成
・入札対応、積算、契約業務、受注登録
・工事・機器手配、予算作成、施工管理(技術部門と連携)
・完成図書提出、竣工検査立会、売上・請求・入金確認
・予算管理、部下のマネジメントなど、育成への関与

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【岡山県】財務・会計コンサルタント(マネージャークラス)/株式会社中国銀行【ちゅうぎんフィナンシャルグループ】

【経験業界不問】中途入社のハンデなくお招きします。(経営TOP・転職者インタビューあり)

勤務地
岡山県岡山市
想定年収
800万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
財務会計領域における支援・アドバイザリーを中心とするコンサルティング業務をお任せします。
また、調査役や次長、課長といった役職者(または候補)として、早期に部門全体を牽引して頂けることを期待しています。

【具体的には】
・財務状況などの経営分析
・決算システム構築支援
・IPO/M&Aなどのアドバイザリー
・プロジェクトメンバーのマネジメント
・業務プロセス管理 など

【ポイント】
中途入社のハンデはなく、成果に応じた正当な評価制度を整備していますので、岡山に根付きながら長期的にキャリアを伸ばして頂けます。

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