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流通・小売・サービス業界の転職・求人情報一覧

1 ~ 10件(全 824 件)

【愛媛】海務(プロフェッショナル)/船舶管理会社(愛媛本社)[求人ID:3139]

勤務地 愛媛県今治市  想定年収 600万円~800万円
仕事内容
【土日祝休み/陸上勤務】日本のエネルギー資源は大部分を船舶で輸入。社会的意義の高い仕事です。
当社が所有する外航船の船舶管理(国際業務、航海準備、航海管理、航海中のメンテナンス支援等)に携わって頂きます。

【具体的には】
・国際条約や船籍国条約に適合した証書の搭載や検査の実施
・航海管理
・各種保険の手配
・乗組員の配乗および管理
・航海中のメンテナンス支援および修繕ドッグでの検査、立会い など
※日常的な船とのやりとりは英語での電話とメール(高い語学力は必要なし)
※頻繁ではないが、海外出張(1~2週間程度)もございます。
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【宮城】店舗建設の管理業務/株式会社薬王堂[求人ID:13815]

勤務地 宮城県仙台市  想定年収 450万円~700万円
仕事内容
【WEB面接可】
建築部にて店舗建設の建築計画~外注対応まで社内外と連携しながら業務を進めていただきます。

【具体的には】
・建設会社への発注、管理
・設計図面の確認、修正
・着工から竣工までのスケジュール管理
・社内関連部門との連携、打合せ
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【茨城】エリアマネージャー/株式会社ユーゴー[求人ID:13745]

勤務地 茨城県小美玉市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【茨城本社】
複数店舗へのスーパーバイジング業務をお願いします。

【具体的には】
担当するエリアの各1店1店の店舗の効率や売上、粗利率の向上に向け、課題出し、目標設定、具体的な施策を店舗責任者と共に立案、実行、達成いただきます。

※経営はノルマ的に業績数字を達成することを求めておらず、一人ひとりの社員の成長つまり日々の改善・実行の継続的な遂行が拠点の成長を実現し、結果として業績を生み出すと考えています。
※店舗をドミナント展開し、23ある工場の周辺に配された複数店舗でひとつのエリアとするエリア制を敷いている。今後も継続的な事業拡大を志向しています。

月に1度、本社にて会議を行ない全体PLを開示し現場改善につなげています。(現在はリモートとリアルを併用)
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【北海道】経理・財務担当/北海道本社・外食企業[求人ID:13317]

勤務地 北海道札幌市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【札幌本社】【転勤なし】
財務、経理、資金調達などの分野を配転しながら将来的に部門の責任者を想定しています。

【具体的には】
・経理・財務全般 
 (損益、貸借、原価計算、資金繰り、決算、申告)
・資金調達
・財務戦略

*部署のメンバー構成は12名(男性7名、女性5名、平均年齢40代後半)です。

募集について
【就業時間】9:00~18:00
【勤務地】札幌市 
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【北海道】地域医療連携業務/社会医療法人[求人ID:13867]

勤務地 北海道帯広市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【帯広勤務】【転勤なし】【WEB面接可】
・地域医療連携課に配属(現在3名勤務/40代半ばの課長と事務スタッフ)
・地域医療連携課は、地域の医療機関と同院とを結ぶ連携窓口。病診連携・病病連携の新しいシステムづくりと、地域医療サービスのさらなる充実をめざしている/同院では地域の患者様によりよい治療を受けていただけるよう、そして同院の検査・治療機器を地域の医療機関にも有効活用していただけるよう、地域医療連携室が積極的に他医療機関との連携を取っている
・40代半ばの課長が中心となり他医療機関との関係構築を推進/業務拡大に伴う増員募集
・仕事内容:地域間医療連携にかかわる業務全般
‐院外への情報発信・渉外活動
‐紹介患者様の受け入れ調整
‐講演会の企画・運営(市民公開講座など)
‐情報分析、企画提案
・未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください
・これまでの医療機関への営業経験を、帯広の中核医療法人で生かせる希少な案件/社会貢献性も高い仕事です
・年収について:ご経歴によっては400万円を下回る場合がございます


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【北海道】採用担当者/道内最大手アミューズメント企業[求人ID:11119]

勤務地 北海道札幌市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
【札幌本社】【転勤なし】
採用業務全般を担う人財開発課にて、中途採用を中心に採用業務全般を担当します

【具体的には】
・新規採用計画の企画立案および実行
・媒体対応全般(企画、使用媒体選定、応募者対応、媒体掲載用誌面の企画 など)
・面接に関する業務全般
・他上記に付帯する事務処理・手続き業務全般
※将来的には中途採用の責任者としての活躍を期待します

