広告・出版・印刷・マスコミ業界の転職・求人情報一覧

名古屋支社にて、ドクターを顧客とした
法人営業をお任せいたします。

【具体的には】
私たちが手掛ける医療情報メディアは
医療機関の情報を詳細に発信することにより、
患者のニーズに合わせた適切な医療機関の選択を
実現するために2007年に誕生。
現在、東京・名古屋・関西で展開されています。

事業スタートから10年。毎年130～140％の成長で
事業を拡大してまいりましたが、
まだまだ全国マーケットへのリーチが追い付いていません。今後さらに求められる医療情報。
この事業をともに拡大させ、
日本の医療サービスの向上を目指しませんか。

【具体的には】
1.新規クリニック/病院/総合病院に対する
自社メディア等の広告営業
広告のプロフェッショナルとして、
クリニック・病院・総合病院などが抱える
様々な経営課題を深く理解し、解決策を設計する

▼自社メディアの取材を通じ、
経営課題のヒアリングを行いソリューションの提案。
▼提案に基づいた広告内容の作成及びディレクション業務

2.組織マネジメント
営業組織のマネジメント。
メンバーを持ち、組織目標の達成を行う。

▼組織目標達成にむけた
　課題整理と戦略立案、実行、検証
▼メンバー育成教育、営業サポート

事業部門における情報セキュリティ施策に携わっていただきます。
営業部を介してクライアントから寄せられるセキュリティ上の質問に対してのアドバイスや、メールアドレスの新規発行における安全性管理まで、広く業務に関与していただきます。
小規模(1,2 名単位のプロジェクト )～全社的な大型施策まで幅広く担当いただきます。

【具体的には】
・情報セキュリティガバナンス確立に向けた、 事業部門での各種セキュリティ 施策の推進、 実施状況の確認・監査
・ 新規事業など各種事業案件における情報セキュリティ相談対応
・ 情報セキュリティインシデントへの対応
・ 本社との情報連携　など

【キャリアパス】
情報セキュリティ施策全般を見渡すゼネラリストとしてのキャリアパスがある一方、情報セキュリティ対策の専門家(ホワイトハッカー)としてのキャリアパスもあります。
セキュリティ関連団体・企業との連携による教育プログラムも整っています。

経理業務をお任せいたします。

【具体的には】
・日次仕訳
・月次決算（3月決算、四半期月算）
・四半期決算
・税務申告書
・決算短信
・有価証券報告書
・監査法人対応業務　など

【組織について】
配属先は経理課を想定、40代課長、男性スタッフ3名、女性スタッフ2名の計6名で構成されております。

【ポイント】
・製品は全国各地の自治体で採用いただいており、岐阜県内では全ての自治体で導入される予定です。今後教室内のICT導入も促進が見込まれており、更にお客様から引き合いのあるシステムを企画開発していきます。

・「文溪堂に来てよかった」という社員が多く、風通しの良い環境です。社員それぞれが周りの社員のことを気にかけ働いておりますので、チームワークは良好です。利益を還元する成果配分方式を導入しており、全社員が前向きに売上・利益目標の達成に向けて業務に取り組んでいます。女性社員も多く在籍し、産休・育休や時短などの福利厚生も充実していて、年に1度、子どもたちが職場見学できる「子ども参観日」などのユニークな制度も導入しています。社員間の交流・リフレッシュの場としてクラブ活動や社内行事なども実施しています。

基本的にはディレクターの指示の下に広告の制作業務を行っていただきます。能力に応じてディレクター補佐やディレクターに抜擢することもあります。
主に、DTPオペレーティングと制作物の進行管理に携わっていただきます。
主に大手旅行会社のチラシ・パンフレットを中心とした広告／販促物のデザイン／制作業務です。Mac、Adobeアプリケーションを業務で使用します。


※県内業界トップクラスの売上規模です！
※ペーパーレス化などで印刷業界のシュリンクが発生していますが、設備投資や新規事業の展開を通じて、また新しい顧客を見つけるために日々励んでいます。
※「コミュニケーション・アイデンティティ・エンジョイ」を大切に、同社では個人の「らしさ」を大切にしますので、「自分」という個とユーモアを持って仕事に取り組める方たちが働いています。

WEBサイトの企画・提案～ディレクションを担当していただき、プロジェクトの中心的な役割を担っていただきます。会社の「顔」であるWEBサイトを制作し、お客様の課題を解決するお仕事です。

【具体的には】
◆ヒアリング　営業に同行し、お客様の課題や希望を聞き取る
◆プランニング　WEBサイトの企画、仕様を策定。お客様に提案
◆ディレクション　社内スタッフや外部の制作会社と連携し、WEBサイトを制作
・進捗管理
・ディレクション（クオリティコントロール）
・お客様とのやりとり

【その他ポイント】
また、広告会社ですので、WEBサイトの制作だけでなく、ゆくゆくはWEB広告などのデジタルマーケティングのディレクションにも携わっていただきます。


【所属部署】
配属先のデジタル・ソリューション課は、現在男女各2名が在籍。
WEB広告の知見が少なかった社員も配属後に知識を身に着け活躍しています。

ソーシャル・プロデュースを体現する総合広告会社である当社において、人事マネージャー候補としてご活躍いただきます。

【具体的には】
以下業務のうち、ご経験やご希望に応じて中心となる業務を決めたうえで、幅広く業務をお任せいたします。
（1）社内規定・人事制度改定
（2）新卒・中途採用、教育研修などの人材開発
（3）労務関連業務のマネジメント
（4）オフィス環境改善、ファシリティ業務

