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494件中 1~20件を表示

【北海道】経理課長候補/株式会社ケイシイシイ

【北海道本社】【転勤なし】

勤務地
北海道千歳市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の経理業務全般をお任せいたします。

【具体的には】
・月次、年次決算業務 ・監査法人対応 ・数値分析 ・部門別損益管理 ・損益改善提案・経営層へのレポーティング業務を担当いただきます。
・月次決算、年度末決算、四半期監査対応など全ての業務をご自身の裁量や判断で進めていただくことになります。業務はメンバーやリーダーが行いますので、最終チェック・メンバーマネジメントを行って頂くイメージです。
・月次決算は毎月2日に速報数値を固めて全社配信しますので土日祝日に掛かる場合はどこかの平日に振替休日を取得していただきます。
・月末月初は決算対応、月の中頃の週で決算に関わらない自身の業務改善を進めたり他部門とのPJを進めたりという流れがメインになります。四半期監査などもこの週での対応になることが多いです。

【配属先について】
・経営管理部 経理企画課に配属となります。現在、経理チームには4名(マネージャー・リーダ兼務40代1名、サブリーダー職30代後半1名、40代2名)が在籍しています。マネージャーは人事部のマネージャーも兼務しているため、その方の代わりに経理課のマネージャー(課長)を担っていただくことを期待しています。
・繁忙期は、入金の件数が多くなり決算に時間がかかってしまったり、そのタイミングで四半期の監査対応をしなければならなかったりするため、同時に個人で進めている業務について改善検討することが必要になる場合もあります。そのため、時間管理をしながら周りの方と円滑にコミュニケーションをはかり、関わることができる能力が求められます。

【働き方について】
現状の残業時間は閑散期で10~20時間、繁忙期(2月~4月)で40~50時間程度です。基本的にはチーム内で業務を平準化させますが担当する業務内容やスキルによって変動するかと思います。

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【北海道】ダイレクトマーケティング部/社内SE/株式会社ケイシイシイ

【年収500万円~】【北海道本社】【転勤なし】

勤務地
北海道千歳市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
北海道洋菓子土産「LeTAO」で有名なケイシイシイの社内SE、CDP(カスタマーデータプラットフォーム)を担当して頂きます。現在同社では通信販売事業で使用するシステム(需給計画、在庫管理等)を中心に、全般的にシステムの見直しを行っております。システムの更新や強化に関する課題の抽出、企画、要件定義、ベンダーコントロールなどを担当頂きます。

【具体的には】
・分散している顧客データ(通信販売で活用)の整備、CDP構築
・MAツールやBIツールなど、いずれかのシステムの責任者として、各システムの状況把握、課題抽出、改善・改修の推進
・新システム導入におけるベンダーの選定、発注、各種折衝
・部門内におけるシステムトラブルのシューティング

【組織について】
同チームは3~5名のメンバーで構成されています。中途入社の社員が活躍しやすい社風です。

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【北海道】EC担当者/日本食品製造合資会社

【年収500万円~】【札幌本社】【転勤なし】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
EC店舗の企画担当者として売上拡大のための企画・運営を担います。現在売上34億円の同社において、ECの売上構成比を拡大することが喫緊の課題となっております。
※現在、売上構成(NB・PB・EC・外食)のうちECは約10%未満(2億円程度)です。この比率をさらに拡大していくため、EC担当者として運営していただきます

【具体的には】
・売上管理、マーケティング関連、広告運用
・プロモーションやプロジェクトの企画、商品ページの管理運営
・メルマガ作成
等を担当します。

※写真撮影、制作、コーディング、ライティング等はパートナー企業に依頼しておりますので、全体を見ながらディレクションをすることがメインの業務です。

【ポイント】
社長に近い立場で意見を伝えやすい社風・環境です。

【配属組織について】
・EC事業部に所属となります。EC事業部は現在1名が在籍しています。マーケティング部門が別部門としてあるため、マーケティング部門とコミュニケーションをとっていただきながら、ECの企画・運営をしていただきます。

