【大分】管理部門(経理・財務)/山田水産
ウナギ養殖のパイオニア、生産量は国内トップクラス/成長企業の経営の要人材として期待しています。
求人内容
- 仕事内容
- 総務部において経理や労務業務を担当していただきます。今回は組織の成長に伴う増員募集です。まずは経理実務からスタートし企業理解を深めてください。佐伯本社に留まらず九州各事業所への定期訪問もお願いします。事業所毎の係数把握や財政指導も行っていただきます。経費削減や生産性の向上など数値分析・予実管理など経営をサポートする立場でご活躍いただきたいと思って
（具体的には）
・月次/年次決算
・領収書管理
・給与計算
・事業所毎の係数把握と指導
・金融機関及び取引先等への訪問 など
（ポイント）
・銀行との折衝が多く会計知識や金融知識活かせます。
・基本本社での業務ですが、各事業所への出張等も発生します。事業所や金融機関・取引先への移動は社用車を使用します。
・総務部は4名(男性2名:女性2名)体制です。平均年齢は45歳で、まじめにコツコツと勤務する社員が多いのが特徴です。
・総務課長(36歳)も銀行からの転職組です。
・残業は月平均8～10時間程度。遅くとも17:30には退社しています。
・有給はとりやすく、ご家族や自身の希望の合わせてお休みを取ることが可能です。
採用条件
- 学歴
- 大学卒業以上
- 必要業務
経験 - ・銀行での勤務経験がある方
※銀行との折衝が多くあるため - 優遇要件
- ・日商簿記資格（1級.2級.3級）
勤務条件
- 勤務地
- 大分県佐伯市
- 転勤有無
- 転勤はありません。
- 想定年収
- 480万円～600万円
- 雇用形態
- 正社員
- 福利厚生
- 社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用) 昇給年1回、賞与年2回(前年実績5ヵ月)、退職金制度(入社3年目から対象)、定年60歳
寮社宅：借上社宅制度あり(賃貸世帯主の場合は上限60,000円)
手当：残業・役職など - 休日休暇
- 週休2日制(日曜日、祝日ほか)※会社カレンダー
休暇：年末年始・夏季・慶弔・年次有給(入社半年後10日支給)
企業情報
- 業種
- 食料品（メーカー）
- 特徴
- 昭和48年、大分県の小さな港町から始まった山田水産。「安心安全おいしいものを届けたい」という想いから、水産加工、養鰻事業と活動を広げてきました。創業以来、変わらないこだわり一それは味と品質を追求するためのメイド・イン・ジャパン。90年代、低コストと大量生産を求め、多くの企業が中国へ進出。しかし、山田水産は一貫して日本にこだわり続け、現在は、大分・宮崎・鹿児島・宮城を拠点に多彩な製品を生み出しています。これからもメイド・イン・ジャパンの誇りを持ち、消費者の皆様に安心安全をお届けします。
◎国産うなぎ養殖から加工まで一貫した生産体制で、安全・安心の「無投薬」うなぎを鰻師が稚魚から育て、蒲焼きとしてお届けします。
◎「五匠鰻」はモンドセレクション3年連続金賞。店舗とオンラインで展開し、シェア率の高さが業績安定に繋がっています。
◎大手流通企業へOEM供給しています。
◎様々なメディア掲載やコラボが実現しています。朝の生放送番組での放送実績、関東圏の大学チームの「勝負メシ」としてコラボし、サポートも行っています。その他実業団チームのサポート等も行っています。 - 売上
- 154億4600万円
- 従業員数
- 475名
担当情報
- 管理会社
- 株式会社パーソナル・マネジメント（大分）
- 求人ID
- 3138
エントリー後の流れ
お寄せいただくご職歴等の情報をもとに、担当コンサルタントによりマッチングを行います。マッチングの結果ご紹介が可能な場合は、面談や企業への推薦といった具体的な支援サービスをご提供させていただきます。
※エントリーは企業への応募ではなく、弊社転職支援サービスへの登録となります。
※「詳しく聞いてみたい」という場合もエントリーにお進みください。
※マッチングの結果、求人をご紹介できない場合もございますのであらかじめご了承ください。
※上記支援サービスは完全無料です。
