同社にて、AutoCAD、MicroCADAM、SolidWorks、CATIAによる専用機械装置の設計、お客様との仕様打合せを担当していただきます。

【具体的には】
・専用機械装置の設計
・お客さまとの仕様打ち合わせ
・機構、機能、作業能力等の要求仕様の決定
・見積り・構想・製図・装置の据付調整の立合

製品の軽量化、低騒音、デザイン、強度等のコンセプトを明確にし、製造コスト、サイズ、機能といったスペックを満たす設計についての大まかなアイデアをまとめ、機構・機能・作業能力等の要求仕様を決定します。 上記を元に、見積り・構想・製図・装置の据付調整の立合など、一つの装置を作る上で、アクティブに行動し全体をまとめていただきます。

【使用ツール】
2DCAD:MicroCADAM、AutoCAD
3DCAD:SolidWorks、CATIA


【職場について】
現在、機械設計部門は、6名で組織されています。
体系的な教育制度も充実しております。キャリアアップに向け、新入社員から中堅社員、管理職まで、幅広い研修制度を整備し、社員が専門的な知識と技術を磨ける環境を用意しています。資格取得制度にも注力。市場価値の高い、電気工事士、施工管理士などの国家資格を複数取得している社員も多数在籍しています。講習費、受験費用は全て会社負担になります。

【主要取引先】
ボッシュ株式会社、株式会社ヴァレオジャパン、株式会社日立プラントテクノロジー、NSKマシナリー株式会社、キヤノン電子株式会社等

【過去製造装置例】
■加工機
・コイル捻り装置（自動車）
・コーキング装置（自動車）
・重ね合わせ装置（液晶・半導体）
■組立機
・ボール圧入機（自動車）
・バネ室組立機（自動車）
■搬送装置
・投入搬出装置（液晶・半導体）
・パレタイジングシステム（自動車）
■洗浄機
・ホルダー洗浄機（自動車）
・電解後防錆浸漬槽（自動車）
■測定・検査機
・センタボルト組付検査装置（自動車）
・細菌計測装置（その他）

経験・能力に応じて配属先を決定します。同社では経験業種・職種問わず幅広く優れた人材の採用を進めています。
今後の事業拡大のために、個々の能力や得意分野を活かし、自ら仕事を創り上げていただくことを期待しています。
将来的には、マネジメントポジションに就いていただくことも想定しています。

【ポジション例】■管理部門（人事総務・財務経理 等）　■新規事業企画　■商品企画・開発・設計　■資材購買・調達　■生産管理　■生産技術　■品質管理　■営業（国内・海外）　■広報・マーケティング　■知的財産　■社内SE 等

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麻酔針を中心とした医療機器メーカーで、マネジャーポジションにて品質管理業務をお任せします。レポートラインは品質部門の部長です。

具体的には　
・工程内検査および出荷検査の管理業務全般　
・QMSの新規構築と既存文書の改善　
・顧客不具合の対応　
・海外拠点との検査方法の統合・整合　などです。

アウトドア用品を扱うWILD-1事業部のイベント企画やプライベートブランドのマーケティング、広告宣伝などをお任せします。基本的には広告代理店やイベント企画会社と協働しながらイベント成功に向けて仕事を進めていただきます。また、メディアに出演し、イベントや商品の告知をしていただくこともあります。

◆［具体的には］・アウトドアイベントの企画、準備、運営　・展示会出展の準備、運営　・プライベートブランドの販売戦略立案、実行　・インターネットや雑誌、ラジオ、テレビなど様々な媒体での広告宣伝活動(ラジオやテレビに出演することもあります)

◆［所属組織］営業推進グループ（所属2名）
◆［将来のキャリア］入社後はできるだけ早期にプロジェクトをメインで担当していただくことを想定しています

※WILD-1公式HP https://www.wild1.co.jp/

「焙焼」「乾燥」「冷凍」「組立」の4つの技術を用いた食品の食品開発をお任せします。

求める「味(風味)」「色」「安全性」「保存性」などを実現するために、
原料選定・配合決定・用途開発・新商品アイデア開発・加工方法検討・食品表示の作成といった
様々な業務に従事していただきます。

実際に作って加工(乾燥や冷凍)して味をみてと、手を動かし試行錯誤を繰り返す仕事です。

これまでの経験や知識を基に配属する課を決定しますので、
入社時点ですべての技術に精通している必要はなく、
得意分野を活かして徐々に活躍の場を拡げていってください。

生産管理のプレイングマネジャーとして、実務のほか部門全体のマネジメントをご担当いただきます。

【具体的には…】■中期および年間生産計画の策定　■生産計画・納期管理・能率管理に関する業務　■生産計画基準に関する業務　■部門全体の教育・マネジメント など

【組織構成】係長1名 リーダー1名 メンバー3名

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学校法人向け自社パッケージ製品の開発業務をお任せします。
当社では、自社製品の開発が90％。ユーザー様毎にカスタマイズするのではなく、営業がお預かりしてきた改善要望から本当に必要な改善を検討し、製品自体のバージョンアップに努めています。

【具体的には】
・営業との改善要望の検討
・要件定義
・システム設計
・システムのバージョンアップ対応

【主な自社パッケージ製品】
・高校生向け進学ポータルサイト
・専門学校向け学内管理システム
・学校向け学生募集管理システム

同社は、建設機械部品製造業として、切断・加工・溶接・組立と高度な一貫生産によるモノづくりを行っています。
生産管理部門の更なる強化に向け、生産管理を担当していただきます。

【具体的には】
建設機械部品製造の生産管理
・生産数管理、稼働率管理、在庫管理、原価管理、生産スケジュール等の生産計画策定
・上記にまつわる業務フロー整備と適正運用
今後生産管理部門を更に強化するため、新たに生産管理の仕組みづくりからチャレンジしていただきます。

【事業分野について】
建設機械部品製造業
パワーショベルをはじめとする建設機械・産業機械・産業車両・重電機器などの部品製造
（厚中鋼板加工：切断・マシニング・プレス・溶接・塗装・組立まで）

即席麺、ヨーグルト、カップゼリーなど、日頃よく目にする加工食品のプラスチック容器に特化した製造販売している同社にて500名規模の関東工場の総務課にて社員が働きやすい環境作りを目指し、人事・労務全般をお任せします。

【具体的には】
・労務管理業務(勤怠管理、給与関連事務、社会保険手続、公的機関への届出等)
・採用業務
・庶務
・その他付随する業務
※ご経験に合わせてお任せする業務を選定します。

【職場について】
関東工場の総務課は6名で構成しています。平均年齢は30歳。関東工場は4つの工場にわかれており、担当工場を決めてお任せしています。業績好調、顧客に合った製品生産体制の強化のため4つ目の工場を増設しました。そのため、総務部の体制強化を目的とした採用です。

【関東工場について】
同社の生産拠点は九州工場と関東工場の2拠点になります。関東工場では、約500名の従業員が在籍しカップ麺やヨーグルト製品、アイス、ゼリーなどを入れるプラスチック容器を1日に1000万個近い容器を製造しています。

■蛍光プローブを用いたがん検出用診断薬等の薬事担当者

・医薬品の承認申請に関わる試験、報告書立案作成業務
・承認申請照会事項への対応業務

◆募集について
【勤務時間】8:30-17:30
【勤務地】札幌市中央区または東京都中央区（選択可）