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【北海道】EC事業責任者/日本食品製造合資会社

【年収500万円~】【札幌本社】【転勤なし】【フルリモート可能】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
EC事業の責任者として売上拡大のための企画・運営を担います。現在売上34億円の同社において、ECを事業の主軸として確立するべく、事業全体をマネジメントできる方を募集します。
※現在、NB・PB・EC・外食の4つの事業に分かれており、ECの売上構成比は10%未満(2億円程度)です。この比率をさらに拡大していくことがメインミッションです。

【具体的には】
・事業課題の抽出、事業計画・戦略の立案
・予実管理
・ブランディング・キャンペーン等の企画運営
・商品ページのブラッシュアップ
・メルマガ作成
・パートナー企業との折衝業務
等を担当します。

※写真撮影、制作、コーディング、ライティング等はパートナー企業に依頼しておりますので、全体を見ながらディレクション業務に注力いただきます。

【ポイント】
社長直下で主にEC部門を管理・運営していただきますが、将来的にはより経営に近いポジションで会社全体の企画に関わっていただく可能性がございます。社長に近い立場で意見を伝えやすい社風・環境です。

【配属組織について】
・EC事業部に所属となります。EC事業部は現在1名が在籍しています。会社全体のマーケティングを司る部門が別部門としてあるため、連携しながらECの企画・運営をしていただきます。

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【北海道】システムエンジニア(PM)/株式会社ソフトコム

【年収690万円~】【札幌本社】【転勤なし】【リモート勤務可】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
690万円~840万円
雇用形態
正社員
仕事内容
顧客がDXを実現する上で基盤となるITシステムの構築において、要求分析・仕様設計・構築から運用・保守までをワンストップで提供している同社にて、システム開発をメインとしたプロジェクトのリード・マネジメントを担当します。

【具体的には】
・顧客からニーズをヒアリングし、要件定義・システム設計、プロジェクトの立ち上げ、及び進捗/メンバー管理などを行います。
・担当プロジェクトについてはスキルやこれまでの経験を鑑みて決定いたします。

【案件例】
・プロスポーツ球団基幹システム開発・運用・保守
・交通系料金収集システム
・大手ベンダーのコールセンターシステム・ワークフローシステム
・上記のほか、様々なリコーグループの案件を手掛けています。
・社内でサービス開発も行っています。

【ポイント】
・品質管理をしっかりと行っていることから、失敗するPJが少なく顧客からも信頼を寄せられています。
・意欲的にチャレンジすることを応援する社風であり、有志で始まった技術交流会のノウハウが実業務で採用される、役員とダイレクトにコミュニケーションを取る機会がセットされているなど、スキルをどんどん磨いていくためのチャンスを掴みやすい環境です。

【働き方】
・月平均残業時間は8時間です。
・リモート勤務が相談可能です。

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【北海道】【札幌/転勤無】電気設備工事/北ガスジープレックス株式会社

【年収500万円~】【札幌本社】【転勤なし】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
空調設備工事における下記業務をご担当頂きます。

【具体的には】
・空調機器(ボイラー,GHP,コージェネなど)の設置提案
・施工・メンテナンス(アフターフォロー)
・既存設備の更新や入れ替えがメインです。
・大手ガス会社の子会社として、道内のガス関連案件を請け負っています。

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【北海道】社内SE/日本ニューホランド株式会社

【年収500万円~】【札幌本社】【転勤なし】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の社内SEチームに配属(現在3名勤務)/次世代のコアメンバーとして活躍できます
【具体的には】
業務システムの改善プロジェクト推進
業務システムの運用/保守
新システムの構築プロジェクト
ネットワーク管理
オフィシャルHPの更新
ヘルプデスク業務 など
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください
※残業月平均10時間程度
【やりがい】
社内の各部門の声をヒアリングしシステムに活かすことで、仕事の成果を実感できます

◇年収について:ご経歴によっては500万円を下回る場合がございます

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【北海道】総務人事・経営企画【将来の役員候補の採用】/中古自動車関連企業

