金融コンサルタント業務をお任せします。
ゆくゆくはマネジメント候補としての
ご活躍を期待します。

来店顧客および既存顧客に対して、
資産運用・生命保険・住宅ローン等の
相談・提案業務を行います。

――――――――――――――――――――――――
【ポイント】
・東証一部上場企業グループの一員
・資産運用のプロフェッショナル集団
・多種多様な金融商品の知識・経験が身に付きます
・急成長している当社で、会社とともに成長できます
・若くして責任あるポジションで活躍できます
――――――――――――――――――――――――

■企業について
【特徴】総合金融ディストリビューター
【売上】1億円
【従業員】310名

■募集について
【雇用形態】正社員

支店長として店舗マネジメントを行うとともに、
ご自身も営業を行っていただきます。
主に個人のお客様を対象とし、扱う商品は株式中心に
投資信託や債券など多岐に渡ります。

具体的には
・部下のマネジメント、育成
・コンプライアンスや数字の管理
・営業活動※支店への集客による顧客開拓など

◎新規開拓営業はご紹介や、
すでに口座をお持ちのお客様の掘り起しを中心に行っていただきます。
◎気兼ねなく話せる雰囲気で風通しは良いです。
◎ほとんどが個人のお客様で法人の比率としては５％程度となっています。
◎業績の良い場合は海外研修参加もできます。
営業の経験を積んで、希望により歩合制に変更していくことも可能です。
◎研修制度が充実しており、
社内勉強会も毎朝一定時間をとって行っているので、
知識や眼力を磨いていくにも適した環境です。

◆同社が強みにしているのは、お客様との距離の近さ。
それぞれ異なる資産内容に対しても、
最適な資産運用プランを提示することを使命として支店を引っ張っていってください◆

金融コンサルタント業務をお任せします。
ゆくゆくはマネジメント候補としての
ご活躍を期待します。

来店顧客および既存顧客に対して、
資産運用・生命保険・住宅ローン等の
相談・提案業務を行います。

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【ポイント】
・東証一部上場企業グループの一員
・資産運用のプロフェッショナル集団
・多種多様な金融商品の知識・経験が身に付きます
・急成長している当社で、会社とともに成長できます
・若くして責任あるポジションで活躍できます
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■企業について
【特徴】総合金融ディストリビューター
【売上】1億円
【従業員】310名

■募集について
【雇用形態】正社員

取引先のM&A案件に関して、検討開始からクロージングまで幅広くサポートして頂きます。
また、管理職候補として早い段階から部門メンバーの育成やマネジメントもお任せしていきます。
中途入社のハンデは一切なく、年収やポジション、キャリアパスを含めて柔軟にご提示可能です。

◆募集について
【雇用形態】正社員
【転勤】無し

◆企業について
【社名】株式会社福岡銀行（ふくおかフィナンシャルグループ）
【特徴】全国でTOPクラスの地方銀行でありながら、先進的な取り組みを積極的に行う風土があります。
【従業員数】3,500名～

オフィスビル運営管理業務
（主に事務所・店舗テナント営業、問合せ対応等）

・店所管物件におけるPM業務
・特に所管物件における新規営業や契約対応における
　総合職を補完する業務

■雇用形態
・契約社員（正社員への登用なし）
　初回6カ月の契約
　以後、勤務評定により更新の可否を判定し
　1年以内の契約更新
　※契約上限は満65歳に達した日の
　　属する月の末日とします。

【募集について】
・雇用形態：正社員
・転勤：なし

【求人企業について】
・特徴：大手不動産グループ企業
・売上：216億5416万円（平成26年度）
・従業員数：1215名

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【ポイント】
・土日祝休み
・充実の福利厚生
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【不動産管理部　管理室へ配属（現在4名が在籍）】
管理室の室長として下記のような様々な管理業務をご担当いただき、
管理物件の価値を高めていくプロパティマネジメントを行っていただきます。
・本社ビルの管理メンテナンス業務
・当社物件の修繕見積り計画の規格立案と管理推進
・工事・清掃の窓口対応
・法令に基づいた指導、管理、対応
・管理室メンバーのマネジメント全般

