商社（総合商社・素材・消費財・医薬・食品系）業界の転職・求人情報一覧

本社経理部にてグループ企業7社を含む経理業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・決算（月次/四半期/年次 ※連結含む）
・開示資料の作成（決算短信、有価証券報告書など）
・法人税計算
・財務諸表など経理資料の作成
・グループ会社に対する業務支援や各種指導
※ご経験に応じて担当業務を決定します。

本社にて法務業務を全般的にお任せしていきます。

【具体的には】
・リーガルチェック、交渉支援
・社内法務に関する各種対応（社内教育、相談）
・取引先の信用調査
・リスクマネジメント、コンプライアンス関連業務
・訴訟/係争対応　など

本社情報システム部門にて、パッケージシステムの導入・カスタマイズを始め、社内システムに関する業務をお任せしていきます。

【具体的には】
・導入済みシステムの改良、保守
・新規パッケージシステムの導入、運用、カスタマイズ
・社内ヒアリングに基づく課題抽出
・課題解決に適したパッケージシステムの選定
・カスタマイズに向けた仕様検討（要件定義書作成）

【ポイント】
・情報システム部門にはマネージャー以下7名在籍しています。
・『うんざり業務からの解放』をテーマに業務のIT化を進めていますが、今年7月にDX推進室を立ち上げて全社の業務課題をここに集結、推進室との連携でIT化のスピードを上げていきます。

本社情報システム部門のインフラチームにて、社内ネットワークなどの仕様検討や運用管理などをお任せしていきます。 入社当初は運用保守をメインに担当頂き、少しずつ設計や企画業務も担当頂く予定です。

【具体的には】
・サーバー/ネットワーク/セキュリティの運用管理
・トラブル対応、ヘルプデスク対応
・社内ITに関するセキュリティとガバナンスの徹底
・グループネットワーク統合に向けた企画立案、設計、管理
・仮想環境の構築（クラウドでのバックアップ、仮想データベース導入など）

【ポイント】
・情報システム部門にはマネージャー以下7名が在籍、そのうちインフラチームには2名在籍しています。
・『うんざり業務からの解放』をテーマに業務のIT化を進めていますが、今年7月にDX推進室を立ち上げて全社の業務課題をここに集結、推進室との連携でIT化のスピードを上げていきます。

同社の営業組織の更なる強化に向け、特に新規営業をけん引するマネージャー候補の募集です。新規：既存の比率は7:3程度で既存営業で業界に慣れていただきつつ、強みを生かして新規開拓に取り組むことを想定しています。道内トップシェアで知名度があり、営業リストは用意されているためまっさらな領域での新規営業と比べると比較的取り組みやすい環境です。（※道内の札幌、旭川、帯広、苫小牧など主要都市へ転勤の可能性はありますが、当面の間想定していません。急な欠員などの場合に可能性があります。ただし、家庭の事情を考慮のうえ決定しますのでくれぐれもご安心ください。）

【具体的には】
・札幌は現在3名のマネージャー（うち2名は他業務と兼務）がおり、営業チームを管理しています。新たなマネージャーとして部下数名を束ねながら、未取引顧客の開拓、また過去に取引があったものの、現在お取引の無い顧客の再開拓を主たるミッションとし、営業手法の確立や、プレイングマネージャーとして営業実務とメンバーマネジメントを担います。
・既存顧客からの紹介や飛び込み訪問、チラシやセミナー案内などを用いて集客し、見込み客の獲得など、営業手法も様々です。これまで培われてきた経験をもとに営業戦略を立て、これまでルートメインで営業をしてきたメンバーを動かすことを期待しています。
・営業成績により賞与額が変動するなど、特定商品の販売成果を上げることでインセンティブが得られる等、営業成果に応じた報酬もあります。

【研修に関して】
・入社時研修に加え、原則毎週水曜日、社内勉強会を実施して、業界や商品知識について学べます。
・歯科医向けセミナーやメーカーの行う商品勉強会にも参加が可能なため、未経験・業界知識が無い方もご安心下さい。
・社内に歯科衛生士、歯科技工士がおりますので、歯科の知識も気軽に知ることができます。

【働き方について】
月平均残業時間は15時間程度です。

事業のデジタル化を進める経営企画室担当の役員の下、新たな広報・販売促進企画の仕事をお任せ致します（3名のチーム体制になる予定です）

【具体的には】
・各種サービスのHPを中心としたWEB販促戦略の企画運営、及び外部業者との折衝がメイン業務
・SNSの運用および企画
・その他、広報や販促に関する業務支援
・様々なアイデアや可能性を自発的に試せる環境があります
・企画をやりたい方なら未経験の部分はOJTにてサポートしていきますのでご安心ください