【年収500万円~】【札幌本社】【転勤なし】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
◇採用背景:業績好調、更なる業績拡大を予測、総務人事や経営企画、新規事業支援業務を中心とする社長側近人材(将来の役員候補人材)を採用したい/更なる成長の為に社長が担当している仕事や、やりたくても手が回っていない仕事を『できるところ』からお任せしていきたい/成長意欲溢れる40代の社長とともに、希少な会社の強みを活かし会社を更に成長させ、将来的に役員を目指したいという方に最適な案件です
◇業績拡大の予測について:確かな技術力をベースにした中古車買取・販売事業の更なる拡大/子会社の新車販売事業の更なる組織強化による売上増
※未経験の部分は長期OJTにてサポートしていきますので、ご安心ください(『できる仕事』からお任せしていきます)
【具体的には】
◇本体及び子会社の
・法蓮順守を目的とする研修の実施
・採用事務
・HP管理
・人事制度や就業規則関連の管理
・管理会計や資金管理
・多忙な他部署のサポート
・その他社長の特命案件
※研修や採用、HP管理は外部業者と連携しながら進めていきます
※残業は月平均20~30時間程度
【将来的には】
経営管理部門担当役員としての活躍を期
【年収について】
ご経歴によっては500万円を下回る場合がございます

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【北海道】IoTに特化した自社サービスWebアプリ開発(PL、PM候補)/エコモット株式会社

【年収550万円~】【札幌本社】【転勤なし】【上場企業】【経営TOP・転職者インタビューあり】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
550万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
ワイヤレスセンシングとクラウドアプリケーションを中心としたソリューションを提供する、同社事業の核となるWebサービスの開発に携わります。PMとして、プロジェクトをリードしていただきます。

【具体的には】
・営業部門と連携しての顧客サービスの設計(企画、要件定義、基本設計等、商品開発の上流工程)
・IoT技術を活用した遠隔監視システムの開発/プログラミング
※担当は自社開発商品のみで、外部からの受託開発は原則ありません(客先やサーバー提供元に一時的に常駐するケースはあります)

【開発環境】
◆OS/Linux ◆言語/PHP、Java、C ◆DB/PostgreSQL など

【主なサービス・商品】
・ベースとなるサービス:IoTプラットフォームソリューション「FASTIO」(汎用性が高いオーダーメイド商品)
・地すべり予知検知、雨量観測、土石流検知、危機管理型対応水位計測等、天候や災害に関わる監視
・建設現場、足場等の監視「現場ロイド」
・ロードヒーティングの監視「ゆりもっと」
・各種プラント設備、各種機械設備の状態監視
・ビニールハウス環境監視といった農業周りの監視
・屋外・屋内クラウド録画
・融雪システム遠隔監視ソリューション
・交通事故削減のソリューション「Pdrive」

【主なクライアント分野】
官公庁・地方自治体、建設業、運輸業、農業、製造業、協同住宅の管理組合、その他法人全般 等

【キャリアアップについて】
社内のエンジニアは、組込系、オープン系、インフラ系などの技術を持った社員が共存しています。ご自身の経験や力量に合わせ、幅広いマネジメントをお任せしていく予定です

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【北海道】北海道勤務・事業推進(マネージャー)/株式会社CHCPホスピタルパートナーズ

【年収700万円~】

勤務地
北海道
想定年収
700万円~900万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の親会社である株式会社CHCP(地域ヘルスケア連携基盤)が投資している病院に対し、ハンズオンで経営支援していただきます。
病院が地域の医療ニーズに合った役割を再定義し、地域社会に対して最適な医療・介護の提供体制を構築し、支援することで新たな地域包括ケアモデルを創出していくことを目指している同社にて、グループが投資している病院は全部で12病院、2,250床(2024年2月時点)に及び、今後さらに増えていく予定です。

【具体的には】
・完全ハンズオン形式で事業計画の遂行
・1病院につき、マネージャー1名・アソシエイト1名の合計2名の担当制で対応。
・投資先病院の事務長補佐や経営企画室長としてジョインし、理事長、医師、各部門長等との関係性構築
・バリューアップ施策の企画/遂行/成果創出。
・北海道内の投資先病院へ4~5日勤務(出張)。