【配属先について】
・人材開発課に所属(現在7名:上長40代男性/メンバー男性2名(30代1名・20代1名)/女性4名(30代2名、20代2名))
・現在は新卒採用チーム4名、中途採用チーム2名で担当

【その他補足】
・経験・年齢を考慮の上決定いたしますので、面接後の役割または選考の評価によっては年収400万円を下回る可能性もあります
・勤務地:札幌駅徒歩圏
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【三重】営業部長/小売[求人ID:2719]

勤務地 三重県松阪市  想定年収 400万円~600万円
仕事内容
【正社員】【転勤なし】営業部長として新事業立ち上げや営業管理に携わっていただきます!
同社の営業部長として、組織の強化・管理および新事業の立ち上げ等、幅広くご活躍いただきます。
リーダーシップ経験、マネジメント経験、高いコミュニケーション力や行動力を存分に発揮していただける環境です。
具体的には以下の任務を担っていただきます:

・営業販売体制の強化(売上高増加・拡販)
・体制強化による人材確保、人員強化、管理業務改善指導
・無駄抽出、排除による経営基盤強化
・新事業立上計画策定、実行、検証及びシステム運用チェック
・業務の改善
・人材育成
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【岐阜】社内SE(管理職候補)【インフラ】/ヘルスケア総合サービス企業[求人ID:2404]

勤務地 岐阜県岐阜市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【正社員】【東証一部上場】社内インフラの要として、末永くご活躍ください。
社内のIT・インフラネットワークの企画から構築・運用までご担当頂きます。

◆具体的には
 ○社内のネットワークやサーバの設計・構築・運用・環境変更など
 ○OA環境のトラブルシューティングやセキュリティ対策など
 ※将来的に、同社とグループ会社のネット環境の統合業務にも関わって頂きます。
  
◆組織について
 現在、システム課には6名(20代:2名、30代:2名、40代:2名)が在籍しています。 

◆募集について
 【雇用形態】正社員 
 【昇給】年1回(4月)
 【賞与】年2回(6月・12月)
      
◆ポイント
 ・明るく、優しく、思いやりに満ちた社風です。
 ・キャリアアップのための教育制度が充実しています。
 ・業績は右肩上がりに推移し、財務面も安定しています。
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【岐阜】社内SE(管理職候補)【システム】/ヘルスケア総合サービス企業[求人ID:2402]

勤務地 岐阜県岐阜市  想定年収 400万円~500万円
仕事内容
【正社員】【東証一部上場】社内システムの要として、末永くご活躍ください。
社内SEとして、さまざまなシステムの設計・開発・運用・保守等に携わって頂きます。

◆具体的には
 ○同社(グループ会社含む)の企画・開発・運用・保守等
 ○協力会社であるITベンダーの選定から仕様の打合せ・検討・進行管理等
 ※同社とグループ会社のシステムの統合・改修業務にも携わって頂きます。
  
◆組織について
 現在、システム課には6名(20代:2名、30代:2名、40代:2名)が在籍しています。

◆募集について
 【雇用形態】正社員 
 【昇給】年1回(4月)
 【賞与】年2回(6月・12月)
      
◆ポイント
 ・明るく、優しく、思いやりに満ちた社風です。
 ・キャリアアップのための教育制度が充実しています。
 ・業績は右肩上がりに推移し、財務面も安定しています。
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【岐阜】経理部門の管理職/ヘルスケア総合サービス企業[求人ID:2329]

勤務地 岐阜県岐阜市  想定年収 550万円~800万円
仕事内容
【正社員】【東証一部】経理部門の要として、課の取り纏め役を担ってください。
経理部門の課長として、課のマネジメントを担って頂きます。
ご経験・適性に応じて、ご担当頂く業務(配属される課)を決定します。

◆具体的には
 【経理部】 
  ○会計課 …………… 決算関連
  ○財務課 …………… 資金関連(銀行・証券会社窓口業務含む)
  ○経営管理課 ……… 予算関連
  ○業務センター課 … 経費関連

 ※経理関連業務の各種施策(業務フロー見直し、システム化、支店業務の本社集約等)
 ※役職は、本部長(役員) ― 部長 ― 課長 ― 担当課長 となっています。

◆組織について
 会計課:8名、財務課:3名、経営管理課:3名、業務センター課:8名

◆募集について
 【雇用形態】正社員 
 【昇給】年1回(4月)
 【賞与】年2回(6月・12月)
      
◆ポイント
 ・明るく、優しく、思いやりに満ちた社風です。
 ・キャリアアップのための教育制度が充実しています。
 ・業績は右肩上がりに推移し、財務面も安定しています。
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