■将来的には、本社ビル周辺の都市開発を構想しております。
幹部候補として社長と共に不動産開発領域にもチャレンジしていただきたいと考えています。
【雇用形態】正社員
【就業時間】8：50～17：30
【勤務地】札幌市中央区
【転勤】なし
【給与補足】経験と年齢を考慮して決定いたします。

◆企業について
【特徴】札幌市内で不動産賃貸および倉庫業を展開

＜＜求人詳細のご確認・類似求人のお問い合わせの場合も、「この求人にエントリー」ボタンよりお進みください。＞＞

【不動産管理部　管理室へ配属（現在4名が在籍）】
管理室の室長として下記のような様々な管理業務をご担当いただき、
管理物件の価値を高めていくプロパティマネジメントを行っていただきます。
・本社ビルの管理メンテナンス業務
・当社物件の修繕見積り計画の規格立案と管理推進
・工事・清掃の窓口対応
・法令に基づいた指導、管理、対応
・管理室メンバーのマネジメント全般

■将来的には、本社ビル周辺の都市開発を構想しております。
幹部候補として社長と共に不動産開発領域にもチャレンジしていただきたいと考えています。
【雇用形態】正社員
【就業時間】8：50～17：30
【勤務地】札幌市中央区
【転勤】なし
【給与補足】経験と年齢を考慮して決定いたします。

◆企業について
【特徴】札幌市内で不動産賃貸および倉庫業を展開

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【職務内容】
■同社のコンサルティングは、複数のコンサルタントが同時にプロジェクトに関与し、事業戦略/収益改革/組織デザイン/経営システムなど、複数の課題、テーマごとに同時並行でプロジェクトを進めるチームコンサルティングです。研究会やセミナーのサポートスタッフ業務にも従事します。各種研修会・セミナーの研究会の企画・運営をはじめ、研究会・セミナーの提供価値を理解頂くためのソリューション活動を行います。これらの経験を通じて、コンサルティングの理解を深めプロフェッショナルなコンサルタントを目指して頂きます。

【ポイント】60年の歴史の中で、5,000社以上のコンサルティングに取り組み、多岐にわたる経営課題を解決してきました。あらゆる事業領域や経営テーマに対応できるノウハウが蓄積されています。豊富な経験とネットワークが大きな強みになっております。

【募集背景】
『100年先も一番に選ばれる戦略パートナー』として経営コンサルティング、人材育成サービス、会員組織向け経営情報サービス、セールスプロモーションコンサルティング、戦略総合研究所での研究や発信など幅広い事業を構築しています。さらなる事業拡大と発展のために積極採用を行います。

●営業店業務（法人融資渉外業務）
－全道各地（一部本州）にある営業店における法人融資・渉外業務及びリテール業務
●本部専門業務
－本部所属での人事・総務・経理・システム等専門業務

キャリアプランについて
平均的には30代前半で管理職へと昇進し、いくつかのキャリアプランを自分自身で選択することとなります。
希望によっては転勤のないプランやより専門性を高めていくプランなど様々です。

【雇用形態】正社員
【勤務地】本店及び道内・道外にある各支店
【勤務時間】8:40-17:00
【年収補足】経験とスキルを考慮して決定


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●ビル、マンション、公共施設、一般住宅等、各建築物の積算業務。

【雇用形態】正社員
【勤務時間】8：00～17：00
【保険】健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険
【諸手当】通勤手当 住宅手当 家族手当 賞与年2回 資格手当 役職手当 暖房手当 中小企業退職金共済 共済会加入 持株制度 誕生ありがとう制度 他　★業績により国内外研修旅行 【実績】韓国 沖縄　※従業員とその家族
【休日休暇】当社指定休日カレンダーによる（4週6休）


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