【組織について】
・CHCPホスピタルパートナーズには現在17名のコンサル(マネージャー・アソシエイトメンバー合計)
※2024年4月時点

【勤務地】
・勤務地は東京本社になっておりますが、北海道内の投資先病院での勤務となります。
・東京本社に出社していただくのは、月1~2日程度になり、基本は出張ベースで北海道の病院にて勤務していただきます。
・北海道オフィスの設立も検討中です。

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【北海道】北海道勤務・事業推進(アソシエイト)/株式会社CHCPホスピタルパートナーズ

【年収500万円~】

勤務地
北海道
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の親会社である株式会社CHCP(地域ヘルスケア連携基盤)が投資している病院に対し、ハンズオンで経営支援していただきます。
病院が地域の医療ニーズに合った役割を再定義し、地域社会に対して最適な医療・介護の提供体制を構築し、支援することで新たな地域包括ケアモデルを創出していくことを目指している同社にて、グループが投資している病院は全部で12病院、2,250床(2024年2月時点)に及び、今後さらに増えていく予定です。

【具体的には】
・完全ハンズオン形式で事業計画の遂行のサポート
・1病院につき、マネージャー1名・アソシエイト1名の合計2名の担当制で対応。
・投資先病院の経営企画室等へジョインし、現場との日々のコミュニケーションと一次情報収集
・バリューアップ施策の仮説立証/検証、施策の実行管理(プロジェクトマネージャー)
・北海道内の投資先病院へ4~5日勤務(出張)。

【組織について】
・CHCPホスピタルパートナーズには現在17名のコンサル(マネージャー・アソシエイトメンバー合計)
※2024年4月時点

【勤務地】
・勤務地は東京本社になっておりますが、北海道内の投資先病院での勤務となります。
・東京本社に出社していただくのは、月1~2日程度になり、基本は出張ベースで北海道の病院にて勤務していただきます。
・北海道オフィスの設立も検討中です。

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【北海道】【マネージャー候補】人材/組織開発・労務人事(拡大するベンチャー組織におけるHRBP施策全般の企画・実行)/株式会社ファーストコネクト

【年収500万円~】【札幌本社】【転勤なし】【経営TOPインタビューあり】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
各種制度設計・社内エンゲージメント向上等の企画領域を中心に、労務をはじめとする実務領域までをワンストップで担当頂きます。

■詳しい職務内容の情報については下記ポータルサイトよりご確認ください。
採用情報ポータルサイト https://bit.ly/4bVF4U4

【業務概要】
書類作成などの事務対応だけではなく、社員のパフォーマンスが存分に発揮できる環境を築いてゆくための主体的な働きかけやアイデアが求められます。
無形のサービスを提供する同社にとって、優秀な「人材」がイキイキと活躍する環境は、更なる事業成長を目指す上で欠かせません。採用だけではなく、入社後の人材の定着や組織開発についても力を入れています。

【具体的には】
・法令で定められた事務対応や書類整備、社員のモチベーションを高める給与・福利厚生の検討
・ヒアリングやアンケート調査に基づく離職率低下(リテンション)施策の設計
・働き方のルールやガイドラインの社内周知 等

※同社の組織構成(女性比率約6割)や平均年齢(30代前半)を踏まえ、今後は育休復帰後の従業員が活躍できる環境に向けた「時短やフレックス制度」「社内公募やジョブローテーション制度」「育児関連の特別休暇」の必要性が想定されるなど、新たな社内制度/仕組みを戦略的・主体的に作り上げる場が豊富に存在します。
同社の成長スピードや拡大し続ける組織においては、オペレーション業務の仕組み化・効率化もあわせて進めてゆく必要があり、ITツールやAIを用いた業務整理や自動化にもチャレンジ頂ける余地があります。
定常業務を進めるだけではなく、周囲のスタッフや社労士をはじめとする社外のスペシャリストとも連携してプロジェクトを進める機会にも恵まれる、やりがいのあるポジションです。

