【主な仕事内容】
ブランドコミュニケーション部にて、コーポレートブランディング活動に 従事し、
WEB、SNS を活用したデジタルコミュニケーションの企画、クリエイティブ制作、
各種 コンテンツ制作などを行う。

【具体的には】
●WEB、SNS を活用したデジタルコミュニケーションの企画
●動画の企画制作、オウンドメディアのコンテンツ制作、SNS の運用
●CI、VI の管理

【部門メンバ】
ブランドコミュニケーション部 ７名

【主要な職務内容】
設計と製造のＩｏＴ構築に関連した部門です。
※今後、製品や工程に関してのデータ 収集・解析などについての開発・システム構築等を図ります。

【具体的には】
●データ収集にあたり、ツールの選定（メーカー選定）
（選定の為の開発に関する業務。試作～評価、立ち上げ等）

●データ収集の製造側への設備対応を、製造部と共同で検討、推進する
（工程対応・改善企画、導入推進等）

●収集データの分析対応
（解析ツール選定。解析実施、まとめ等）

●開発において発生する、手配全般
（依頼書作成、発送、その他）

【部門メンバー】
現在12名

●海外販社、代理店との需給調整（英語によるメール）

●生産工場との需給調整

●EXCEL によるデータ処理作業（入力、集計、分析）


◆部門メンバ構成 計 ４０名 （６／１時点）
　男性 ２９ 名（内本社 １５名）
　女性 １１ 名（内本社 ７名）

●海外タイヤ生産拠点の需給に関する販売･生産･技術など関連部門との折衝、調整業務。
（月度供給数量確定、関連部門へ月度生産回答展開など）

●海外生産拠点の現地スタッフとの英語によるコレポン（含、需給調整折衝）。


◆部門メンバ構成 計 ４０名 （６／１時点）
　男性 ２９ 名（内本社 １５名）
　女性 １１ 名（内本社 ７名）

獣医師として社会的な貢献をします。

【具体的には】
50拠点を展開する獣医科医院。
この規模だからこその学べる環境がここにはあります。

入社後は、先輩医師がマンツーマンで指導し、
外科手術も『見学』ではなく、
早くから『術者』としておまかせしていきます。
難しい症例に出会っても、
詳しい人が必ずいて、気軽にたずねられる環境です。

月1回のミーティングや、
獣医療先進国から講師を招いての勉強会も開催しています。
また、年に1～2回、海外研修も実施。
海外支社で、最新の獣医療に触れることができます。

獣医師として社会的な貢献をします。

【具体的には】
50拠点を展開する獣医科医院。
この規模だからこその学べる環境がここにはあります。

入社後は、先輩医師がマンツーマンで指導し、
外科手術も『見学』ではなく、
早くから『術者』としておまかせしていきます。
難しい症例に出会っても、
詳しい人が必ずいて、気軽にたずねられる環境です。

月1回のミーティングや、
獣医療先進国から講師を招いての勉強会も開催しています。
また、年に1～2回、海外研修も実施。
海外支社で、最新の獣医療に触れることができます。

獣医師として社会的な貢献をします。

【具体的には】
50拠点を展開する獣医科医院。
この規模だからこその学べる環境がここにはあります。

入社後は、先輩医師がマンツーマンで指導し、
外科手術も『見学』ではなく、
早くから『術者』としておまかせしていきます。
難しい症例に出会っても、
詳しい人が必ずいて、気軽にたずねられる環境です。

月1回のミーティングや、
獣医療先進国から講師を招いての勉強会も開催しています。
また、年に1～2回、海外研修も実施。
海外支社で、最新の獣医療に触れることができます。

【仕事の内容】
新事業創造マーケッタの期待業務
・社会変化や業界構造の変化を捉え、IABの成長に寄与する新たな事業ドメインを特定。
・変化の背景や課題の詳細を顧客ヒアリングなどを通じて収集・分析し、潜在課題や将来課題などを抽出。
・新技術情報を収集、活用可能性を検討し、課題解決につながる”イノベーティブ”な顧客価値を起案。
・起案した価値の実現性と期待効果を明確にし、新事業をIABカンパニー経営層に提案。

具体的なイメージとしては、自動車やデジタル機器、食品や日用品などの業界での新たなものづくり変革、
FA機器や自動化技術を物流センタやビル、ラボ、公共施設などのインフラ領域に横展開しての機会創出、
世間の先端技術流用による新価値創出等。
いずれも自ら思考行動し提案頂きます。マーケティングをイチから始めて、
事業起案まで一気通貫して実践するため、将来のキャリア形成にも大いに役立つ職務です。

【この仕事のおもしろさ・魅力度】
ファクトリー・オートメーションというオムロンの主力事業を起点に、新事業の創造にチャレンジできます。
現在オムロンが保有している技術や商品・顧客はもちろんですが、自ら事業機会を見出し、
世の中にない全く新しい商品やサービスを発案できます。
新たな顧客価値を創出する大変エキサイティングでやりがいのある業務です。
また、業務を通じて製造業の技術・生産革新への貢献を実感できる点も働きがいにつながります。

【携わる商品】
センサ（光学・磁気・画像など）、ロボット、ＰＣ、ＰＬＣ、サーボモータ、安全機器、
温度調節器などのFA機器全般およびこれらをシステム構成するための情報系ネットワーク、
ＦＡネットワークなどの機器及びサービス。

【マーケットにおける製品・技術の優位性や将来性】
オムロンのFA商品は業界トップクラスの品揃えです。
さらに品揃えを充実させることが競合他社にない強みとなります。
いずれも自社保有のユニークな技術をベースにしているため、これらに世の中の最先端技術を組合せることで、
世界初の技術、商品、サービスを創出することができます。

病院や医療施設に設置されている自社製品のメンテナンス(保守・点検)を担当していただきます。品質維持のための重要なポジションとなります。大阪を中心に和歌山・兵庫など関西圏を担当していただきます。※週に1～2回夜間対応有。

（具体的には）
・納品や設置、動作確認
・納入先への定期訪問及び点検
・トラブル時の緊急対応

大学・高校・専門学校などの設置校を全国に12校有する、学校法人の法人本部人事部での業務です。
管理職候補として入職し、学園全体の人事戦略に基づいて学校運営の根幹となる人財を育てる業務に従事していただきます。

★ご経験により以下のいずれかの業務をお任せします。

１．人事・労務担当
人事諸制度及び規程の新設・改廃・運用等の企画運営（評価制度・昇格制度・異動・労務等）、
労務業務対応、稟議書管理、契約書の作成

２．採用・研修担当
新卒・中途採用業務（採用計画・募集活動・採用活動）、新卒・中途研修業務（研修計画・企画・実施）

３．給与・社保担当
給与書類処理、勤怠チェック（給与計算等はアウトソーシング先に委託）、社会保険・労働保険手続き、
年末調整処理、有給休暇管理、退職金管理、電話問合せ対応、来客対応