人事・労務／株式会社岡山村田製作所
[求人ID:23725]

【経験業界不問】従業員の増加に伴い管理部門を強化しています。（経営TOP・転職者インタビューあり）

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求人内容

職務内容

本社管理部門にてご経験に応じた人事・労務業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・採用業務（新卒/中途）
・社員教育研修の企画立案、運営
・人員計画の立案
・人事制度の企画立案、運用
・評価制度の運用
・CSR対応
・個別社員対応（個別面談、相談窓口など）

募集背景

組織強化に向けた増員

採用条件

学歴

大学卒業以上

必要業務経験

◯人事・労務経験5年以上（業界不問）

優遇要件

◯製造業での人事・労務経験がある方

勤務条件

勤務地

岡山県瀬戸内市 

転勤の有無

当面無し（将来的に可能性有り）

雇用形態

正社員

想定年収

500万円～600万円

福利厚生

健康保険・厚生年金保険・労働（雇用・労災）保険
昇給年1回・賞与年2回、各種手当（通勤、時間外、家族、役職ほか）、各種制度（退職金、確定拠出年金、積立年金、財形貯蓄、従業員持株会、借上社宅ほか）、各種福利厚生（社員食堂、リフレッシュコーナー、フットサルコート、看護師常駐健康管理室ほか）
※受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙場所あり）

休日休暇

週休2日制（土日、祝日）、GW・夏季・年末年始、年次有給休暇（最高20日）、多目的特別有給休暇（勤続10年休暇等）、特別休暇（結婚、忌引等）ほか
※年間休日122日

企業情報

業種

半導体・精密機器関連（メーカー）

特徴

【株式会社岡山村田製作所】
村田製作所グループにおいて、移動体通信機器市場をメインターゲットとする中核拠点。
無線LANやBluetooth対応機器といった通信機器をはじめ、デジタル家電や自動車など事業領域を広げています。

売上

1兆5340億円（2020年3月期 ※ムラタグループ連結）

従業員数

2090名（2020年2月現在 ※単体）

担当情報

管理会社

株式会社ライフサイズ（岡山）

担当コンサルタントより

【経営TOPインタビュー】
取締役事業所長 唐木信太郎様に「求める人物像」や「採用が経営に与えた影響」をお聞きしました。

－岡山から世界へ。情報通信社会を支え続ける。

https://www.regional.co.jp/change/201807_vol61.html

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【転職者インタビュー】
リージョナルキャリアで岡山村田製作所に転職した方に、転職の経緯や入社後の変化をお聞きしました。

杉田逸郎さん（32歳）
SIerでのシステムエンジニア→社内システム担当（製造実行系システムの企画・開発・運用）

－地元岡山に腰を据え、グローバル企業の社内システムを支える。

https://www.regional.co.jp/hero/detail/7316