【キャリアパス】
▽マネジャーでは…
上記にある人事業務に加えて、管轄するメンバーの育成、マネジメントの他に、会社全体の労務管理/新たな社内制度の企画立案、事業戦略の立案や、目標管理など、幅広い役割を担います。

▽企画職エキスパートでは…
優れた・ユニークな施策の立案・実行を通じて、人材の側面から当社の事業成長に貢献し続けることで、マネジャーを上回る報酬を得ることも可能です。企業の成長を担う中核的なポジションとして、主体的にパフォーマンスを発揮することが求められます。

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【北海道】経営企画/クワザワホールディングス株式会社

【年収500万円~】【札幌本社】【上場企業】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の経営企画職として経営戦略の実現のための業務を担当頂きます。

【具体的には】
・グループ基本方針、経営戦略、中期経営計画の企画立案
・関係会社管理業務
・コーポレートガバナンスの体制構築
・IR、広報関連業務
・予算作成
・事業アライアンス
・M&A戦略の策定、遂行
・社長特命業務、事業横断プロジェクトの遂行
・各種データ集計、分析、課題の要因発見、解決策の提示
※未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください。(できる業務からお任せしていきます。)

【働き方について】
・配属先情報:経営企画部門(30代~60代の6名で構成)
・総合職採用につき制度上は転勤有りとなりますが、このミッションは札幌本社のみの勤務の為、転勤は想定しておりません。
・平常時月残業10~20時間程度

【ポイント】
・社長直轄の部署のため、経営陣とのコミュニケーションが多く、積極的に経営課題へ参画でき、またスピード感のある経営判断を体感することができます。
・将来的には経営企画部門の中核人材になっていただくことを想定しています。

【勤務地】
・本社/北海道札幌市白石区中央二条7-1-1
※車通勤・公共交通機関での通勤、いずれも可能です。

【年収について】
・ご経歴によっては500万円を下回る場合がございます。

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【北海道】営業(課長候補)/札幌営業所/株式会社北見ハッカ通商

【年収500万円~】【北海道本社】【転勤なし】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
営業組織の強化のために営業を募集します。将来的にはマネージャーとして、メンバーの管理・育成などを担っていただくことを期待します。

【具体的には】
卸先である問屋や小売店などへ営業を行いつつ、全国の百貨店催事などでの販売を担当します。

・新規取引先(問屋・直接取引)の開拓
・既存のお客様へのルート営業
・コラボ先企業との交渉、新商品開発の提案
・百貨店などの催事の運営、販売
・ギフトショーなどの企画、運営
・(将来的には)チームのマネジメント
などを担当いただきます。

B2Bの営業だけではなく、催事などを通してエンドユーザーの直接の声を聞く機会があることも同社の営業の特徴です。

【ポイント】
同社の営業はノルマが設定されておらず、お客様からの要望の先をいく新しい商品提案をできる方、商売の感覚をもっていらっしゃる方を求めています。

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【北海道】コンサルティング課担当【主査~調査役候補】/株式会社北洋銀行

【年収500万円~】【札幌本社】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~615万円
雇用形態
正社員
仕事内容
営業店のコンサルティング課の担当をお任せ致します。

・コース :総合職(転居を伴う異動)、地域総合職(転居を伴う異動なし)の2コースよりお選びいただきます。
※給与条件はコースによって異なります。

■コンサルティング課業務
・主に法人先にへの資産運用提案、販売、相談、アフターフォロー(取扱商品:投資信託、公共債、保険、ファンドラップ、金融商品仲介)
・相続関連サービスの提案
・証券会社への紹介業務
・職域訪問、新規開拓、TELセールス
・折衝記録の作成

【ご希望に合わせたキャリアコースの選択が可能】
・総合職:道内本支店を回り、キャリアアップを狙いたい方。転居を伴う異動あります。対象店舗:北海道内169店舗のいずれか
・地域総合職:特定地域に特化し、お客様への長期的な支援業務を行いたい方。近隣店舗への異動はございますが、転居を伴う異動はありません。

