求人詳細

【岡山】営業企画/株式会社中国銀行[求人ID:20273]

金融業界経験を活かし、プロフェッショナルとしてご活躍ください。(経営TOPインタビューあり)

求人内容

職務内容
クレジットカードに関する業務全般、特に「基幹事務・債権管理事務」を担当頂きます。

【具体的には】
・クレジットカード関係法令に準じた業務内容の改定、立案
・規程や申込書などの書類改定への対応
・審査モデルや債権管理スキームの改定、立案(保証会社と連携)
・退会先に対する本カードや付随カードの回収(営業店と連携) など

【将来的には】
・会員データの分析
・利用推進施策の立案
・会員獲得施策の立案
・コール業務の管理運営 など
募集背景
事業拡大に伴う体制強化

採用条件

学歴
大学卒業以上
必要業務経験
○金融業界での業務経験5年以上(銀行やクレジット会社など)
※経験職種は限定しません。

勤務条件

勤務地
岡山県岡山市 
転勤の有無
無し
雇用形態
正社員
想定年収
500万円~600万円
福利厚生
各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険)
昇給年1回・賞与年2回、各種手当(通勤、時間外、家族、住宅ほか)、各種制度(従業員持株会、住宅融資、企業年金、育児・介護に係る休業/短時間勤務ほか)、社宅・独身寮など
休日休暇
完全週休2日制(土日、祝日)、夏季・年末年始など長期休暇、慶弔休暇、有給休暇、特別休暇(連続取得可)ほか
※年間休日120日以上

企業情報

業種
銀行
特徴
【株式会社中国銀行】
「自主健全経営」を掲げ、盤石の経営基盤を維持する岡山の第一地銀です。
売上
預金残高 6兆6399億円貸出金残高 4兆8087億円有価証券残高 2兆3949億円
従業員数
2884名

担当情報

管理会社
株式会社ライフサイズ(岡山)
担当コンサルタントより
中国銀行 執行役員 人事部長 西宇様に「求める人物像」や「採用が経営に与えた影響」をお聞きしました。ぜひご覧ください。

【地域・お客さま・従業員と分かち合える豊かな未来を共創する】
株式会社中国銀行
執行役員 人事部長 西宇 建雄
(PC)https://www.regional.co.jp/change/201909_vol79.html
(スマホ)https://www.regional.co.jp/sp/change/201909_vol79.html

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人事系・財務系を含む経営支援を中心とするコンサルティング業務をお任せします。

【具体的には】
・事業計画/経営計画の立案支援
・ビジネスデューデリジェンス
・IPO/M&A/PMIなどのアドバイザリー
・プロジェクトメンバーのマネジメント
・業務プロセス管理 など

【ポイント】
中途入社のハンデはなく、成果に応じた正当な評価制度を整備していますので、岡山に根付きながら長期的にキャリアを積んで頂けます。
また当行における役職者としてお招きしますので、早い段階から管理職候補としてのマネジメント業務も担って頂けることを期待しています。
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クライアントに対する巡回監査業務をお任せします。

【具体的には】
・会計帳簿記帳指導
・各種作成(試算表、財務諸表、確定申告書など)
・給与計算、年末調整関連
・確定申告関連 など

【ポイント】
まずは既存メンバーに同行する形でクライアントとのリレーションを築いて頂きます。
その後主担当として業務の幅を広げて頂きます。
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仕事内容
【ハイクラス案件】専門性とマネジメントスキルを存分に発揮してください。
人事領域における制度構築を中心とするコンサルティング業務をお任せします。
また、管理職(またはその候補)として、マネジメント領域も早い段階から担って頂きます。

【具体的には】
・人事戦略の立案支援
・人事制度の構築支援(等級、考課、報酬など)
・退職金/401K/企業年金などの導入や見直し支援
・プロジェクトメンバーのマネジメント
・業務プロセス管理 など

【ポイント】
中途入社のハンデはなく、成果に応じた正当な評価制度を整備していますので、岡山に根付きながら長期的にキャリアを積んで頂けます。
また当行における役職者(または候補)としてお招きしますので、中核メンバーとして早期に部門全体を牽引して頂けることを期待しています。
詳細を見る 今すぐ転職をお考えの方

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