2018-04-16
2017年度 転職支援実績

いつもリージョナルキャリアをご利用いただきありがとうございます。
この度、2017年度に転職をご支援した方々のプロフィールデータをまとめましたので、下記のとおりご報告させていただきます。

※リージョナルスタイル加盟企業9社の実績(クライス&カンパニーを除く)

対象期間 2017年4月1日~2018年3月31日
転職支援人数 763人
うちU・Iターン者数 274人 / 35.9%
入社後6ヶ月以上の定着数 672人 / 91.2%
※2016年10月1日~2017年9月30日の間に入社された方々(737人)が対象
性別 男性 577人 / 75.6%
女性 186人 / 24.4%
年齢 29歳以下 212人 / 27.8%
30歳~39歳 347人 / 45.5%
40歳~49歳 146人 / 19.1%
50歳以上 58人 /   7.6%
平均年齢 35.1歳
提示年収 399万円以下 427人 / 55.9%
400万円~499万円 208人 / 27.3%
500万円~599万円 65人 /   8.5%
600~699万円 29人 /   3.8%
700万円以上 34人 /   4.5%
平均年収 4,162,769万円
業種 IT・通信 78人 / 10.2%
メーカー 285人 / 37.4%
商社 47人 /   6.2%
流通・小売 41人 /   5.4%
サービス 98人 / 12.8%
金融 23人 /   3.0%
建設・不動産 109人 / 14.3%
教育・医療・福祉 27人 /   3.5%
その他 55人 /   7.2%
従業員数 99人以下 331人 / 43.4%
100人~499人 234人 / 30.7%
500人~999人 62人 /   8.1%
1000人以上 136人 / 17.8%
職種 営業系 195人 / 25.6%
事務系 195人 / 25.6%
サービス系 28人 /   3.7%
技術系(電気・機械関連) 109人 / 14.3%
技術系(IT関連) 102人 / 13.3%
技術系(建設関連) 35人 /   4.6%
金融系 11人 /   1.4%
教育・医療・福祉系 13人 /   1.7%
その他 75人 /   9.8%

トピックス

2017年度においては、提示年収600万円以上での入社承諾者が63名、50歳超の転職成功者が58名となりました。
これらは割合としては多くないものの、"転職時の提示年収416万円、同年齢35歳"という平均値の中にあっては、
地方企業における高年収・高年齢帯での転職の可能性が垣間見える数値といえます。
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