【群馬】生産管理本部ファクトリー本部長（桐生本社）／株式会社スタイルブレッド
【転勤なし】
求人内容
- 仕事内容
- 会社全体の生産戦略を設計し、利益を最大化する責任者を担っていただきます。
原価・物流・供給といった会社の利益構造を管理する経営ポジションとして、
戦略設計から組織作り、オペレーション統括など幅広くご活躍いただきます。
【具体的には】
■製造・物流の責任者として中期計画から逆算したSCM戦略策定・実行(安定製造、利益創出)
・中期計画を生産・物流の要求仕様に落とし込み
・サプライチェーン全体の最適構造を設計
・投資判断シナリオの作成
・戦略に基づいた生産・物流の運用改善の推進
・生産・物流リスクマネジメント
・関係部署との連携による需給調整
■生産・物流部門のPL責任
・コスト構造の可視化・分析
・PL改善のための施策立案と実行
・予算策定・月次モニタリング・経営報告
・コストと供給品質のバランス管理
【入社後のサポート体制について】
ファクトリー本部長や現場のキャプテン（課長職）から直接オンボーディングを受けます。
【ポジションの魅力】
・事業部全体のPL責任を持ち、自らの考えとリーダーシップで経営に携われる経験を得ることができます。
・会社が成長フェーズのため投資機会も多く、積極的に新しいことにチャレンジできる環境です。
・国内外共に更なる事業拡大を進めている環境で、SCMのプロフェッショナルを目指していただけます。 - 募集背景
- 事業拡大に伴う新規募集
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要資格
- 普通自動車免許第一種
- 必要業務
経験 - ・スタイルブレッドのミッション、ビジョン、バリューへの共感
・プロジェクトマネジメント経験
・チームマネジメント経験 - 優遇要件
- ・スタートアップやベンチャー企業での勤務経験、または新規事業立ち上げ経験
・PL責任をもって事業成長させた経験
・裁量をもってチャレンジした経験
勤務条件
- 勤務地
- 群馬県桐生市
- 転勤有無
- なし
- 想定年収
- 800万円～1,200万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
交通費支給（規定あり）、スマホ・パソコン支給、GLTD（団体長期障害所得補償制度）加入、月1回食事補助、企業型ベビーシッター割引券、社員紹介制度 - 休日休暇
- 完全週休2日制（土日に加え、年間の祝日数と同じ日数の休みを取得可能） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、子の誕生日休暇
※年間休日123日
企業情報
- 業種
- 食料品（メーカー）
- 特徴
- ■群馬県桐生市で大正時代から続く製パンメーカー。４代目となる現社長の田中氏が、自社製の高品質な焼成冷凍パンを「STYLE BREAD」としてブランド化し、2006年より事業展開。全国のホテル、レストラン向けに「料理に合わせるパン」を専門として製造と販売を行っており、国内の外資系ホテルや3つ星のレストランなどでも同社のパンが提供されている。
■同社の冷凍パンの特長は、職人が自家製酵母を使用して伝統製法で丁寧に製造した品質の高いパンを製造している点で、それを急速冷凍しているため、温め直すだけで焼き立てのパンをいつでも簡単に味わえる。
■商品のクオリティに加え、簡便性や利便性からホテルやレストランの人手不足の解消やフードロスの実現につながる点など社会的な課題を解決できるという側面も特徴となっている。 - 売上
- 非公開
- 従業員数
- 370名
担当情報
- 管理会社
- リージョンズ株式会社（栃木）
- 求人ID
- 26571
- 担当コンサルタントより
- ◆求人詳細のご確認・類似求人のお問合せの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。
≪求人について≫
この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。
専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。
≪リージョンズ株式会社とは≫
リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。
本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。
ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。
経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。
※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。
≪応募後の流れ≫
(1)ご応募完了後
3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。
※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。
(2)面談(転職・キャリア相談)
コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。
お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。
(3)求人サーチ・紹介
面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。
また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。
(4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー
応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。
面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。
内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。
入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
