【滋賀】機械エンジニア/リチウムイオン電池フィルム工場等における保全・設計・施工管理/旭化成株式会社

機械系の設備保全エンジニアとして、旭化成のオーナーズエンジニアリングを推進していただきます。

求人内容

仕事内容
守山地区ではリチウムイオン電池セパレータや電子材料用ガラスクロスなど、世界的に業界をリードする製品を製造しています。ここで機械系の設備保全エンジニアとして設備管理や改良・改善提案、工事管理を担当していただきます。保全計画の立案から実施、設備の改善・改良、定修(定期修繕)の推進など、プラントの完成度を高めていくミッションを持ちます。

(具体的には)
・生産設備の定期点検業務の中長期計画、年間計画の策定・見直し
・月間保全計画の遂行(作業の発注、安全管理)、進捗管理(月報、週報作成)
・設備/修繕予算の予実算管理
・設備故障・トラブルの解析、再発防止の立案・実行
・工場の設備安定化・合理化・品質改善に向けた設備工事設計
・IoT技術を使った設備状態監視などDXの推進

(ポイント)
・旭化成では自社でエンジニアリングを進める「オーナーズ・エンジニアリング」を行っているからこそ、さまざまな分野で新たな技術開発に挑戦することができます。自分達のプラント・工場・設備をイチから創り、守っていく、これこそがエンジニアとして大きなやりがいに繋がると思います。
・自分のアイデア・工夫・改善を設備に反映し、生産性向上などの成果に、目に見える形で結びつけていくことができます。また、良いものであれば、その技術を各地の製造所に横断展開していく可能性もあります。
・中長期的に担当するプラント・工場に関わっていくため、「あの取り組みは良かったのか?」「他に改善点はないか?」といった考察をじっくりと行っていくことができます。
・積極的な設備投資のなかでIoT等最新技術の活用も進んでいます。設備の寿命延長や高稼働安定に関する改良・改善活動や、劣化状況をデジタル技術で事前にキャッチして先手を打つ、攻めの保全業務が進めています。
・最新技術の情報収集や活用、関連資格の取得に対して部門もしっかりとバックアップをしていきます。

<キャリアパスイメージ>
▼1~3年後
(経験・スキルに応じて)現場リーダーとして、若手メンバーをまとめながら工場設備技術の業務を推進してください
▼3~5年後
適性により、組織のマネージャーとしてマネジメントも含めて活躍頂きたいと考えています
募集背景
旭化成では各製造拠点での設備投資を強化しています。
守山地区においても「リチウムイオン電池事業関連の増設」や「5G通信に伴う通信事業関連の増設」など積極的な設備投資が進められおり、設計・保全部門の体制強化をさらに図っていくためキャリア採用を実施しています。

採用条件

学歴
高校卒業以上
必要業務
経験
<必要な業務経験/スキル>
以下、全てを満たす方
・プラントや工場における機械系の設備保全、設計、施工管理の業務経験(5年以上)
・チームやプロジェクト(規模は不問)で、メンバーをリードした経験
 ※「数名規模のチーム(プロジェクト)の現場リーダー」といったご経験で充分です。

<必要資格>
下記のうち、いずれか1つ以上の資格をお持ちの(または相応のスキル・経験のある)方
・技術士補
・高圧ガス製造保安責任者(甲種機械または甲種化学または第1種冷凍機械)
・第1種公害防止管理者、または、主任公害防止管理者
・レベル3非破壊試験技術者
・セーフティアセッサ
・特級ボイラー技士
・1級施工管理技士
優遇要件
<望ましい業務経験/スキル>
CAD操作(設計業務)

<望ましい資格>
機械保全技能士(1級)

<求める人物像>
・問題意識を持ち、自ら考え、工夫しながら仕事を進めることのできる方
・大勢の人と関わり合いながらチームとして仕事を進めることのできる方
・これまでの経験やスキルを活かしたいというチャレンジ精神あふれる方

勤務条件

勤務地
滋賀県守山市
転勤有無
総合職採用は転勤があります
想定年収
750万円~950万円
雇用形態
正社員
福利厚生
社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
昇給:年1回、賞与:年2回(2020年度賞与実績5.63ヶ月)、60歳定年制
諸手当:休日出勤・勤務地・通勤・家族など
◆寮・社宅(借り上げ社宅・寮含む)、持ち家支援・各種財産形成支援・自己啓発支援・海外留学制度、育児短時間勤務など、福祉共済会(共済生保・医療共済・がん保険・慶弔見舞金共済など)や各種福利厚生施設利用制度(スポーツクラブやホテル・旅館など)
休日休暇
週休2日制(土・日)※但し変則的に土曜出勤あり、祝日
休暇:年末年始・年次有給・特別(忌引や結婚等)・ボランティア・家族看護・育児など

企業情報

業種
化学・素材(メーカー)
特徴
旭化成は「化学」の技術をベースに、ケミカル・生活製品、繊維、住宅、建材、電子部品、電子材料、医薬、医療の事業を展開する総合科学メーカーです。

旭化成の最大の強みは、「技術領域の広さ」と、高い「技術力」、そして事業の融合により新たな事業創出を可能にする「総合力」です。
これは、自由闊達な組織の中で、一人ひとりの社員が新たなチャレンジに向けた「想い」と「アイデア」をぶつけ合い、技術と技術、事業と事業を重層的に積み重ね、変化を通じて成長し続けた結果です。

そして、これからの目指す姿は「健康で快適な生活」と「環境との共生」の実現を通して、社会に新たな価値を提供していくことであり、「環境・エネルギー」「住・くらし」「医療」の3つを重点領域として定め、新たな事業の展開を目指していきます。創業以来、根付いている「挑戦」「創造」のDNAが人と人、技術と技術、そして事業領域の重なり合いを生み、時代が要求する新素材、先端領域を、これからも生み出し続ける企業―それが旭化成なのです。
売上
2兆7979億7500万円
従業員数
40689名

担当情報

管理会社
株式会社パーソナル・マネジメント(大分)
求人ID
3573

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