その他に、社内イベント業務の運営サポートも行っていただきます。

企画・制作～印刷・製造工程一貫体制が整っており、弊社は「他社にない提案」を実現できる総合力が特徴でもあり、強みでもあります。

（具体的には）
・一貫体制をベースにお客様への総合提案。
・DMそのものの内容やイベント、パンフレット、ホームページ、商品パッケージ、商品企画まで踏み込んだトータル提案。

旅行会社、通販会社の仕事を多く取り扱っています。また当社の営業力で最大の強みは、全工程を一括提案できる事。社内にはデザイナーが約50名います。本社では交代制による24時間対応の制作体制を敷いているので、打ち合わせの翌朝にはラフデザインが完成し、お客様にスピーディーな対応でご提案することが可能です。次第にお客様に信頼され「広告のプロ」として育ちます。

リクルートの求人メディア広告の企画営業職です。
顧客である店舗・企業トップが抱える「人」の課題と対峙し、求人メディア広告の提案を中心に提案型営業を行っていただきます。

顧客開拓・訪問、課題ヒアリング、ターゲット設定、取材（必要に応じて撮影同行）、広告掲載、アフターフォローまで、一連の採用プロセスの中で、様々な自社媒体を活用して顧客の採用成功を実現します。
また、担当業務はメディアの単純な「枠売り」営業ではありません。
企業の経営者・人事責任者・店長に対して経営・人材課題のヒアリングを行い、課題解決の為の手段として、当社媒体を活用した幅広い提案が可能です。

※事業領域については大きく２つの領域があります。

≪アルバイト・パート領域（全拠点）≫
■タウンワーク、はたらいく、とらばーゆ、FromAnaviなどを扱います。
■業種・職種は多岐にわたりますが、販売、接客などのアルバイト・パート採用のご相談をいただくことも多く、
アルバイトの採用や教育に携わった経験を活かせます。

≪中途採用領域≫（首都圏／関西支社／名古屋支社のみ）
■リクナビNEXTを扱います。
■業種・職種は多岐にわたりますが、システムエンジニア、施工管理など専門性の高い採用の相談を頂くことも多く、経営者や人事責任者から経営・採用上の課題を引き出しながら提案を行います。

求人広告営業として広告企画や採用プランニング業務。

【具体的には】
＜求人広告営業の仕事の流れ＞

■企業へアプローチ
引き継いだ既存のお客様のほか、
担当エリアの企業、飲食店、サービス業等を訪問し
お客様を自ら探したり、増やしたりしていけます。
　↓
■ヒアリング・提案
お客様が、どのようなアルバイト・社員を求めているのか、何に困っているのか 、時には会社や事業への想い等を
お伺いした上で 最適な求人メディアをおススメします。
・メディア：タウンワーク、はたらいく、
　フロム・エーナビ、リクナビNEXT等
　↓
■発注いただき契約
個人に商品を買ってもらうのではなく
法人取引になるため、文書契約を結びます。
　↓
■取材～原稿作成
どのような人をターゲットにして、
どのようなコンセプトで原稿を作成するか等
お客様と打ち合わせを行い、
社長や責任者、現在活躍している人の話を聞き
制作スタッフに原稿制作を依頼。 また、自分で
原稿のアイデアやコンセプトを考えたりもします。
　↓
■確認～原稿掲載
お客様にできあがった原稿を確認していただき、
修正等のやりとりを経て原稿を掲載。
　↓
■掲載後フォロー
応募者の反響や採用状況をお客様にヒアリング。
結果を踏まえて、次の提案を行ったり、
他の職種の採用もお手伝いしたりと
一期一会ではなく、お客様の成長を
継続的に支えていけます。

●地域に根差した求人サイトの商品企画・プロモーションの企画・運営

＜商品企画の仕事とは？＞
同社運営の転職情報サイト、アルバイト情報サイト
などの求人サイトを、ユーザー（求職者）や利用企業から支持されるサービスに進化させていくための企画を考え、実行する仕事です。
まずは、小規模な企画から始めてみて、やり方や手応えをつかんだら徐々に範囲を広げていきましょう。
最終的には、新たなサービスをゼロから創ってローンチし育てていくところまで担当できますので、手応え・やりがいを味わえるお仕事です。

具体的には、以下のような業務を担当します。
・企画の立案
・ユーザー調査等の立案、実行
・企画実行のための関係者との調整
・企画の社内プレゼンや営業ツールなどの資料づくり
・社内プレゼン
・システム開発のための指示出し（開発はwebディレクターが担当します）
・企画実装後の成果検証と改善活動

＜プロモーションの企画・運営の仕事とは？＞
ユーザー（求職者）を集めるためのプロモーションを考え、実行する仕事です。webプロモーションだけでなく、リアルプロモーションも実施します。
実務経験が無い方の場合は、用語や検証の仕方を覚えるところから始めていきましょう。

●webプロモーションは
リスティング広告、GDN/YDA、LINE広告、各種DSP広告など
ターゲットユーザーに合わせて媒体を使い分けながら、
バナー、LP、コンテンツなどのクリエイティブを工夫して
多くのユーザーを流入・応募・会員登録につなげるのがミッションです。
広告の運用は、外部の広告代理店さんに委託します。
クリエイティブの制作は、内部と外部を使い分けます。

●リアルプロモーションは
TVCMやOOHなど、web以外の求職者接点を使って
転職フェアなどを告知して流入や来場につなげるのがミッションです。
広告の制作は、外部の広告代理店さんに委託しますがターゲットや課題をふまえて、
コアになるコンセプトを考えるのはプロモーション担当の役割です。
たとえば、TVCMの撮影現場などでディレクターさんと良し悪しを議論することもあります。