・月平均残業時間は15～20時間程度
・中途採用の方でも活躍できる社風です（社員の60%以上は中途採用）／男女ともに活躍できます／テレワークも積極的に導入
・年収について：ご年齢やご経歴によっては400万円を下回る場合がございます

当社の主力商品である「高耐久ＳＴＫネット」。耐腐食性・耐候性・耐候性に優れ経済性も高く、軽量で耐破網性も高いことから、落石対策や表層剥落防止・落下防止など、金網に変わる資材として注目を集めています。また、電気絶縁性・耐電圧性を有している事から、鉄道技術研究所の目に留まり、JRグループの路線にも多く導入されています。
現在、全国に32社の代理店網を構築し販売・施工体制を構築してきました。
また「高耐久ＳＴＫネット」を更に拡販していくために、平成16年にSTKネット工法研究会を立上げ、用途開発や工法の研究・事例共有など、技術面のサポートをしながら認知度を高めるための活動も始めています。

あなたのミッションは、販売代理店からの問合せへの対応やアドバイス、販促支援のためのツール整備など、技術的なサポートとなります。現在担当している技術部長は64歳と高齢のため、技術の伝承が急務です。
将来の技術部門の責任者を目指し、技術や知識の習得に積極的に取り組んでいただける方を募集しています。

（具体的には）
・販売代理店からの問合せ対応(技術的なアドバイス)
・販促支援のためのツール作成
・STKネット工法研究会や展示会などの年間計画の策定
・STKネット工法研究会の会合などの開催・運営
・展示会の準備～運営～アフターフォロー
・ホームページの更新

（ポイント）
・技術部門の部長は64歳。世代交代に向け全てのノウハウを伝授します。
・土木設計・強度計算の基礎知識に加え、素材に関する知識の習得が必要となります。
・技術的な立場と営業的なセンスの二面性が求まられます。
・STKネット工法研究会の取りまとめや技術部会での講師を務めることもあります。
・金網市場は年間500万平米。STKネットの導入は２％くらい。成長の余地が充分ある分野です。
・展示会は毎年３～4回参加しています。手配～撤収、アフターフォローまで1人で担当していただきます。
・営業スタッフと現場に出向くこともあります。
・代理店は全国にありますので、出張は多い方です。

ワインの仕入れ、調達、管理業務をお任せします。

【具体的には】
・発注業務（専用システムを使用）
・商品をシステムに登録
・納期スケジュール調整、確認
・商品管理（在庫数や欠品、破損等の確認など）
・経理部との入出金確認
・商談参加
・新アイテムのテイスティングと選定
・他事業部からの商品問い合わせ対応　など

【ポイント】
・まずは先輩社員の元でアシスタント経験を積んでいただきます。現場や商品、商品の動向や特徴など当社バイヤーとしての観点を理解して頂きます。
・お客様に提案したい商品の価値と価格を決定するのが、あなたのミッションです。
・有名イタリアンレストラン、スペインバル、旅館・ホテルなどと取引しています。自社ブランド『PLEASURE WINE』や世界各国のワインを取り扱っています。
・ワイン一筋のバイヤーが選び抜いた世界各国のワインは、ソムリエの方々から高い評価を得ています。

営業（課長～部長クラス）として業務をお任せします。

【具体的には】
・部下との同行営業
・部下の育成（マネジメント）　
・部下及び組織の業績や目標の管理
・チームビルディング　　　　　　　　　
・上層部への業績などの報告
・各種会議参加　など

【ポイント】
・有名イタリアンレストラン、スペインバル、旅館・ホテルなどと取引しています。
・ワインの専属担当として自社ブランド『PLEASURE WINE』や世界各国のワインの法人営業をお任せします。
・扱うワインは低～高価格帯（数万円）の6500種類、多種多様なシーンにあわせて提案が可能です。
・ワイン一筋のバイヤーが選び抜いた世界各国のワインは、ソムリエの方々から高い評価を得ています。
・年齢や学歴を問わず、業績次第で早期に昇給昇格が可能です。業績に応じて賞与に反映する仕組みを導入しています。
・営業担当者の業務、業績、行動の管理もお任せします。
・営業スタイルにマニュアルはありません。料理を試食し、料理に合うワインをシェフに提案する、もしくはワインに合うメニューの立案を行うこともあります。
・月数回の展示会に参加し、お客様の獲得も図ります。

社内SEとして社内のシステム業務全般をご担当頂くスタッフを募集。

【具体的には】
・社内ITシステムの企画・運用
・IT機器、基幹システム、社内ネットワーク等の保守管理
・ベンダー折衝・管理
・ITセキュリティ対策、社内教育、啓蒙活動の推進
・IT関連の社内規程の変更案の策定
・ヘルプデスク
など

※社内のIT化、IoT化等の生産性向上に向けて組織強化に取り組んでいただき、将来的には管理職候補として業務をお任せしたいと考えています。