*条件を満たす場合は、各コースへの転換が可能です。

【配属先のイメージ】
・各課のメンバーは、地方店舗の場合は1課3~5人ほど、主要都市店舗の場合は1課5~8人程度です。

【その他補足】
・就業時間 8:40~17:00
・勤務地 道内店舗のいずれか
・年収は現年収を最大限考慮いたします。経験・年齢を考慮の上決定しますので、面接後の役割または選考の評価によっては下限の500万円を下回る場合もあります

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【北海道】コンサルティング課役席候補/株式会社北洋銀行

【年収510万円~】【札幌本社】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
510万円~740万円
雇用形態
正社員
仕事内容
営業店のコンサルティング課の役席をお任せ致します。

【具体的には】
■コンサルティング課業務
・預かり資産の提案、販売、相談、アフターフォロー (取扱商品:投資信託、公共債、保険、ファンドラップ、金融商品仲介)
・相続関連サービスの提案 ・証券会社への紹介業務
・高齢者販売の対応 ・職域訪問、新規開拓、TELセールス
・推進計画の立案、商材管理 ・折衝記録の作成、検証
・若手行員のマネジメント

【ご希望に合わせたキャリアコースの選択が可能】
・総合職:道内本支店を回り、キャリアアップを狙いたい方。転居を伴う異動あります。対象店舗:北海道内169店舗のいずれか
・地域総合職:特定地域に特化し、お客様への長期的な支援業務を行いたい方。近隣店舗への異動はございますが、転居を伴う異動はありません。

*条件を満たす場合は、各コースへの転換が可能です。

【配属先のイメージ】
・各課のメンバーは、地方店舗の場合は1課3~5人ほど、主要都市店舗の場合は1課5~8人程度です。

【その他補足】
・就業時間 8:40~17:00
・勤務地 道内店舗のいずれか
・年収は現年収を最大限考慮いたします。経験・年齢を考慮の上決定します

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【北海道】融資渉外担当【主査~調査役候補】/株式会社北洋銀行

【年収500万円~】【札幌本社】【上場企業】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
500万円~615万円
雇用形態
正社員
仕事内容
営業店の融資渉外課の担当をお任せ致します。

【具体的には】
■融資課業務
・事業性融資先の担当(決算分析、案件相談、実行管理)
・債券保全業務(延滞・管理債権の正常化、回収)、経営改善支援
・店舗によっては、一部個人融資業務(各種ローンの相談、受付、実行、管理)

■渉外課業務
・法人(公法人や諸団体含む)、個人との取引拡大、深耕業務
・事業性融資の相談、案件化(決算分析、案件相談、実行管理)
・法人融資新規開拓
・顧客ニーズの収集、深堀およびソリューションサービスの提案

【ご希望に合わせたキャリアコースの選択が可能】
・総合職:道内本支店を回り、キャリアアップを狙いたい方。転居を伴う異動あります。対象店舗:北海道内169店舗のいずれか
・地域総合職:特定地域に特化し、お客様への長期的な支援業務を行いたい方。近隣店舗への異動はございますが、転居を伴う異動はありません。

*条件を満たす場合は、各コースへの転換が可能です。

【配属先のイメージ】
・各課のメンバーは、地方店舗の場合は1課3~5人ほど、主要都市店舗の場合は1課5~8人程度です。

【その他補足】
・就業時間 8:40~17:00
・勤務地 道内店舗のいずれか
・年収は現年収を最大限考慮いたします。経験・年齢を考慮の上決定しますので、下限の500万円を下回る場合がございます。

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【北海道】融資渉外役席候補/株式会社北洋銀行

【年収510万円~】【札幌本社】【上場企業】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
510万円~740万円
雇用形態
正社員
仕事内容
■営業店の融資渉外課の役席をお任せ致します。
・対象店舗:北海道内169店舗のいずれか
・コース :総合職(転居を伴う転勤あり)、地域総合職(転居を伴う転勤なし)の2コースよりお選びいただきます。
※コースによって給与条件は異なります。

■融資課業務 ・事業性融資先の担当
・債券保全業務(延滞・管理債権の正常化、回収)、経営改善支援
・若手行員の育成、マネジメント
・店舗によっては、一部個人融資業務(各種個人ローン)の検証業務

■渉外課業務
・法人(公法人や諸団体含む)、個人との取引拡大、深耕業務
・事業性融資の相談、案件化 ・法人融資新規開拓
・顧客ニーズの収集、深堀およびソリューションサービスの提案
・営業店の推進計画の立案、遂行、予実管理 ・若手行員の育成、マネジメント

【ご希望に合わせたキャリアコースの選択が可能】
・総合職:道内本支店を回り、キャリアアップを狙いたい方。転居を伴う異動あります。対象店舗:北海道内169店舗のいずれか
・地域総合職:特定地域に特化し、お客様への長期的な支援業務を行いたい方。近隣店舗への異動はございますが、転居を伴う異動はありません。

*条件を満たす場合は、各コースへの転換が可能です。

【配属先のイメージ】
・各課のメンバーは、地方店舗の場合は1課3~5人ほど、主要都市店舗の場合は1課5~8人程度です。

【その他補足】
・就業時間 8:40~17:00
・勤務地 道内店舗のいずれか
・年収は現年収を最大限考慮いたします。経験・年齢を考慮の上決定します

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【北海道】業務課役席候補/株式会社北洋銀行

【年収510万円~】【札幌本社】【上場企業】

勤務地
北海道札幌市
想定年収
510万円~740万円
雇用形態
正社員
仕事内容
営業店の業務課の役席をお任せ致します。

【具体的には】
■業務課業務
・預金業務や諸届、為替業務の検証
・現金出納、有高調整
・管理
・ATM、両替機などの自動機の現金出納管理
・手形交換事務
・派出出納管理(一部営業店に限る)
・公金指定金融機関業務
・保護金庫などの保護預りの受付、管理対応
・若手行員のマネジメント

【ご希望に合わせたキャリアコースの選択が可能】
・総合職:道内本支店を回り、キャリアアップを狙いたい方。転居を伴う異動あります。対象店舗:北海道内169店舗のいずれか
・地域総合職:特定地域に特化し、お客様への長期的な支援業務を行いたい方。近隣店舗への異動はございますが、転居を伴う異動はありません。

*条件を満たす場合は、各コースへの転換が可能です。

【配属先のイメージ】
・各課のメンバーは、地方店舗の場合は1課3~5人ほど、主要都市店舗の場合は1課5~8人程度です。

【その他補足】
・就業時間 8:40~17:00
・勤務地 道内店舗のいずれか
・年収は現年収を最大限考慮いたします。経験・年齢を考慮の上決定します

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【北海道】水産物製造管理者【管理職候補】/株式会社マルキチ

【年収500万円~】【北海道本社】

勤務地
北海道網走市
想定年収
500万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
近い将来、管理職を期待しての採用です(その場合、600万円を超える可能性もございます)

●自社製品の製造及び工場作業員の管理・監督業務に従事していただきます
●製造部に配属(現在11名勤務)/作業員は約120名勤務、約8割が外国人(インドネシア・ベトナム中心)

【主な業務】
・ホタテ・イクラ・鮭鱒等の製造・加工・商品成形、ないし当該作業の工程管理
・工場設備(含む冷凍倉庫)および関連什器の保守点検
・加工原材料の受入・保管管理、製品の保管管理
・保管製品の入出庫管理、在庫管理(実地棚卸など)、荷積み作業(フォークリフト作業)
・製造製品の製造報告、データ管理・集計
・作業従業員の出勤管理(出勤バスの運行管理など)

※未経験の部分はOJTにてしっかりサポートしていきますのでご安心ください
※月平均残業時間目安:約30時間前後
※年収について:ご経歴によっては500万円を下回る場合がございます

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